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六级烧伤工伤鉴定标准是怎么规定的
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烧伤工伤鉴定级别怎么辨别？
一级伤残：1)极重度智能损伤;2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;3)颈4以上截瘫，肌力≤2级;4)重度运动障碍(非肢体瘫;5)面部重度毁容，同时伴有表B。2中二级伤残之一者。二级伤残：1 重度智能损伤;2)三肢瘫肌力3级;3)偏瘫肌力≤2级;4)截瘫肌力≤2级;5)双手全肌瘫肌力≤3级。
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工伤赔偿退休前三个月发生了六级工伤，仲裁委昨天判公司赔生活费.误工费。交通费，护理费共计59000元，我撤销了仲裁
[律师回复] 您好，您工伤六级的这个事情要详细沟通
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快速解决“工伤赔偿”问题
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烧伤轻伤二级鉴定标准是什么
烧伤面积达体表面积5%构成轻伤二级。轻伤二级标准：（1）烧烫伤面积达体表面积5%或者面积达0.5%。（2）呼吸道烧伤。（3）挤压综合征。
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刑事辩护我家的地，规划在三年之内占用，狩猎场，暂时占用，要修道占用一亩地，能给补偿多少钱？他们说是六万
[律师回复] 可以在谈谈，还能更高
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快速解决“征地拆迁”问题
你好，老师，我是在工地干活受伤的住院期间查肋骨骨折六根，现在出院了去复查。复查查出七根 单位走了工程流程。就是我干活儿这个单位给我签合同，这个单位不是一个单位。。
[律师回复] 你好 请讲一下你的详细情况
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你好，单位在给我申请劳动能力鉴定前，跟我签了一份协议放弃单位部分赔偿，我本人签字按手印，现在劳动能力鉴定结果出来了我能否反悔，
[律师回复] 伤到什么程度？可以把片子报告发给我。
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工伤六级伤残鉴定标准
六级伤残评定标准1 日常生活能力部分受限，但能部分代偿，条件性需要帮助。2 各种活动降低。3 不能胜任原工作。4 社会交往狭窄。
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工伤赔偿车损鉴定换和修的标准
[律师回复] 您好，生交通事故的车辆和物品，由公安机关统一保管，经检验、鉴定后，委托价格事物所进行损失价格鉴定。进行车物价格损失鉴定时，各方当事人应到场，涉及保险的车辆和物品，当事人还应通知保险公司派员到场(无故不到场的，按缺席论处)。
快速解决“交通事故”问题
你好，工伤鼻骨骨折能评到几级
[律师回复] 你好，什么时候受伤的呢？是否有住院治疗？可以详细说说这边有关受伤的具体情况，我是潮汕本地律师，如需帮助，欢迎到律师事务所面谈或致电详谈
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你好，我是应为外伤引起瞳孔散大，到现在已经七个月了，医生说恢复不了了，但是我就是单纯瞳孔散大，视力没受到引响，但是畏光，这个能做伤残鉴定吗，能评上级吗，谢谢。
[律师回复] 可以说一下具体情况呢
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司法鉴定烧伤等级是怎样的？
1、一级 器官缺失或功能完全丧失，其它器官不能代偿，需特殊医疗依赖及完全护理依赖方可维持生命及基本生活者。2、二级 器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症需特殊医疗依赖和大部护理依赖者。
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损害赔偿一级甲等医疗事故大概能赔偿多少费用？代理这种纠纷案收费多少？
[律师回复] 你好，医疗纠纷案件，比较复杂，建议先来办公室咨询之后，在委托办理。
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快速解决“医疗纠纷”问题
我在墨玉县工地上月二十六日手指指骨骨折现在还用钢针固定工伤鉴定能评上十级吗
[律师回复] 工伤鉴定首先需要确认劳动关系，其次结合伤情做鉴定。最后，鉴定结果也是结合你的病例以及治疗终结的情况来予以认定。需要看相应证据才能予以认定是否构成十年伤残。
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您好，我是工伤劳动能力鉴定九级，但公司还没有赔偿我的所有费用包括医药费，就强行辞退违法解除了我的劳动合同，按法律规定公司应该赔偿我多少？怎么赔偿我？谢谢！
[律师回复] 你好，公司给你报工伤了吗？
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二级烧伤工伤鉴定标准具体有哪些？
烧伤面积达体表面积5%构成轻伤二级。轻伤二级标准：（1）烧烫伤面积达体表面积5%或者面积达0.5%。（2）呼吸道烧伤。（3）挤压综合征。
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刑事辩护你好请问如果别人伪造劳动合同上的名字说是我签的？笔记鉴定能鉴定出来吗？
[律师回复] 您好，能说明一下具体情况吗
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快速解决“劳动纠纷”问题
工伤认定和劳动力鉴定后超过一年，如何维护自身权益
[律师回复] 如果工伤认定和劳动能力鉴定后超过一年，劳动者仍有机会维护自身权益，主要通过申请劳动能力复查鉴定和依法提起侵权诉讼两种方式。
分析
根据《工伤保险条例》第二十八条规定，自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或其近亲属、所在单位或经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。这为工伤职工提供了在一定条件下，超过一年时限后仍可申请复查鉴定的可能。
此外，根据民法总则第188条规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为3年。因此，如果工伤职工错过了工伤认定申请期限或劳动能力鉴定后超过一年，仍然可以通过提起侵权诉讼的方式，要求用人单位赔偿因工伤造成的损失，包括但不限于医疗费、误工费、住院生活补助费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等。
需要注意的是，工伤赔偿待遇相对更有保障，标准较高。职工一旦被认定为工伤，不论本人对事故的发生有无过错，都可以获得全额赔偿。而在侵权赔偿中，如果受害人对损害的发生存在过错，则可以减轻侵权人的责任。因此，劳动者应尽早采取行动，维护自身合法权益
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根据《工伤保险条例》第二十八条规定，自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或其近亲属、所在单位或经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。这为工伤职工提供了在一定条件下，超过一年时限后仍可申请复查鉴定的可能。
此外，根据民法总则第188条规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为3年。因此，如果工伤职工错过了工伤认定申请期限或劳动能力鉴定后超过一年，仍然可以通过提起侵权诉讼的方式，要求用人单位赔偿因工伤造成的损失，包括但不限于医疗费、误工费、住院生活补助费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等。
需要注意的是，工伤赔偿待遇相对更有保障，标准较高。职工一旦被认定为工伤，不论本人对事故的发生有无过错，都可以获得全额赔偿。而在侵权赔偿中，如果受害人对损害的发生存在过错，则可以减轻侵权人的责任。因此，劳动者应尽早采取行动，维护自身合法权益
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