老公在公司从事跨区销售代理业务职位，经常需要出差，上个月他在广州出差的时候，坐公交车去拜访客户，遇到了交通事故，撞到脖子软组织挫伤，需要住院，这样的话，在员工工伤期间会辞退员工吗?

[律师回复] 法律分析：（1）企业跨县变更地址属于跨登记机关辖区的变更，需在迁入新住所前向迁入地登记机关申请变更登记。这是变更流程的法定起点，确保变更行为符合登记管辖的要求。（2）迁入地登记机关受理变更申请后，原登记机关会将企业的登记档案移送至迁入地登记机关。该环节由登记机关之间协作完成，企业无需自行处理档案转移事宜。（3）企业申请跨县变更地址时，需准备变更登记申请书、新住所使用证明等材料。若提交的材料齐全且符合法定形式，迁入地登记机关会予以受理并审核，审核通过后发放新的营业执照，完成地址变更的核心步骤。（4）企业完成地址变更后，还需办理税务、社保等相关事项的变更手续。这些事项与企业的合规经营直接相关，应按规定到对应部门办理，避免出现经营风险。提醒：企业跨县变更地址后，需及时同步办理税务、社保等关联事项的变更，确保所有手续合法合规，避免因未及时变更导致经营异常。)

[律师回复] 网赌在中国是违法的。你被朋友拉去网赌输了约30万，朋友获利10万，这种情况可收集聊天记录、转账记录等能证明你参与网赌及朋友获利的证据。不过赌资一般难以追回，且参与赌博也可能面临一定处罚。建议你停止网赌行为，保存证据后去寻求合法途径解决，避免再陷入类似情况。)

[律师回复] （一）向当地劳动监察部门投诉，利用电话、网络等便捷方式，劳动监察部门会责令单位限期支付工资。（二）申请劳动仲裁，向劳动合同履行地或用人单位所在地劳动仲裁委申请，可委托律师或亲属代理。对仲裁结果不服，可向法院起诉。（三）收集劳动合同、工资条、考勤记录等证据，通过全国根治欠薪线索反映平台线上反映情况。（四）与单位远程沟通协商，要求支付工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条规定，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。)