合同事务 法律问答
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公司签订无效合同会产生什么后果[律师回复] 公司签订无效合同会产生返还财产、赔偿损失以及特殊情形下财产处理等后果。 1.返还财产：合同无效后，因合同取得的财产需返还，无法返还或没必要返还的则折价补偿。像公司采购货物，合同无效时货物需返还，若已使用就折价补偿。 2.赔偿损失：有过错方要赔偿对方损失，双方都有过错则各自担责。若公司因自身过错致合同无效，给对方造成经营损失，就需承担赔偿责任。 3.特殊财产处理：对于恶意串通损害国家、集体或第三人利益的，取得的财产收归国家或返还集体、第三人。如公司与合作方恶意串通签订无效合同损害第三方利益，非法所得要返还第三方。 公司签订合同前应仔细审查，确保合同合法有效，避免陷入无效合同纠纷。律图常德
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合同无效是否可作为合同解除条件[律师回复] 合同无效不能作为合同解除条件，二者是不同制度。合同无效是因欠缺有效要件，自始不具法律效力，像违反法律法规强制性规定、违背公序良俗等都会导致合同无效，这是法律对合同效力的否定性评价，无需当事人主张解除。而合同解除是在合同有效成立后，通过当事人一方或双方意思表示使合同关系消灭，以合同有效为前提。 若将合同无效作为解除条件会造成制度适用混乱。当合同被认定无效，应按无效合同法律后果处理。 具体措施建议如下： 1.交易中严格审查合同，避免出现导致合同无效的情形。 2.若合同被认定无效，及时进行返还财产、折价补偿等操作。 3.学习合同相关法律知识，准确区分合同无效与解除，正确适用法律规定。律图常德
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律师说法·合同事务
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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校园暴力相关法律法规是如何规定的？在实施校园暴力行为后，若情节较轻则按照治安管理处罚法的规定，由未成年人的监护人承担民事责任即可;若情节较为严重的，即使是未成年人，也是需要按照刑法的相关规定进行处罚的，最高可判处死刑。1.6w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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