离婚时房产增值部分的分割

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律规定，盗取数额在一千元至三千元及以上的现金或贵重物品，便足以被判定为盗窃罪。
另外，如果犯罪嫌疑人有多次盗窃、侵入他人住宅实施盗窃、非法持有武器进行盗窃、以及在公共场所扒窃等严重情节之一者，无论其所盗取的财物价值大小如何，均将被认定为盗窃罪。
对于此类罪犯的惩罚措施，通常包括但不限于判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，同时还需要对其进行罚金的处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
关于公安机关在处理袭警犯罪方面的管辖权，相关法规明确规定此种犯罪行为应由犯罪行为实施地或犯罪结果产生地的公安机关进行监管。
因此，对于袭警这一严重犯罪行为，仍将由公安机关承担起调查取证的责任。
同时，需要注意的是，袭警罪属于公诉案件范畴，公安机关在完成调查工作之后，需将案件移送至人民检察院进行审查起诉。
至于对袭警罪的量刑标准，则需依据具体犯罪情节进行深入分析和评估。
法律依据：
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的，依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中，以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的，依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，未使用暴力、威胁方法，造成严重后果的，依照第一款的规定处罚。
【袭警罪】暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具，或者以驾驶机动车撞击等手段，严重危及其人身安全的，处三年以上七年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
关于盗窃案件的管辖权问题，应当由公安部门负责处理。
依照我国相关法律法规之规定，倘若行为人实施了盗窃行为，且该行为尚未达到犯罪程度时，公安机关将会依据事实情况，对其实施适度的治安管理处罚措施；
而当行为人的盗窃行为构成犯罪之时，公安机关会依法依规展开深入细致的调查取证工作。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
若以欺诈手段索取或非法占有他人财产，且数额达到法定标准者，将被视为构成刑法所规定的敲诈勒索罪，并依法受到相应的刑事处罚。
具体而言，敲诈勒索公私财物，数额较大的，应判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；
若数额特别巨大，或者存在其他严重犯罪情节，则需面临三年以上、十年以下有期徒刑的刑罚。
同时，根据相关法律法规，敲诈勒索公私财物价值在二千元至五千元之间、三万元至十万元之间以及三十万元至五十万元之间的，应当分别被认定为“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。
法律依据：
《刑法》第二百七十四条
【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
执法人员如有未经许可擅自闯入私人住所之举，便构成了严重的非法侵入住宅罪；
至于那些从事司法工作的人员，如果他们利用职务之便，公然违反法律法规，有以上违法犯罪行为者，则须加重其刑事责任。
所谓“非法侵入住宅罪”，是指在未得到住宅内居住者同意或者没有合法授权的情况下，强行进入他人住宅，或者在进入之后，尽管被居住者要求离开，却仍然拒绝离开的行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十五条
非法搜查他人身体、住宅，或者非法侵入他人住宅的，处三年以下有期徒刑或者拘役。司法工作人员滥用职权，犯前款罪的，从重处罚。

[律师回复] 解析：
1、在日常实践中，派出所并不能够直接行使拘留权力，虽然它作为公安局的分支机构的角色不可或缺，但是并不具备独立的执法权限；
2、拥有决定是否采取拘留措施的权力归属公安局，而非派出所这一基层部门；
3、值得注意的是，若派出所需要实施刑事拘留行动时，必须事先向上级公安机关报请获得批准方可执行。
法律依据：
《刑事诉讼法》第三条
对刑事案件的侦查、拘留、执行逮捕、预审，由公安机关负责。
检察、批准逮捕、检察机关直接受理的案件的侦查、提起公诉，由人民检察院负责。
审判由人民法院负责。
除法律特别规定的以外，其他任何机关、团体和个人都无权行使这些权力。
人民法院、人民检察院和公安机关进行刑事诉讼，必须严格遵守本法和其他法律的有关规定。

[律师回复] 解析：
关于交通肇事罪行，我国法律明文规定，此类案件之侦办工作应交由公安机关负责立案及展开调查工作。
当公安机关对所有相关证据进行收集并完成调查后，他们会将此案与所取得的相关证据整体移交至检察院，由检察院依法提起公诉程序。
法律依据：
《刑事诉讼法》第三条
对刑事案件的侦查、拘留、执行逮捕、预审，由公安机关负责。
检察、批准逮捕、检察机关直接受理的案件的侦查、提起公诉，由人民检察院负责。
审判由人民法院负责。
除法律特别规定的以外，其他任何机关、团体和个人都无权行使这些权力。
人民法院、人民检察院和公安机关进行刑事诉讼，必须严格遵守本法和其他法律的有关规定。

