劳动纠纷 法律问答
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您好！本人2012年到单位打工，当时单位把文印室办在本人名下，收入由单位上的人管，由于不合规2017年文印室注销，本人与单位签劳动合同，2021年单位又找了劳务公司转签劳务派遣合同，从2021年起扣了失业保险费，请问失业后我能申请领失业保险金吗？另外如果单位不再续签，我如何维权？2012年到现在单位没有帮交社保 我是农村户口[律师回复] 从2021年起扣失业保险费，说明你已按单位参保，失业且非本人意愿中断就业的话，可以申领失业保险金，但需缴费满一年，农村户口同样适用。不过2012到2021年单位没缴社保属于违法，尤其2017年签订劳动合同后，单位必须依法缴纳各项社保。现在转劳务派遣，只要你的工作地点和工作内容没变，工龄应连续计算，单位不能借此规避责任。如果单位不续签，要看你是否属于符合无固定期限合同或违法终止情形，可要求单位支付经济补偿金，并主张补缴或赔偿未缴社保造成的损失。维权要先收集工资流水、合同、考勤等证据，向劳动监察投诉或申请劳动仲裁。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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上班没交社保，提离职当天是不是能走[律师回复] 未缴纳社保时提离职当天能否直接走，要分情况。按照《中华人民共和国劳动合同法》，单位没给劳动者依法缴纳社保，劳动者能解除劳动合同。不过，法律没明确说劳动者提出离职当天就能直接走。 通常，劳动者得提前三十天书面通知单位解除合同；要是在试用期，提前三天通知就行。但单位没交社保是违法的，侵害了劳动者权益，这种情形下劳动者能马上解除合同，不用事先告知单位。 实际操作中，劳动者因为单位没交社保提离职，建议先和单位沟通，让单位补缴社保。要是单位拒绝，劳动者书面通知单位解除合同后，就可以马上离职。而且，劳动者还能要求单位支付经济补偿，经济补偿根据劳动者在单位的工作年限，每满一年给一个月工资。 虽然法律赋予了劳动者即时解除合同的权利，但为避免后续纠纷，建议先和单位协商社保问题，并且保留好相关证据。律图楚雄
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社保没交满15年中断了会怎样[律师回复] 社保没交满15年中断有这些影响。 养老保险上，到法定退休年龄累计缴费不足15年，不能按月领基本养老金。可以继续缴费到满15年再按月领，也能转入城乡居民养老保险按规定享受待遇。因养老金和缴费年限、金额有关，中断期间不计算缴费年限，养老金待遇会受影响，缴费年限长、金额高，养老金才多。 医疗保险方面，中断缴费次月起，不能享受医保报销待遇。要是中断时间长，再次参保可能有等待期，等待期内医疗费不能报销。部分地区医保缴费年限和退休后医保待遇挂钩，中断可能影响退休后医保待遇。 生育保险、失业保险、工伤保险，一般要在缴费状态才能享受相应待遇。中断缴费期间，无法获得保障。像生育保险中断，生育时不能享受生育津贴和医疗费报销；失业保险中断，不符合领取条件就不能领失业金；工伤保险中断，工作中受伤或患职业病，不能获得保险赔偿。 建议尽量保持社保连续缴纳，如果出现中断，根据自身情况尽快补缴或按规定接续缴纳，避免影响自身权益。律图昭通
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职工交社保中途换单位要如何解决[律师回复] 1、职工在社保缴纳期间换工作单位，处理办法得看是同城换单位还是异地换单位。 2、要是在同一城市换工作，原单位得在职工离职后停掉他的社保。新单位在职工入职后的30天内，要给职工办理社保增员，继续缴纳社保。一般来说，职工把自己的身份信息给新单位负责社保的人就行。单位可以通过社保经办机构的线上服务平台，也能到线下柜台办理手续。办理好之后，社保缴费就自然衔接上了，职工的社保权益不会受影响。 3、如果是换到外地工作，原单位还是要先停掉职工的社保。接下来，职工要申请社保转移。职工既可以登录国家社会保险公共服务平台，或者当地的官方社保APP在线申请；也能到原来参保地的社保机构，在窗口申请并拿到参保缴费凭证。新单位给职工办理好增员后，职工把凭证交给新的参保地社保机构。新参保地的机构会和原来的参保地对接，将社保关系和资金转过来，让之前的社保和新单位交的社保接起来。不过要注意，医保个人账户里的钱可能要另外办理划转手续。律图迪庆
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律师说法·劳动纠纷
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如何进行车辆保全车辆保全即财产保全，是法院为保证判决执行对当事人车辆采取限制处分措施。其流程为：一是申请，利害关系人情况紧急时，可在诉前向相关法院申请，提交申请书与担保材料；二是提供担保，法院责令提供的须提供，数额相当于请求保全数额；三是裁定，法院48小时内裁定，采取措施立即执行；四是若30日内不诉讼或仲裁，法院解除保全。1k浏览
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车祸过去一年打官司怎么处理车祸过去一年打官司，首先要收集与事故相关的证据，如事故责任认定书、医疗记录、费用票据等。然后撰写起诉状，向有管辖权的法院提起诉讼。法院受理后会安排开庭审理，根据双方提供的证据和陈述作出判决，以维护当事人合法权益。2k浏览
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车辆保全一个月对方不起诉该如何做利害关系人申请诉前财产保全后，应在法院采取保全措施后三十日内依法提起诉讼或申请仲裁，否则法院应解除保全。车辆保全一个月对方未起诉，可向法院提交解除申请，申请时需提交证明对方未在法定期限内起诉的相关材料。法院审查确认后会作出解除裁定，通知相关部门办理解除手续，之后便可正常使用和处置车辆。1.6k浏览
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