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产假结束后辞职,公司应该发放的产假工资还给吗?
[律师回复] 应当给的呀,具体你可以咨询我
姬延峰律师
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我在工地上做小工,当天请假老板不准。结果到止流产怎么办
[律师回复] 建议休息,可以考虑协商处理,比较难鉴定
高亚东律师
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哺乳假的文件依据有哪些
[律师回复] 解析: 在互联网时代,无法在网络平台上直接进行离婚诉讼。 如需提起离婚诉讼,任何一方均须首先向另一方的户籍所在地或常居地的人民法院提交离婚诉讼申请。 假如双方的感情已经达到无法挽回的程度,且在任何层面上都无法调解,那么该法院将有权判决离婚成立。 法律依据: 《民法典》第一千零七十九条夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。 人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。 有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚: (一)重婚或者与他人同居; (二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员; (三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改; (四)因感情不和分居满二年; (五)其他导致夫妻感情破裂的情形。 一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。 经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
法律咨询顾问
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你好,我在美容院半了一张1千9百多的卡,现在生病了,乳腺癌,办卡到现在还没去过,怎么能把钱要回来
[律师回复] 你这边具体什么情况,方便沟通么
王鹏律师
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上海市流产假津贴发放标准是怎样的
[律师回复] 解析: 根据法律规定,无形资产的摊销期限通常被限制在5至20年之间,然而具体的执行细节则需依据各家公司所处的独特环境以及预期的经济周期进行评估确定。 无形资产的摊销年限应由企业自主制定,但原则上时间长度不能超出20年。 针对无形资产确实切折旧年限,需综合考量企业的财务状况及利润表现、无形资产面临的影响因素以及其预计使用寿命等多方面因素,然后作出相应的折旧决策。 此外,有必要对以下相关知识进一步解释以备参考: 无形资产的摊销即是在企业宣布对某项资产估值准确无误之际,将此项无形资产的价值合理地划分为多个会计分期,接着运用科学且精确的计算方式,将无形资产的整体或部分价值分散并分摊到待折旧的各个会计期中,最终使得企业能够更全面而准确地跟踪记录无形资产的实际价值演变过程。 法律依据: 《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第六十七条规定,无形资产的摊销年限不得低于10年。 作为投资或者受让的无形资产,有关法律规定或者合同约定了使用年限的,可以按照规定或者约定的使用年限分期摊销。 因此,上述无形资产可根据合同规定的时间五年来摊销。 根据财税[2008]1号文的规定: 企事业单位购进软件,凡符合固定资产或无形资产确认条件的,可以按照固定资产或无形资产进行核算,经主管税务机关核准,其折旧或摊销年限可以适当缩短,最短可为2年。 《广东省国家税务局广东省地方税务局关于企业所得税减免税管理问题的通知》(粤国税发〔2010〕3号)规定,固定资产、无形资产加速折旧或摊销,属纳税人汇算清缴期登记备案的企业所得税减免优惠项目,应在汇算清缴期间向主管税务机关提交下述规定的资料,主管税务机关在7个工作日内完成登记备案工作,并告知纳税人执行。
法律咨询顾问
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缴纳社保的目的作用是什么?
员工缴纳社保的目的作用是减轻自己养老看病负担,缴纳养老保险等退休后可以每月拿到一笔养老金保证生活,而医疗保险则可以用于平时看病就医。女员工生育子女则享受生育保险待遇,员工在工作中发生工伤,可以报销费用拿到工伤赔偿。
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2024-05-16
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养老保险可以一次性缴清吗
养老保险可以一次性缴清。养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
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劳动合同法的医疗期的时间是多久
事实上多数的员工都根本不会在请病假的这件事情上撒谎的,反而多的都是那些为了完成当前的业绩而坚持带病在岗的这种情形,况且为了卡住泡病假的这种情况,专门对医院开病假条也有了立法监督。与此同时,个人觉得职工还是有必要全面的了解一下劳动合同法的医疗期,规定的从三个月到24个月不等,医疗期和工作年限是紧密相连的。
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