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去工厂找工作摔伤算不算工伤
去工厂找工作的过程中摔伤的话肯定不算工伤,只是到工厂去找工作,这种时候跟工厂甚至都还没有建立劳动关系,再加上是自己摔伤的,实际上不需要有任何机构为此承担法律责任。申请工伤认定的一个最重要的条件,也是双方存在劳动关系。
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工作场所自己摔伤算不算工伤?
工作场所自己摔伤显然是不可以算工伤的,我国法律上对工伤的认定条件是由于工作原因导致的才算,因自己的原因导致的,甚至是与他人打架斗殴导致受伤的情况,显然是不可以享受工伤待遇的。
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工作期间摔掉牙齿算不算工伤?
工作期间摔掉牙齿是可以认定为工伤,因工作原因造成的伤害显然可以享受到工伤待遇,但如果是属于工作期间因自己的违法行为,或者是自己与他人打架斗殴时造成的则不可以认定为工伤事故。
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在工作场所内摔跤算不算工伤
在工作的场所内摔跤算是工伤,根据相关的规定,在工作时间,工作地点因为工作的原因遭受到的身体上的伤害都是属于工伤,工伤是可以获得相应的赔偿的,但是需要根据不同的鉴定标志获得不同的赔偿。
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工作期间在厂门口摔伤算不算工伤?
工作期间在厂门口摔伤一般是算工伤的。在我国的工伤认定的程序中,工伤事故发生或者职业病被确诊之后,为了及时抢救受伤职工,保障职工的合法权益,促进单位的安全生产,有必要要求职工所在单位承担首要的工伤申请义务。
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