自从我来这个公司里面工作了之后，我们公司的领导一直都拖欠工资不发，结果我去找领导的时候又不小心伤残了，如果职工因工致残，被鉴定为5级6级伤残的可以享受哪些待遇？

[律师回复] 1.团体意外人身伤残赔偿金额要依据保险合同约定来确定。先明确合同中规定的伤残评定标准和对应赔付比例，一般是按照伤残等级从一级到十级，对应保额的100%到10%进行赔付；再确定被保险人的个人保额，赔偿金额就是保额乘以伤残等级对应的比例。比如保额为50万元，十级伤残对应10%的比例，那么赔偿金额就是5万元。2.解决措施和建议：由于具体赔偿金额需结合保险合同条款和伤残等级鉴定结果确定，所以建议查阅保险合同或咨询承保保险公司，以获取准确的赔偿金额。)

[律师回复] 法律分析：（1）离婚财产分割需先区分夫妻共同财产与个人财产。个人财产在离婚时归原所有人，不参与分割；夫妻共同财产则需通过双方协议或诉讼方式处理。（2）因一方出轨导致离婚时，财产分割优先由双方协议处理。若协议不成，人民法院会根据财产具体情况进行判决。（3）人民法院判决时遵循照顾子女、女方和无过错方权益的原则。出轨在法律上通常指重婚或与他人同居的过错行为，存在此类行为的一方为过错方，法院会倾向无过错方适当多分共同财产，但法律未明确过错方少分的具体比例。（4）无过错方还可向有出轨过错的一方请求损害赔偿，赔偿包括物质损害赔偿和精神损害赔偿。提醒：主张出轨作为过错依据时需确认行为符合法律规定的重婚或与他人同居情形，且需提供相应证据支持；不同案情的财产分割及赔偿结果存在差异，建议咨询专业人士获取针对性分析。)

[律师回复] （一）精神损害抚慰金的数额与伤残鉴定等级相关，司法实践中伤残等级越高，抚慰金数额通常越高。造成残疾的，十级伤残的精神损害抚慰金一般在五千元至一万元之间，每提高一级伤残等级，抚慰金相应增加。（二）造成受害人死亡的，精神损害抚慰金数额一般不低于五万元。（三）精神损害抚慰金的具体数额还需综合多方面因素确定，包括侵权人的过错程度、侵害手段场合行为方式等情节、侵权行为造成的后果、侵权人承担责任的经济能力、受诉法院所在地平均生活水平等，最终由法院根据具体案情裁量。法律依据为《中华人民共和国民法典》第一千一百八十三条，具体内容如下：1.侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。2.因故意或者重大过失侵害自然人具有人身意义的特定物造成严重精神损害的，被侵权人也有权请求精神损害赔偿。)