损害赔偿 法律问答
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药店买到过期药品如何处理[律师回复] 在药店买到过期药品，不用慌，按下面的办法来处理。 先收集证据。买药品的凭证，像发票、小票，还有过期药品，这些都得留好。它们可是你维权的重要武器，没了它们，后续维权会困难重重。 接着和药店协商。直接找药店负责人，跟他们说这是过期药品，让他们承担责任。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，你有权利要求退款，还能要价款十倍或者损失三倍的赔偿金。要是增加赔偿的金额不到一千块，也能拿到一千块。 要是和药店协商不下来，就向相关部门投诉。可以拨打12315找市场监督管理部门，也可以向当地药品监督管理部门反映。这些部门有权力对药店进行调查和处罚。要是查证药店卖过期药品属实，会给药店警告、罚款，甚至吊销许可证。 要是吃了过期药品身体不舒服，得赶紧去医院。看病的病历、检查报告、医疗费用票据都得留好。这些能证明你因为过期药品受了伤害，后续可以要求药店赔偿医疗费、误工费、护理费等合理费用。要是药店不肯赔，你可以去法院起诉，通过民事诉讼来维护自己的合法权益。律图广西
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三天前认全责现在是否可反悔[律师回复] 三天前认了全责，现在想反悔可不容易，但也有能反悔的情况。要是能证明认全责时存在重大误解，或者是受了胁迫，又或者责任认定显失公平，那还有机会试试反悔。 想反悔的话，先和对方协商。要是协商不下来，就向交管部门反映，同时得提供能证明实际责任和之前认定不一样的证据，像现场照片、监控视频、证人说的话等。然后请求交管部门重新调查划分责任。 要是对交管部门的复核结果不满意，后续打民事官司时，还能向法院举证，由法院根据事实和证据来确定事故责任。 不过要注意，如果拿不出有效的证据，反悔基本不会得到支持。所以，要是觉得责任认定有问题，一定要及时收集和保留好相关证据，避免之后维权困难。要是在这个过程中还有疑问，也可以进一步咨询专业人士。平台精选咨询...
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卖假货金额55万怎么处理[律师回复] 卖假货可不是小事，如果卖假货金额达到55万，就涉嫌销售伪劣产品罪了。通俗来讲，就是生产者和销售者在产品里捣鬼，像往里面掺别的东西，拿假的当成真的，拿质量差的充当好的，或者用不合格产品冒充合格产品，一旦销售金额在五十万以上但不到两百万，那就要面临七年以上有期徒刑，还要交销售金额百分之五十以上到两倍以下的罚金。 在实际的司法判决中，法院可不会只看卖了多少钱这一个事儿。还会看看嫌疑人有没有主动投案自首的情节，有没有立功表现，是不是如实交代了自己的罪行。另外，要是嫌疑人积极把骗来的钱还回去，真心悔悟，这些也都会影响最终的判刑。 要是有人因为卖假货被警方抓起来了，这时候可别慌，得赶紧委托一个专业律师。律师见过各种各样的案子，有丰富的经验和专业知识，能帮嫌疑人分析案子的情况，找到对嫌疑人有利的地方，在法庭上进行有效的辩护，尽量减轻刑罚，维护嫌疑人的合法权益。所以，遇到这种法律上的麻烦，找律师帮忙是很实用的办法。律图专业咨询...
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律师说法·损害赔偿
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试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
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非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
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试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
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