劳动纠纷法律问答
秒问律师
个人中心
更多服务
劳动纠纷
法律问答
66.1
万
解答量
1175
万
浏览量
武威-王万鹏...律师
18分钟前
解答了“劳动纠纷”问题
武威-王依蕊...律师
10分钟前
解答了“劳动纠纷”问题
律图法律咨询
24h在线
18
万+
认证律师
15
亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
99%用户选择
咨询我
综合排序
武威
劳动纠纷
综合排序
最新排序
不限
凉州区
民勤县
古浪县
天祝藏族自治县
全部擅长
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
怎样让公司主动辞退我拿到补偿
[律师回复] 想要公司解雇你并得到赔偿?法律层面要留意以下几点: 首先,别犯大错,严重违反公司规定可是走不通的; 其次,若公司未按劳动合同提供相应保护或条件,没有及时付足工资,没给你交社保等,都可根据《劳动合同法》提出异议,并留好证据;再者,留意搜集公司强迫劳动、冒险作业等危及人身安全的证据。若公司无理开除你,可依法要求经济补偿。但千万别主动辞职,那就拿不到赔偿了。建议与公司沟通决定此类事宜时要谨慎行事,怎样做才算合法,下面给你简单说一下。
甘肃法务
4解答
3.2w浏览
合同签三年中途可以辞职吗
[律师回复] 在签订三年合同的情况下,中途也是可以辞职的。只需遵循法律要求并按照合同走程序就行。根据《劳动合同法》,劳动者可提前30天书面告知单位来解除劳动合同;若处在试用期,只需提前3天告知即可。记住,如果合同有服务期限或违约事项规定,特别是公司为本人支付过专业培训费的话,如果未满服务期离职,则可能要赔偿公司违约金。不过,违约金不高于服务期未完成所需承担的费用,且不高于公司付出的培训费用。所以说,遵守法律和规范,合同签三年也能中途离职。
甘肃法务
4解答
4.2w浏览
在试用期内可以随时辞职吗
[律师回复] 试用期内,劳动者拥有辞职权,只需提前告知雇主即可。依据《劳动合同法》,劳动者在试用期内只需提前三天向雇主递交辞呈就具备了解除劳动合约的资格。这里的“提前三天告知”最好以纸质文件的形式进行,保留好这个已经通知的凭据,以防出现争端。值得一提的是,虽然你有权利辞职,但是还是要遵守诚信原则,做好工作交接等事项。若雇主有违法违规行为,比如没有按劳动合同提供劳动保护或劳动条件、没有按时足额发放工资等,那么劳动者就不需要提前告知,可以立即解除劳动合同,并有权要求赔偿。
天水法务
4解答
3.6w浏览
劳动合同违约赔偿内容有哪些方面
[律师回复] 在中国劳动法中,劳动合同一旦履约违反,就会面临赔偿问题。 首先,如果企业出钱给员工进行特殊培训并有服务期要求,但是员工没忠实履行,就必须付给公司违约金,但金额不能超过没完成的那段时间里的培训费。 其次,如果员工违反了竞业限制协议,也得按规定赔款给公司。 此外,如果因为员工的过失导致合同终止,给公司带来损失,员工也要负责赔偿,例如泄露商业秘密等。不过要注意,除了这两种情况,企业不能和员工约定违约金。
甘肃法务
4解答
3.8w浏览
劳动合同到期公司不续签如何离职
[律师回复] 劳动合同期满,公司若不续签,您不必自动离职。此时,双方劳动关系终止,公司应给您开具终止合同证明,并依法付给经济补偿金。补偿金是按您在公司工作年限,每满一年,发您一个月的工资。六个月包含在内,超过半年算做一年;不满六个月的,给您半个月工资。终止劳动合同时,您需要办妥工作交接事宜。如果公司欠薪、欠加班费或未发年休假工资,您可以依法维护自己权益。保存好劳动合同和工资条等证据,以备将来所需。
甘肃法务
4解答
4.7w浏览
点击查看更多
换一换
不懂就问
没有签劳动合同怎么维权
公司开源节流劝退人员,需要补偿吗
合同约定中途辞职,要赔偿违约金合法吗
不服劳动仲裁结果怎么办
续签劳动合同降低待遇怎么处理
双方共识被解雇,索赔金额应拿多少
还有更多问题?
直接咨询律师
律师说法·劳动纠纷
不动产权证书与房产证的区别是什么
不动产证和房产证的区别是证件名称不一样,制作机关不一样,产权证书的编号也不一样,通俗点来说不动产权证书是将房产证和土地使用证两证合一的。而房产证的话只能代表房子的产权归属,房产证是由房管局制作的,不动产权证书由国土部门制作。
3.5w
浏览
2024-11-11
律图法律咨询
问题相似?
立即咨询
《劳动法》关于请事假的规定有哪些?
员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是:月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/21.75天/8小时。
10w+
浏览
2024-11-11
律图法律咨询
问题相似?
立即咨询
劳动合同未约定工资支付日期合法吗?
劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的,用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”
1.5w
浏览
2024-11-11
律图法律咨询
问题相似?
立即咨询
查看全部知识
问题没解决?
