也就是说,对于企业而言,每月除了需要支付10000元的工资外,还需要为员工额外支出4310元的五险一金费用;对员工而言,10000元工资到手之前会先被扣除元的五险一金费用,之后还会被扣除个人所得税,因此员工实际到手工资低于7500元。
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