律师说法·劳动纠纷
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成为失信人有什么后果成为失信被执行人（常被称为"被限制高消费"或者"上黑名单"）会受到一系列的限制，这些限制被称为"限制高消费令"。以下是一些可能的后果：1、信用记录，影响贷款、信用卡申请等。2、高消费限制；3、职业限制；4、社会活动限制；5、子女教育；6、出入境限制。1.5w浏览
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立案一直没结果怎么办如果立案后一直没有结果，可以根据不同情况采取以下措施：1、了解案件进展情况：可以向办案机关了解案件的进展情况，询问案件的处理过程和下一步的计划。办案机关有义务告知当事人案件的进展情况。2、申请立案监督：如果认为办案机关没有依法处理案件，可以向其上级公安机关或者其他有关部门申请立案监督。立案监督是依法对公安机关是否立案进行监督的制度，有助于促使公安机关依法处理案件。若是对立案一直没结果怎么办有疑问的，参考下文。5.1k浏览
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公司不给休哺乳假的后果
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哺乳假能一次性休吗
哺乳假目前不可以一次性休。在协商的情况下，必须双方达成一致性的意见，才能够集中休假。用人单位如果集中休假则是违法的。对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小
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劳动纠纷我有两个小孩大的男孩8岁小的丫头5个月 我起诉离婚 哺乳期会有抚养费吗
[律师回复] 离婚，如果孩子由你抚养，男方支付孩子抚养费
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哺乳假当年还能休年假吗
女职工在当年有享受哺乳假的情况下还是可以休年假的，按照《年假管理条例》的相关规定，职工当年累计请事假在20天以上的，或者依法享受了寒暑假，寒暑假加起来的时间已经多过年休假天数的，不能享受当年的年休假，哺乳假并不在相关范围之内。
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你好！假如我借出去的钱！在我不知情的情况下成为了赌资会有什么样的结果
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哺乳假当天未休是否可以补休
哺乳假是不可以进行补休的，哺乳假只能是在哺乳期间享受每天两次0.5小时的哺乳时间。该时间可以进行合并，并且提前一小时下班或者是上班晚一小时。但是只针对于女性在哺乳期之中的相关福利，如果在哺乳期之中没有收，那么就不能进行补休。
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劳动纠纷你好，我是护士今年55周岁了，社保交了6年了，单位领导说叫退休，可是才交了社保6年可怎么办啊
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休哺乳假从哪天开始算2023？
结合《女职工劳动保护规定》第九条的规定来看，女职工是对不满1周岁的婴儿进行哺乳。因此，关于哺乳假的起算，一般是是从孩子出生的那天起算的，到孩子周岁为止。不过，如果各地或者所在单位有其他规定，在不违反相关法律、法规的前提下，可能哺乳假的起算时间不太一样。
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劳动纠纷请问一下，我请假是24到30的，做手术到出院医院开的证明是24到27的，出院后在家休养期不能按照病假的吗？
[律师回复] 你好，可以简单说明你的情况，再具体沟通方案
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你好，哺乳期公司安排12个小时的上班制度，月休4天，生产前合同是8小时制，生产后回来上班自动给我续签合同是12小时制上四休二，产假期间2个月没交社保，现在跟公司协商老板不同意8小时制度，今天又同意8小时制度但是要求我整月都是夜班，加班还没有加班费，公司说他们符合劳动法
[律师回复] 你好，您表达了这么多，想解决啥问题？
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你好，我想咨询离婚的事情 我这个是二婚 头婚带了一个男孩 现在二婚有个女孩 女孩现在十四个月 男方也要孩子 不在哺乳期了 男方和别人聊天特别露骨 这种情况孩子能判给我吗？
[律师回复] 两周岁以下优先归母亲生活，咨询代理可联系我们
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