民法典颁布之后从什么日期开始施行

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[律师回复] 请问一下对方伤情如何？

[律师回复] 没事的，可以报警刑事0案件

[律师回复] 你好这个是可以的，我们是专业的离婚团队

[律师回复] 这个你要问你们财务，法律对这个没有统一要求

[律师回复] 你好，请详细描述一下具体情况

[律师回复] 解析：
1.向劳动监察大队提出申诉。如发现有用人单位违反了国家相关法律法规，拖欠或未足额支付员工工资薪酬以及相应的补偿款，劳动者有权向劳动行政主管机关进行反映，劳动行政机关将会依照法定程序进行妥善处置。
2.选择劳动仲裁途径。在因劳动关系产生纷争时，若当事人之间无法通过协商解决问题，或虽然无人自动让步但仍未能达成共识者；以及在双方已经签订和解协议却未能按约履行的情况下，均可向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请；对于仲裁结果不满的一方，还可以向当地人民法院提起诉讼。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第九条
用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。

[律师回复] 解析：
前科作为犯罪分子在其行为过程中所留下的犯罪纪录，主要由公安机关、国家安全机关、人民检察院及司法行政机关负责各自管理，各机关间需建立相关记录信息的共享机制，以期未来能逐步推进形成全国范围内统一的罪犯信息数据库。已被犯罪人员信息登记机关录入到系统中的信息应包含如下几个方面的内容：
首先是犯罪人员的个人基本资料；
其次是检察机关（如有自诉案件则为自诉人）与审判机关的具体名称；
再次是判决书的编号、判决确定的日期；
然后是罪名的明确表述；
最后是所判刑罚及其执行状况等详细信息。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百条
依法受过刑事处罚的人，在入伍、就业的时候，应当如实向有关单位报告自己曾受过刑事处罚，不得隐瞒。犯罪的时候不满十八周岁被判处五年有期徒刑以下刑罚的人，免除前款规定的报告义务。

[律师回复] 解析：
根据我国《治安管理处罚法》的相关规定，任何涉及到侵犯他人隐私权的行为，包括但不限于偷窥、偷拍、窃听以及散布他人私生活信息等行为，均应受到法律制裁。对于此类违法行为，警方有权处以五日以下的拘留或五百元以下的罚款；若情节较为严重，则可处以五日至十日的拘留，同时还需缴纳五百元以下的罚款。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的;
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

[律师回复] 解析：
根据法律规定，违约金每日以千分之一的比例支付是被许可的。关于违约金的具体金额与计算方式，允许当事人自行协商决定，然而，若当事人约定的违约金超越了因为违约行为而实际产生的经济损失总和的百分之三十，那么该方当事人有权向人民法院或仲裁机构提出申请，请求对违约金进行适度调整。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。

[律师回复] 解析：
对于在诉讼中被要求出席庭审的被告人，如果首次传票送达之后仍然未能如约出庭，法庭有权发出第二次传票。对于经过两次正规传票传唤且没有合理解释而拒绝出庭的被告人，若情节严重，可由人民法院依法采取拘传等强制措施。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零九条
人民法院对必须到庭的被告，经两次传票传唤，无正当理由拒不到庭的，可以拘传。
第一百一十条诉讼参与人和其他人应当遵守法庭规则。人民法院对违反法庭规则的人，可以予以训诫，责令退出法庭或者予以罚款、拘留。人民法院对哄闹、冲击法庭，侮辱、诽谤、威胁、殴打审判人员，严重扰乱法庭秩序的人，依法追究刑事责任；情节较轻的，予以罚款、拘留。

[律师回复] 解析：
自2009年起，农民在死亡后享有了领取丧葬费的权利。丧葬费亦可称之为丧葬补贴，它主要是为那些在工作中不幸离世或者因工伤致残而退休的员工在死后处理丧事提供的一次性经济援助，这笔费用通常由原工作单位负责支付。具体计算方式为：丧葬费等于受诉法院所在地的上一年度职工月平均工资标准乘以六个月。
值得注意的是，即便在处理死者丧葬事务过程中所产生的费用超过了受诉法院所在地的上一年度职工月平均工资标准的六个月总额，加害方也无需额外支付超出部分，而应由死者家属自行承担。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十七条
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

