在线
依据我国工伤认定的相关规定,在特定的工作时间且处于工作场所内,因工作缘由遭受事故伤害的,一般会被认定为工伤。
然而,对于工作时间去上厕所摔伤是否属于工伤,需进行具体剖析。
倘若工作场所设置的厕所是为满足职工正常生理需求而合理配备的,那么上厕所虽非直接的工作内容,却与正常工作紧密相关,可当作工作的延伸部分。
在此情形下,摔伤有被认定为工伤的可能。

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~
律图法律科普文章由律图官方团队出品,文章经过3轮严格审核,内容覆盖常见法律生活场景,聚焦你想知道的高频法律问题。
181****1482
134****2659
157****8704
律师