[律师回复] 解析：
1、根据我国刑法典第二百六十四条，涉案金额达人民币8万元的盗窃行为，其量刑标准可能会在三年以上十年以下有期徒刑之间，同时还需向受害者或其家属赔偿相应金额的罚金。
2、对于盗窃8万元这一犯罪行为，根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》中的相关规定，这已经属于情节严重且数额巨大的情况。
依据法律规定，盗窃公私财物价值在人民币1000元至3000元以上、3万元至10万元以上以及30万元至50万元以上的，应当分别认定为盗窃罪。
然而，对于此类案件，通常可以不按照犯罪进行处理；
但是如果确实需要追究刑事责任的话，在处理过程中也应该与社会上的普通犯罪案件有所区分。
根据相关法律规定，虽然盗窃公私财物已经达到“数额较大”的起点，但若情节轻微，并且符合下列任何一种情况，都可以不作为犯罪处理：
1、年龄在16岁至18岁之间的未成年人实施了该犯罪行为；
2、犯罪嫌疑人能够全额退还赃款和赔偿损失；
3、犯罪嫌疑人主动投案自首；
4、犯罪嫌疑人是在被迫的情况下参与盗窃活动，并且没有分得赃物或者只获得少量赃物；
5、其他情节轻微、危害程度较小的情况。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
依据相关法律法规，对挪用资金犯罪的惩罚程度因案件情况而异。
其中，若是涉案金额较小，相应的处罚力度也相对较轻，可能会被判处三年以下的有期徒刑或拘役。
然而，如果挪用的是本单位规模庞大的资金，或者挪用后未能及时归还，那么其面临的刑期将在三年以上十年以下。
此外，根据相关法律规定，公司、企业以及其他单位的员工，若利用职务之便，将本单位的资金挪作他用，无论是用于个人消费还是借予他人，只要涉及的金额达到一定标准（通常是较大）且逾期未还超过三个月，或者虽然未超过三个月，但是该行为已经构成了营利活动或者非法活动，那么他们都将面临三年以下有期徒刑或者拘役的处罚。
同样地，如果挪用的资金数额巨大，或者数额较大却未能如数归还，那么他们将会受到更为严重的刑罚，即三年以上十年以下有期徒刑。
法律依据：
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；
挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于对盗窃物品价值的确认方式，参照如下办法：
首先，如所盗物资具备有效价格证明，按此予认定；
若无此类证明，或依据此种证明认定的盗窃数额存在显见的不合理性，则应请求具有资质的评估机构进行评估定价；
其次，针对涉及外币的情况，按盗窃行为发生之时中国外汇交易中心或中国人民银行授权机构发布的人民币与该货币的中间汇率折算为人民币后予以计算。
根据相关法律法规，对于盗窃数额达到较大标准者，将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制，同时可能被判处罚款；
而对于数额巨大或存在其他严重情节者，将面临三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
至于数额特别巨大或存在其他特别严重情节者，将面临十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金或没收财产。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
侵占罪的受理和审判以法院为主导。
根据相关法律规定，侵占罪作为必须接受被害人控告方可启动审理程序的自诉型刑事案件，其立案事宜须由当地人民法院承担。
在收到涉及侵占罪的报案资料后，人民法院需对案件的性质及是否构成犯罪进行深入细致的审查，如果经过审慎评估，认定涉案事项确实具备犯罪事实且符合法律所规定的刑事责任追究标准时，人民法院便应予以立案。
对于那些擅自侵吞并占有代为保管的他人财产，情节较为轻微的行为人，法院将依法判处其两年以下有期徒刑、拘役或相应金额的罚金；
而对于触犯侵占罪且数额较大，甚至具有其他严重情节的被告人，则将面临更为严厉的惩罚，即二年以上五年以下有期徒刑，同时还须另行缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
针对公司因特定原因裁撤部门并强制性要求员工进行岗位调整，若员工对此持有异议时所应采取的应对措施包括：
1、与用人单位先行友好协商。
在遇到用人单位部门解散的情况下，用人方有义务就员工岗位变动事宜与其本人进行充分、平等且紧密的沟通，并且必须遵循双方意愿的原则，通过签署书面协议的形式对原有的劳动合同做出相应的修改或者变更。
2、如双方不能达成共识，针对劳动者拒绝接受职位更改的情况，用人单位有权依法解除与其之间的用工关系，同时还应按照相关规定向其支付必要的经济赔偿金。
法律依据：
《劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七）法律、行政法规规定的其他情形。

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