律师说法·劳动纠纷
-
加班工资的计算公式是怎样的加班工资计算的详细方式按照相关规定，加班费依据不同情况进行详细计算，具体包括以下几个方面：首先，如果企业要求员工在正常工作时间外继续工作，应向其支付不低于正常日薪1.5倍的薪酬作为奖金；其次，若企业将休息日安排为工作日而未能给予补休，应支付不低于正常日薪2倍的薪酬予以补偿；最后，若企业决定在法律规定的节假日安排员工工作时，应向其支付不低于正常日薪3倍的薪酬作为报酬。1.8k浏览
工资福利
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
辞退补偿金多久发辞退补偿金的发放时限公司因解雇而产生的经济赔偿金，通常会在解除劳动关系后约半个月内收悉。根据相关法规，用人单位必须在正式解除劳动合同的同时向员工提供明确的书面凭证，并且自双方办理完毕工作交接手续之日起，才应依照法定程序向离职员工支付相应的经济赔偿金。1.4k浏览
劳动关系
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
拖欠工资可以要补偿吗在企业因拖延薪资给员工带来个人财务利益上的损失时，员工有权利提出索赔相关款项。若情况严重，劳动行政管理部门有权依法勒令该雇主不得超过规定期限支付拖欠之薪水；倘若该司继续未有动作，则劳动行政部门有权按拖欠总金额的百分之五十到百分之一百之间的比例，下令雇主额外对受害员工进行赔偿。1.2k浏览
工资福利
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题找本地律师
问题没解答? 125538人选择咨询律师
员工辞退赔偿工资协议
一键咨询
为您推荐
公司辞退员工补偿协议
内容包括;1、甲方 有限公司 乙方。2、双方同意解除劳动合同。达成协议如下。3、甲方根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，在乙方办理完本协议第2条所述事项并经甲方确认后，甲方支付乙方经济补偿金。4、结尾：甲方 有限公司 乙方。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
辞退员工要签什么协议？
辞退员工一般就要签解除劳动合同的协议；但对于这份协议需要由双方协商好的情况下才能进行；同时在解除的协议上一定要写明双方所协商的事宜，包括给予劳动者经济补偿的金额。
10w+浏览
劳动纠纷两兄弟共同拥有的房产，首付月供都由一人承担，现在存在纠纷，没办法提前结清，通过协议方式归属出资人可以吗？
[律师回复] 兄弟俩可以协商协议约定解决。
3.7w浏览
快速解决“房产纠纷”问题
两个人的结婚了 然后买的房子 房子是拿公积金贷款买的，首付是我付的，贷款是我还的，房本写的两个人的名字，如果离婚了，房子能判给我嘛？，补充：婚后是我还贷 没有其他贡献和协议
[律师回复] 房子虽首付和还贷是你，但写两人名字一般视为夫妻共同财产。离婚时可协商，协商不成法院会综合考虑各种因素判决，不一定会判给你一人。
4.8w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
辞退员工赔款协议怎么写？
辞退员工赔款协议中，写清辞退的原因、工作交接手续、劳动合同起止日期及赔偿数额和支付方式等。单位将员工辞退，如果是单位有过错，应当承担赔偿责任，员工可以要求单位出具一份协议书，明确好赔偿的各种事项。
10w+浏览
劳动纠纷夫妻协议离婚了，当时把父亲名下贷款房子判给孩子使用居住权，现在孩子父亲不吱声把房子过户给别人了，母亲向法院起诉能过户过来吗？
[律师回复] 这种情况母亲起诉不一定能过户过来。但可主张父亲违约，要求赔偿。同时要看离婚协议具体约定，建议收集相关证据，咨询专业律师以确定具体策略。
4.5w浏览
快速解决“房产纠纷”问题
签了劳动合同，在单位里面干了三年，现在被辞退，说合同到期了
[律师回复] 合同到期单位不续签应支付经济补偿。可先与单位协商，协商不成收集证据申请劳动仲裁，要求单位支付三个月工资的经济补偿。
3.3w浏览
我是否符合员工身份认定标准？
[律师回复] 员工身份认定标准通常看是否受用人单位管理、从事用人单位安排的工作并获取报酬等。具体还需结合实际情况判断，可提供更多细节以便准确分析。
4.2w浏览
想了解，2008-2011年7月前在上海工作交的外来人员综合保险，可以作为年休工龄认定吗？
[律师回复] 外来人员综合保险一般不能直接作为年休工龄认定。但可收集实际工作的相关证据，如劳动合同、工资发放记录等，来证明工作年限，以此争取年休工龄认定。具体可咨询当地劳动部门。
4.3w浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
辞退员工后如何签订协议?