[律师回复] 解析：
关于故意伤害罪，当经过一系列严谨的侦查、审查起诉及审理环节之后，方能确定其是否应接受法律制裁。在对犯罪嫌疑人实施逮捕后，针对案件的复杂程度和期限方面，侦查羁押期将不得超出两个月的范围；如果案件的情况较为复杂且期限已经期满而仍无法达成审判结果，这类案件则可向上一级人民检察院提出申请，并获得批准，以便延长一个月的侦查时间。
其次，审查起诉的期限通常设定为一个月，但对于那些重大、复杂的案件，可以适当延长十五天的时间进行处理；若犯罪嫌疑人能够积极认罪悔过，并且满足速裁程序的适用条件，那么审查起诉的期限便可缩短至十日内完成；
然而，如果犯罪嫌疑人所涉及的罪行可能导致的有期徒刑超过了一年，那么审查起诉的期限则有可能被延长至十五日。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
我国的相关法律条文中并未明确规定取保候审的计算起点时间，仅仅对其最长期限作出了限制，即不得超过整整十二个月。
根据严谨的法律解读，取保候审应当自作出该决定的那一刻起开始计算。
然而，国内的刑事诉讼法则要求，期间的起算时间点与日历上的日期无需纳入期间之内计算。因此，取保候审应是从依法作出取保候审决定的次日起开始计算，且最长的期限不得超过整整十二个月。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百零五条
期间以时、日、月计算。期间开始的时和日不算在期间以内。法定期间不包括路途上的时间。上诉状或者其他文件在期满前已经交邮的，不算过期。期间的最后一日为节假日的，以节假日后的第一日为期满日期，但犯罪嫌疑人、被告人或者罪犯在押期间，应当至期满之日为止，不得因节假日而延长。

[律师回复] 解析：
工资分配应严格遵守按劳分配原则，实施工资水平相同的同酬待遇；若对工资标准存在模糊或争议，双方均无协商意愿，且也未签署相关集体合同或该合同中并未明确规定劳动报酬事项，则应执行同工同酬原则；
此外，被派遣劳动者同样有权享有与用人单位内其他劳动者同等的同工同酬权益；
最后，还包括其它适用于以上情况的相关条款。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第四十六条
工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。

[律师回复] 解析：
关于《中华人民共和国劳动合同法》实施之前存在的实际雇佣关系的处置措施：鉴于此类实际雇佣关系依然保持其有效性，然而为了维护双方的合法权益，用人单位和劳动者有义务在《中华人民共和国劳动合同法》实施之后的第一个月内签订正式的劳动合約。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第九十七条
本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同，继续履行;本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数，自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算。本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的，应当自本法施行之日起一个月内订立。本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止，依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自本法施行之日起计算;本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行。

[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，危险驾驶罪的量刑标准是判处一个月以上六个月以下的有期徒刑，同时需要缴纳罚金。关于徒刑的期限，将自判决执行之日开始计算；若在此之前已经被拘留，则每拘留一天将会视为折抵刑期一天。关于危险驾驶罪的构成要素有四点值得注意：
首先，本罪侵犯的客体必须是公共安全；
其次，行为人在客观方面需在道路上醉酒驾驶机动车或者在道路上驾驶机动车追逐竞驶，并且情节较为严重；
再次，本罪的犯罪主体通常为一般主体，但实践中的主要实施者为各类机动车驾驶人员；
最后，本罪的主观方面必须是出于故意。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
倘若涉案嫌犯面临刑事拘留之境地，则应依照如下严谨步骤来执行相关法律程序：
首先，应由县级及以上级别的公安机关负责主管领导进行批准，并签发正式的《拘留证》；
其次，当公安机关执行拘留行动时，须向被拘留人员展示拘留证，同时要求被拘留者在拘留证上亲笔签字以及按压指纹以示确认；
最后，若公安机关认为有必要将被拘留者逮捕，应当立即提请当地人民检察院进行严格审查与批准。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十二条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：
（一）正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；
（二）被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；
（三）在身边或者住处发现有犯罪证据的；
（四）犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；
（五）有毁灭、伪造证据或者串供可能的；
（六）不讲真实姓名、住址，身份不明的；
（七）有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。

[律师回复] 解析：
首先，我们必须明确指出，行政拘留并不属于行政强制措施的范畴，而是行政处罚中的一种。
其次，关于行政处罚的具体类别，包括但不仅限于以下几种类型：
（一）对行为人实施书面或口头的警告和通报批评；
（二）对于违法行为给予相应数额的罚款以及没收其违法所得及非法财物；
（三）暂时扣押、封存或者吊销相关许可证照，以达到降低其资质等级的效果；
（四）采取措施限制其实施生产经营活动、责令停止生产经营活动、关闭企业或限制从业人员的职业生涯；
（五）对行为人进行行政拘留等惩罚性措施；
（六）法律、行政法规所规定的其他形式的行政处罚。
法律依据：
《中华人民共和国行政处罚法》第九条
行政处罚的种类：
（一）警告、通报批评；
（二）罚款、没收违法所得、没收非法财物；
（三）暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件；
（四）限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业；
（五）行政拘留；
（六）法律、行政法规规定的其他行政处罚。

[律师回复] 这个具体看你们合同是怎么约定的？