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加班工资算在薪资里吗
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加班费包含在底薪里面吗
加班费属于延长工作时间的工资，是不包含在最低工资里面的。当然，在实践中，用人单位在计算劳动者的最低工资的时候会参照具体的法律规定，以及加班加点等共同计算出劳动者的劳动报酬。也就是说，单位给劳动者的底薪如果是同时包含了最低工资和加班费的话，那么就是可以的。
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劳动纠纷
我在嘉兴市的一个小区当保安，没有节假日，每天上班时间十二小时一直上夜班，晚19点半到第二天早上七点半。月工资5300元。门卫室的天花板上装了摄像头，他们从摄像头的视频中查询到我在早晨三点多，坐在椅子上，头往左边歪着的照片，就认定我上班时间在睡觉，对我罚款500元。请问您，公司这样对我罚款合法吗？
[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下
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连上8天班，星期天想休息不给，不上班就打旷工，每个月晚上加班时间60小时，，多两个人请假休息都不给，，有的未满16周岁算不算童工，，以上这问题这厂算违反劳动法吗？？
[律师回复] 你好，可以去劳动监察大队投诉。
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加班计件工资入加班费还是薪资？
员工实行计件工资的话，如果干活超过单位规定的定额，加班应当算加班费，不可以按照薪酬处理，否则就会造成员工利益的受损。员工完成工作任务，在周末或者法定假日加班的，可以拿到计件工资标准的双倍或者三倍的加班费。
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劳动纠纷因为工作地点被公司突然变更加上下一个公司的面试机会 所以想要马上离职 需要一个星期后入职下一个公司 但是现在公司强硬要求要一个月后才可以离职 想要一个星期内把离职手续走完要怎么办
[律师回复] 你好，你是咨询民事案件吗。可以详谈
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加班工资是在月薪以外支付吗？
加班工资是在月薪以外支付的，因为根据我们国家相关的工资支付的法律规定也明确的说明的，用人单位如果在规定的劳动时间之外完成工作任务的情况之下，应当是按照规定的支付加班的费用等。
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劳动纠纷
你好！我想问的是我们加班费的计算，我们公司的月工资包括基本工资+岗位津贴+奖金+房补+加班费等等，但这个加班费是根据基本工资去计算的，这样的加班费是不是少算了呢？合理合法不？
谢谢！
[律师回复] 你好这个是可以去申请的
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加班工资算在工资总额里吗
加班工资肯定是要计算在工资总额里的，《关于工资总额组成的规定》中，工资本身就包括正常情况下的工资，加班工资，用人单位发的奖金津贴，和在其他特殊情况下付的工资，所以，加班工资要计算在工资总额中缴纳个人所得税。
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劳动纠纷双胞胎男孩1岁4个月，正调皮，家里老人一个人带，吵到楼下
[律师回复] 你好，不明白你现在咨询的问题是什么？是扰民还是。
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你好 今天有一个加了我微信说是我们村委会会的说我不是欠了网贷不好
[律师回复] 我们理解您可能面临的财务挑战。为了更好地协助您，我们需要了解您的逾期债务情况和您的还款能力。
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国企高管薪酬加班有加班工资吗
国有企业高管加班当然也有加班工资，国有企业的这些工作人员不是公务员，适用的法律制度也是劳动合同法，相关的法律制度中都没有规定高管有免费加班的义务。所以不管高管的薪酬是多少，延长工作时间的都得按照本人工资的1、5倍到3倍付加班费。
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劳动纠纷
我面试了一个公司，但是这个公司的底薪在6000左右，这个公司的法定代表人同时是3个公司的法定代表人，这违反法律么？
[律师回复] 一般情况下，公司的法定代表人同时担任其他3个公司的法定代表人并不违反法律。
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