如果用人单位需要将员工进行辞退的话，首先双方需要商议好相关的赔偿措施，然后签订辞退的有关协议书。如果双方针对于赔偿措施没有达成一致标准的话，那么其中一方可以选择不进行签署离职协议。
10w+浏览
劳动纠纷我因为贷款，贷款人员跟我说能不能找亲戚朋友周转几万块钱取现再还给他们，银行审查需要这笔流水，不方便的话，他们公司财务可以垫资再取出来还给财务就可以了。我按他的要求去了他指定的地方跟他们的业务员一起办理了转账取现业务，取现三万两千四百元给了贷款业务员。第二天派出所联系我说这笔钱是别人被骗的钱打到我银行卡里的，让我去派出所说明情况。去派出所做了笔录签了字给了我两个解决方案，一是治安处罚三万块钱，当场交上就可以走了。二是取保候审等着判刑。我有聊天记录证明我确实不知情，只是为了办贷款。有证据证明我什么时候怎么认识的贷款人员。我想问一下我这种情况是否构成掩隐罪，帮信罪以及其他罪名？
[律师回复] 你这种情况不构成掩隐罪和帮信罪。你不知情且有证据证明，应向派出所说明情况并提交证据，争取不被处罚。若对处理结果不服，可考虑向上级部门申诉。
4.4w浏览
快速解决“刑事辩护”问题
你好，公司以我工作不认真，出现纰漏为由引导我提交辞职报告自行离职，主管以个人名义说替我与公司协商，我可以相信吗
[律师回复] 这得谨慎考虑。主管个人承诺不可轻信，公司若违法解除合同可要求赔偿。可先收集证据，再视情况决定，不要轻易提交辞职报告。若有疑问，可咨询专业律师。
4.6w浏览
你好 我在一个厂里上班 这个厂要求签四个月合同 干不满扣70小时的工资 还有八百违约金，我干了十天因为厂里不要了被辞退还要扣我八百违约金
[律师回复] 这不合理也不合法。厂方主动辞退不应扣违约金，可与厂方协商，若协商不成，收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
3.4w浏览
工伤认定失败，还能复议吗？
[律师回复] 工伤认定失败可复议。在规定时间内向相关部门提出，准备好充分证据材料，说明认定有误的理由，依法依规争取改变结果。若复议仍失败，可考虑走诉讼途径。
4.3w浏览
问题紧急？在线问律师 >
5255 位律师在线，高效解决问题
辞退员工补偿协议怎么写？
辞退员工补偿协议应当写明：用人单位与劳动者基本信息、劳动合同情况、解除劳动合同时间、辞退原因、工资待遇清算情况、经济补偿情况、违约责任等，具体情况下由双方协商来进行认定和处理。
10w+浏览
劳动纠纷自己可以和网贷客服协商吗？，想了解：违约金怎么计算？
[律师回复] 违约金计算通常按网贷合同约定。可与客服协商，说明自身情况，争取合理解决方案。协商时态度诚恳，注意保留相关证据，若协商不成可考虑通过合法途径解决。
4.4w浏览
快速解决“债权债务”问题
你好，前几天卖房签订了认购协议，上边写明单价，面积，总价，交了订金，今天售楼小姐给我打电话说面积她们计算错了，要增加20平米，总价增加40多万，这种情况我可以全额退订金吗
[律师回复] 这种情况你有权要求退还订金。对方计算错误导致重大变化，你可与售楼处协商，若协商不成可通过法律途径解决，维护自身权益。
4.5w浏览
本人工作6年，今天被公司告知优化(辞退)，给我N+2赔偿。但还有我签订的合同提成，请问怎样维护自身的合法权益
[律师回复] 可先与公司协商，要求支付合同提成。若协商不成，收集证据申请劳动仲裁，依法维护自身权益。注意保留相关证据，如合同、工资条等。
4.3w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
131****3044
130****3981
182****5853