125200
人选择咨询律师
当前3716
位律师在线
平均
3
分钟响应
99
%好评
您好,我想咨询劳动纠纷的法律问题
一键咨询
170****6054用户4分钟前提交了咨询
165****1185用户2分钟前提交了咨询
145****6827用户4分钟前提交了咨询
154****5328用户3分钟前提交了咨询
137****7071用户1分钟前提交了咨询
平凉用户3分钟前提交了咨询
174****7548用户3分钟前提交了咨询
陇南用户1分钟前提交了咨询
金昌用户3分钟前提交了咨询
平凉用户2分钟前提交了咨询
庆阳用户4分钟前提交了咨询
酒泉用户4分钟前提交了咨询
白银用户3分钟前提交了咨询
144****4781用户2分钟前提交了咨询
金昌用户4分钟前提交了咨询
157****7462用户2分钟前提交了咨询
142****4742用户2分钟前提交了咨询
陇南用户1分钟前提交了咨询
163****8816用户4分钟前提交了咨询
天水用户2分钟前提交了咨询
155****4010用户1分钟前提交了咨询
130****6607用户4分钟前提交了咨询
酒泉用户2分钟前提交了咨询
临夏用户2分钟前提交了咨询
166****0327用户4分钟前提交了咨询
白银用户1分钟前提交了咨询
158****7260用户1分钟前提交了咨询
160****4514用户4分钟前提交了咨询
武威用户2分钟前提交了咨询
171****5174用户1分钟前提交了咨询
嘉峪关用户4分钟前提交了咨询
138****5307用户3分钟前提交了咨询
天水用户2分钟前提交了咨询
陇南用户4分钟前提交了咨询
庆阳用户4分钟前提交了咨询
庆阳用户2分钟前提交了咨询
兰州用户1分钟前提交了咨询
白银用户3分钟前提交了咨询
138****8282用户4分钟前提交了咨询
酒泉用户1分钟前提交了咨询
陇南用户1分钟前提交了咨询
163****5120用户4分钟前提交了咨询
134****7418用户1分钟前提交了咨询
137****2548用户1分钟前提交了咨询
157****1357用户2分钟前提交了咨询
平凉用户4分钟前提交了咨询
160****4754用户2分钟前提交了咨询
178****6610用户1分钟前提交了咨询
白银用户2分钟前提交了咨询
白银用户1分钟前提交了咨询
172****4548用户1分钟前提交了咨询
130****8401用户3分钟前提交了咨询
庆阳用户1分钟前提交了咨询
临夏用户4分钟前提交了咨询
张掖用户3分钟前提交了咨询
162****0186用户2分钟前提交了咨询
定西用户1分钟前提交了咨询
定西用户1分钟前提交了咨询
176****7203用户4分钟前提交了咨询
兰州用户2分钟前提交了咨询
157****7600用户3分钟前提交了咨询
137****1517用户2分钟前提交了咨询
白银用户3分钟前提交了咨询
174****8568用户2分钟前提交了咨询
165****8478用户3分钟前提交了咨询
144****8170用户3分钟前提交了咨询
临夏用户1分钟前提交了咨询
陇南用户3分钟前提交了咨询
143****6424用户4分钟前提交了咨询
165****7387用户4分钟前提交了咨询
庆阳用户3分钟前提交了咨询
临夏用户3分钟前提交了咨询
张掖用户4分钟前提交了咨询
143****1120用户4分钟前提交了咨询
兰州用户2分钟前提交了咨询
178****4840用户4分钟前提交了咨询
武威用户3分钟前提交了咨询
178****6233用户1分钟前提交了咨询
173****5818用户4分钟前提交了咨询
临夏用户2分钟前提交了咨询
130****0386用户4分钟前提交了咨询
嘉峪关用户4分钟前提交了咨询
178****5886用户3分钟前提交了咨询
张掖用户1分钟前提交了咨询
金昌用户2分钟前提交了咨询
131****2163用户3分钟前提交了咨询
174****2018用户1分钟前提交了咨询
177****4730用户3分钟前提交了咨询
141****6031用户4分钟前提交了咨询
酒泉用户2分钟前提交了咨询
临夏用户4分钟前提交了咨询
150****3046用户4分钟前提交了咨询
161****8520用户4分钟前提交了咨询
天水用户3分钟前提交了咨询
武威用户3分钟前提交了咨询
临夏用户2分钟前提交了咨询
148****5588用户3分钟前提交了咨询
148****8202用户4分钟前提交了咨询
庆阳用户1分钟前提交了咨询
137****6874用户2分钟前提交了咨询
有劳动纠纷问题
找武威律师
在线
王万鹏律师
执业认证
平台保障
擅长: 刑事辩护、损害赔偿、劳动纠纷
5.0分
甘肃...事务所
“态度非常好”
电话咨询
在线咨询
在线
王依蕊律师
执业认证
平台保障
擅长: 刑事辩护、劳动纠纷、合同事务
5.0分
执业:
8年
“经验丰富”
电话咨询
在线咨询
查看全部律师
问题
没解决?
试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
律图
>
法律咨询
>
劳动纠纷咨询
向专家律师咨询法律问题
电话咨询
在线咨询
仅剩2个名额
顶部
律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
每一位律师的执业资质经由律图专业团队严格审核(三重认证审核),力求找到专业律师,为用户的法律需求保驾护航。
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
律师非常负责,为我一一解答我不懂的问题,非常感谢!
189****5847
律图的律师专业性强,诚恳真挚,问题真正得到了解决。回复问题较快,是我网上咨询遇到的最好的平台和律师。
150****7778
对待我咨询的问题,给了相关的法律知识以及对应的法律政策!有耐心的跟我解释所有的法律问题
136****3010
好律师,安心问
立即咨询
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询
24h在线
18
万+
认证律师
15
亿+
普法人次
9
秒
最快响应
立即咨询
(问题解决率99%)
推荐使用
继续换一换
请确认咨询信息
温馨提示:若脱离平台进行转账或付费将不受平台保障
电话咨询
律师
深度沟通20分钟,问题解决率99%
解答不限次数,服务时间内无限次追问
律师一对一电话服务,提供专业指导建议
服务类型:
联系电话:
手机号已加密,律师将无法获取您的真实手机号
若律师未及时响应,平台将推荐优选律师为您服务
推荐勾选