劳动纠纷 法律问答
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入职两个月社保没交应怎样赔偿[律师回复] 《中华人民共和国社会保险法》明确规定，单位在用工后三十天内，得去社保经办机构给职工办理社保登记，并且要足额缴纳社保。要是入职两个月了，单位还没给交社保，那这就是违法的。 咱来聊聊赔偿的办法。职工可以要求单位把社保补上。要是单位不配合，职工可以向社保行政部门投诉。社保行政部门会让单位在一定时间内改正，如果单位逾期不改，就会被罚款。 要是因为单位没交社保，让职工有了损失，职工能要求单位赔偿。举个例子，因为没交医保，职工看病的钱只能自己掏，这种情况下，职工可以通过劳动仲裁或者去法院起诉，让单位把这部分医疗费赔给自己。 还有一种情况，如果职工因为单位没依法交社保而选择解除劳动合同，按照《中华人民共和国劳动合同法》，单位得给职工经济补偿。补偿是根据职工在单位工作的时间算的，工作满一年，单位就给一个月工资；工作不满六个月的，给半个月工资。像入职两个月的职工，能拿到半个月工资的经济补偿。 给职工的建议是，遇到单位不给交社保的情况，别慌，先和单位友好协商，要求补缴；要是协商不成，再通过投诉、仲裁或者诉讼的方式维护自己的权益。汕头法务
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公司交的社保没满15年，到年龄会退吗[律师回复] 职工到法定退休年龄，公司社保却没缴满15年该咋办？下面几种处理方式供你参考。 首先是继续缴费。按照规定，参保人员退休时缴费不足15年，可接着缴费，直到满15年，之后就能按月领基本养老金了。 其次是转入城乡居民养老保险。参保人能把城镇职工养老保险关系，转到城乡居民养老保险里。等达到城乡居民养老保险规定的领取条件，就按其办法计算待遇。 最后是申请终止养老保险关系。个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系，社保经办机构会把个人账户储存额一次性给本人。不过这么做，就意味着以后不能按月领养老金了。 遇到这种情况，别简单以为社保会退钱，要根据自己实际情况选合适的处理办法，才能保障好自己的养老权益。要是还有疑问，也可以咨询专业机构深入了解。广州法务
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不给员工缴纳养老保险应如何赔偿[律师回复] 当用人单位不为员工缴纳养老保险时，员工有多种合法途径维护自身权益。 从补缴保险费方面来说，依据《社会保险法》，要是单位没按时足额交社保费，社保费征收机构会责令单位限期缴纳或补足。而且从欠缴那天开始，每天会加收万分之五的滞纳金。要是单位逾期还不缴纳，有关行政部门会对其处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。员工发现单位没交养老保险，可向社保经办机构投诉，让单位把保险费补上。 如果因为单位没缴纳养老保险，使得员工没法享受相应待遇而遭受损失，员工能要求单位赔偿。比如员工到了退休年龄，因为单位没交养老保险而领不了养老金。这种情况下，员工可以向法院起诉，要求赔偿养老金损失。法院会综合员工缴费年限、当地养老金政策等因素确定赔偿金额。 另外，员工还能按《劳动合同法》的规定，以单位没依法给自己缴纳社保费为由，解除和单位的劳动合同，同时要求单位支付经济补偿。补偿计算是按员工在本单位工作的年限，工作满一年单位就支付一个月工资给员工。 法律建议：员工发现单位没交养老保险，要及时收集劳动合同、工资条等能证明劳动关系和工资情况的证据。先和单位友好协商解决，若协商不成，再向社保经办机构投诉或走法律途径，让自己的权益得到保障。汕头法务
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律师说法·劳动纠纷
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国道占用宅基地如何补偿国道占用宅基地的补偿包括土地补偿费、安置补助费、地上附着物和青苗补偿费等。补偿标准由各地根据实际情况制定，一般会考虑土地原用途、土地资源条件、土地产值、土地区位、土地供求关系、人口以及经济社会发展水平等因素综合确定。1.6k浏览
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宅基地补偿款到底该归谁拥有宅基地补偿款归属需区分情况。房屋拆迁时，补偿分宅基地补偿和房屋补偿，宅基地所有权归村集体，补偿归村集体，但村民有使用权补偿如安置费；房屋属个人财产，补偿归所有权人。闲置宅基地补偿款通常归村集体，不过合法取得且闲置的，村民或有补偿。实践中按当地政策和登记情况确定，有争议可先协商，不成可复议或诉讼。2k浏览
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宅基地能否直接给孙子宅基地所有权归集体，不能直接给孙子。但宅基地上房屋属个人财产，可通过继承或赠与让孙子获得。若孙子为本集体经济组织成员，可依法继承房屋并使用宅基地；非本集体成员，只能继承房屋，待房屋自然坍塌后，宅基地由集体收回。1.3k浏览
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