工伤赔偿 法律问答
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工地招的临时工受伤怎么办[律师回复] 工地临时工受伤问题需明确是劳动关系还是雇佣关系来确定责任及赔偿。 1. 劳动关系下：按《工伤保险条例》，用人单位应在事故后30日内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。若单位未申请，临时工本人、近亲属或工会组织可在1年内申请。认定工伤后享受相应工伤保险待遇。建议用人单位及时申报工伤，避免后续麻烦，同时临时工及其家属要了解申请流程和期限，积极维护权益。 2. 雇佣关系下：依据《民法典》侵权责任编，雇主对雇员从事雇佣活动中人身损害担责。临时工自身有故意或重大过失可减轻雇主责任，赔偿范围涉及医疗费等费用。雇主应购买相应商业保险降低风险，临时工要注意自身安全，避免因自身过错影响赔偿。律图临夏
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工伤什么时候报保险在有效期内的[律师回复] 工伤认定申请有明确的时间规定和责任划分。 1. 用人单位申请：一般需自事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出申请。特殊情况经同意可适当延长，若未在规定时限内提交申请，期间符合规定的工伤待遇等费用由用人单位负担。这体现了对用人单位及时履行责任的要求，督促其保障职工权益。 2. 职工等申请：受伤害职工或其近亲属、工会组织在事故发生或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门申请。这为职工权益提供了兜底保障。 建议用人单位严格遵守申请时限，避免额外费用负担；职工等也要注意自身权益，及时申请工伤认定。5解答 4.3w浏览
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包工头包的工人死亡了谁负责管理工作[律师回复] 工人在工作过程中死亡涉及复杂法律责任关系。发包方和包工头责任需根据具体情况判定： 1. 若包工头从有资质方分包工程，且工人因安全生产事故死亡。发包方有安全管理监督责任，若未尽到该责任，需担责；包工头对现场及工人作业安全有直接管理责任，管理不到位也要担责。 2. 若包工头无资质，发包方分包存在过错，可能承担主要管理不善责任；包工头因自身管理疏忽等导致工人死亡，需承担侵权责任。 建议：发包方应严格审查分包方资质，加强安全管理监督；包工头要提升管理水平，确保安全生产。事故发生后，各方应积极配合调查，依据事故原因、合同约定等确定责任，妥善处理后续赔偿等事宜。律图兰州
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包工头怎样给工人买工伤保险费[律师回复] 法律分析： 1. 以建筑项目参保方面，这种方式主要针对建筑工程领域，通过携带特定材料到工程所在地社保经办机构办理参保登记，能让该项目下的工人获得工伤保险保障，确保在发生工伤时可按规定享受待遇，减轻包工头和工人的后顾之忧。 2. 通过劳务分包企业参保时，明确了劳务分包企业的责任义务，其按规定缴费，能使工人纳入工伤保险体系。这不仅保障了工人权益，也规范了劳务分包企业的用工管理。 3. 购买保险后，按规定申请工伤认定、劳动能力鉴定等流程，是工人获得工伤保险待遇的必要途径，保障了工伤工人能得到合理补偿。 提醒： 包工头应严格按规定办理参保手续，避免因手续不全等问题影响工人权益；不同情况具体操作可能有差异，建议咨询进一步分析。5解答 3.6w浏览
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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