劳动纠纷 法律问答
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提供劳务者损害赔偿纠纷归哪儿管[律师回复] 提供劳务者损害赔偿纠纷管辖有协商调解和诉讼两种情况。协商调解时无特定管辖限制；诉讼则适用侵权纠纷管辖规定。 对于诉讼解决方式，因侵权行为提起的诉讼由侵权行为地或者被告住所地法院管辖，其中侵权行为地包括实施地和结果发生地，实践中劳务行为发生地常被认定为侵权行为地。当事人可依便利原则，选择对自己有利的法院，也就是侵权行为地或被告住所地法院起诉来解决纠纷。 建议如下： 1.若能协商调解解决纠纷，可节省时间和精力，无需考虑管辖问题。 2.若选择诉讼，要提前了解侵权行为地和被告住所地，结合自身便利程度选择合适法院。 3.收集好侵权行为实施地、结果发生地等相关证据，以便顺利在选定法院立案。湖南法务
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劳动争议时效是多少[律师回复] 1.劳动争议申请仲裁时效一般为一年，从当事人知道或应当知道权利被侵害之日起算。这是为促使当事人及时行使权利，维护劳动秩序稳定。 2.仲裁时效可因特定情形中断或中止。当事人主张权利、请求救济或对方同意履行义务会导致时效中断，中断后时效重新计算；因不可抗力等正当理由无法申请仲裁时，时效中止，原因消除后继续计算。这保障当事人在特殊情况下仍能合理主张权益。 3.劳动关系存续期间拖欠劳动报酬争议，劳动者申请仲裁不受一年时效限制，但劳动关系终止需在一年内提出。这充分保护劳动者获取报酬权利，也避免劳动者无限期拖延维权。 建议劳动者及时关注自身权益，遇到问题尽早主张权利；企业应依法履行义务，避免拖欠报酬引发争议。湖南法务
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律师说法·劳动纠纷
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外祖父母算不算直系亲属外祖父母属于直系亲属。直系亲属分直系血亲和直系姻亲，直系血亲指有直接血缘关系的亲属，涵盖父母、祖父母、外祖父母等，外祖父母与自己有直接血缘联系，属直系血亲。在法律事务中，直系亲属身份意义重大，如继承、抚养赡养义务规定及特定法律程序中，都涉及相关权利义务。1.1k浏览
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喝酒心脏病死了谁的责任喝酒致心脏病死亡的责任认定要具体分析：饮酒者明知自身有心脏病仍过度饮酒，需承担主要责任；劝酒者存在强迫性劝酒、明知对方有心脏病还劝酒，要承担一定责任；聚会组织者未对饮酒者尽到提醒、照顾义务，可能承担部分责任。责任承担结合实际情况，由当事人协商或诉讼确定，赔偿包括丧葬费、死亡赔偿金等。1.1k浏览
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死亡认定书下来了下一步该怎么走死亡认定书下来后，后续步骤依具体情形而定。涉及医疗纠纷时，可判断有无医疗过错，对死因有异议可申请尸检；认定医院有责，可协商赔偿，协商不成可调解或起诉。因侵权死亡，如交通事故，可与责任方协商赔偿，协商无果可起诉。属工亡的，家属可申请工伤认定，认定后按规定领工亡待遇。1.5k浏览
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