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工伤报了保险还能领工资吗[律师回复] 咱可得把这工伤期间领工资的事儿搞清楚。就好比说有个员工在工作时不小心受了伤，那可不得了哇。咱国家的法律规定得明明白白，只要是因为工作遭受事故伤害或者患职业病，需要暂停工作接受工伤医疗的，在那停工留薪期内，原工资福利待遇可不能变，得由所在单位按月支付。 就拿一个工厂里的工人来说，他平时每个月能拿5000块钱工资，那在工伤停工留薪期内，照样能拿到这5000块。这就像是给受伤的员工一份稳稳的保障，让他们在受伤期间也不会因为没工资而着急上火。 而且，停工留薪期一般不超过12个月。要是伤情特别严重或者情况特殊，那经过设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，还能适当延长，但最多也不能超过12个月。这也是为了让受伤的员工有足够的时间去恢复身体。 所以，只要员工处于工伤停工留薪期内，单位就必须得按照原来的工资待遇支付工资。不过，等停工留薪期满后，如果员工还是不能工作，那工资待遇可能就会有变化，这时候就得根据具体情况来定。总之，法律就是要保障员工在工伤期间的合法权益，让他们能安心养伤，早日康复回到工作岗位上。律图怒江
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欠钱走法律程序要多少时间讨回[律师回复] 你知道那欠钱走法律程序讨回钱这事，那时间可真不好确切预估。就好比你去超市买东西，你能精准算出结账得花几分钟不？差不多一个理儿。 一般来讲，如果是简易程序，从咱去立案那刻起，到审结完，通常也就三个月内就能搞定。就像你早上刚把案子交到法院，到了秋天说不定就能出结果，挺快的。可要是普通程序，那可能就得六个月左右，这就跟你慢慢炖一锅汤似的，得慢慢熬。 不过，这只是一审的大概时间。要是其中一方不服判决，非得提起上诉，那二审又得额外花时间，就跟你去参加一场复试一样，得再折腾一番。 而且，案件的复杂程度就跟迷宫似的，复杂的迷宫你得慢慢摸索好久才能出来，简单的，一会儿就能找到出口。要是对方特别配合，那事儿就好办多，就跟你找朋友帮忙一样，朋友二话不说就帮你把事儿办了。可要是对方故意隐匿或者转移财产，那可就麻烦，就跟你丢了东西得慢慢找一样，执行起来就会遇到困难，时间自然就延长。 所以说，欠钱走法律程序讨回钱这事，变数可大，咱可得做好长期应对的准备，可不能掉以轻心，而且还得积极配合法院的工作，就像你配合老师的作业一样，这样才能早点把钱要回来。云南法务
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工伤法院多长时间内可以起诉[律师回复] 咱可得好好说说这工伤纠纷提起诉讼的事儿。你看，那一般，得从劳动争议仲裁机构作出仲裁裁决的那一天起，十五天之内就得赶紧向人民法院提起诉讼。这就像是一场赛跑，得抓紧时间跑，可不能拖拖拉拉的。 不过，可别光想着诉讼的事儿，那工伤认定得先去找社会保险行政部门申请才行。要是对工伤认定的结论不满意，那可以在收到认定结论的那天起60天内申请行政复议，也可以在6个月内直接就跑去人民法院提起行政诉讼。这就好比有两条路可以走，你得根据自己的情况选一条合适的。 等经过了工伤认定和劳动能力鉴定这些程序之后，如果在工伤赔偿之类的问题上跟用人单位怎么都协商不拢，这时候劳动仲裁就是个前置程序。也就是说，得先去劳动仲裁那儿闹腾闹腾，要是对劳动仲裁的裁决不服，才能接着跑去法院起诉。 咱可一定得把这些时效规定都牢牢记住，可别因为一时疏忽就把维护自己合法权益的机会给弄丢。比如说，有个员工不小心在工作的时候受了伤，他要是不知道得先去申请工伤认定，那可就麻烦。或者，他明明知道有复议和诉讼的期限，可就是拖拖拉拉的，等过了期限再想去维权，那可就来不及。所以，咱可得多长个心眼，把这些法律规定都搞清楚，别到时候吃了亏都不知道咋回事。律图迪庆
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犯故意伤人罪怎么判刑伤者谁出钱医治[律师回复] 这故意伤人罪的判刑那可真是得好好掰扯掰扯。就拿那犯罪情节来说，要是只是轻轻推了别人一下，导致对方轻伤，那可就得蹲个三年以下的有期徒刑，或者拘役，再不济也得管制个一段日子。要是下手狠了，把人给重伤了，那可就没那么轻松，得在三年以上十年以下的有期徒刑里待着。要是更严重，把人给弄死了，或者用特别残忍的手段把人重伤到严重残疾的地步，那可就不得了，得在十年以上的有期徒刑、无期徒刑甚至死刑里选一个呆着。 再说说那伤者的医治费用，那可必须得让侵权人，也就是那个实施故意伤人行为的家伙来承担。就好比一个员工不小心把另一个员工给打伤了，那受伤的员工去医治的费用就该由那个动手的员工出。要是那动手的员工耍赖不给钱，或者暂时没那个能力给钱，受伤的员工也别着急，先自己把钱垫上，然后通过民事诉讼去告那个侵权人，让他把钱赔回来。要是遇到紧急情况，比如受伤的员工都快没命了，那医院可不会不管，肯定会先把人救过来再说。而且，如果有相关的保险，那也可以按照保险合同的约定去获得一定的赔偿，就好像买了车险，出了事故就能找保险公司理赔一样。总之，这故意伤人罪的事儿可不能含糊，该承担的责任就得承担到底。云南法务
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工伤可以申请重新鉴定吗[律师回复] 工伤那可是可以申请重新鉴定。就好比一个员工在工作中受了伤，一开始做了工伤鉴定，可他觉得这个结论不太对，这时候就有办法。 在法律规定中，如果当事人对初次的工伤鉴定结论不太满意，那可别着急上火。只要在收到那个鉴定结论的15天内，就可以向省、自治区、直辖市的劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定的申请。而且，再次鉴定的结论那可就是最终的结论，就像盖了个超级无敌的章一样，不容置疑。 不过，申请重新鉴定的时候可得注意时效，可不能拖拖拉拉的，不然可就没机会。同时，还得准备好相关的材料，就像工伤认定决定书、初次劳动能力鉴定结论、病历资料等等这些重要的东西。这些材料就像是打官司的武器一样，少了可不行。 而且，重新鉴定的结果可不是随便瞎定的，它会综合考虑好多方面，比如说伤情有没有变化，治疗的情况怎么样，还有相关的法律法规以及鉴定标准等等。就好像一个法官在断案一样，得仔仔细细地考虑每一个细节。所以，工伤重新鉴定有严格的程序和要求，可不能马虎大意，一定要按照规定来申请，不然可就吃亏。律图迪庆
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