春节三倍工资是指过年哪几天，是要怎样规定的

[律师回复] 1.指定管辖适用于两类情形，旨在保障案件及时、公正审理。一是有管辖权的法院因特殊原因无法行使管辖权，二是法院之间就管辖权产生争议且协商未果。2.对于有管辖权的法院因特殊原因无法行使管辖权的情况，特殊原因包含事实层面和法律层面。事实层面如法院所在地发生不可抗力，导致法院无法正常履职；法律层面如审判人员全体回避，致使案件无法审理。遇到这种情况，应及时由上级法院指定其他有能力的法院来管辖该案件。3.当法院之间就管辖权产生争议且协商未果时，即两个或多个法院对同一案件管辖权存在分歧，经协商不能达成一致。此时应报请其共同上级法院指定管辖，上级法院需尽快根据具体情况作出合理的指定管辖决定，确保案件审理不被延误。)

[律师回复] 法律分析：（1）双倍工资的支付需满足法定情形。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。该规定针对的是未实际订立书面劳动合同的情况，而非已订立但未交付给劳动者的情形。（2）已签订书面劳动合同但未交付劳动者的，不适用双倍工资条款。书面劳动合同已实际订立，仅未将其中一份交付劳动者持有，不符合支付双倍工资的法定条件。（3）未交付合同文本的行为需承担相应责任。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，违反法律规定，劳动者有权要求用人单位提供合同文本；用人单位拒绝提供的，劳动者可向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令改正；因未交付合同给劳动者造成损害的，用人单位应当承担赔偿责任。提醒：劳动者遇到劳动合同未交付时，应先确认是否已实际签订合同，若已签订可要求单位交付或向劳动部门投诉，不要盲目主张双倍工资；若确未签订合同且超过一个月，可依法主张双倍工资，必要时咨询专业人士明确权益。)

[律师回复] 法律分析：（1）组织三人以上赌博，抽头渔利数额累计达到三万元以上的，属于聚众赌博情节严重。抽头渔利是指组织者从赌博活动中直接获取的利益，如按比例抽取的费用等。（2）组织三人以上赌博，赌资数额累计达到三十万元以上的，构成聚众赌博情节严重。赌资数额包括赌博活动中用于投注的款物价值总和，如现金、筹码对应的实际金额等。（3）组织三人以上赌博，参赌人数累计达到二十人以上的，属于聚众赌博情节严重情形。参赌人数累计指一定时间段内参与赌博的总人数，而非单次赌博的人数。（4）组织中华人民共和国公民十人以上赴境外赌博，并从中收取回扣或者介绍费的，认定为聚众赌博情节严重。此情形需满足组织对象为本国公民且人数达十人以上，同时存在收取回扣或介绍费的营利行为。（5）除上述四种情形外，其他符合司法解释规定的严重情形，也会被认定为聚众赌博情节严重，具体需结合案件实际情况依据相关司法解释判断。（6）以营利为目的实施聚众赌博且情节严重的行为，依据刑法规定，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金，量刑较一般聚众赌博行为更重。提醒：参与或组织符合上述情节严重情形的赌博行为将面临较重刑事处罚，若涉及相关问题建议及时咨询专业法律人士获取针对性帮助。)