律图审稿专业委员会3轮严审

在上班没签合同能退押金吗

4.8k浏览 帮助48人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-21
l、如果租赁合同没有明确押金的性质或规则,则押金作为租赁预付款处理,无论如何都要返还的。

2、当事人交付留置金、担保金、保证金、订约金、押金或者订金等,但投有约定定金性质的,当事人主张定金权利的,人民法院不予支持。

3、除合同另有约定外,房东应于租赁关系消除且租客迁空、点清并付清所有应付费用后的当天将租房押金全额无息退还租客。

4、租房期间有财产损失可以相目应扣除押金,押金在扣除财物损失后应该退还。

5、在投有明确约定押金性质的情况下,押金的作用是为房屋及屋内财产设定的一个担保,租赁期间如造成出租人房屋及室内设施的财产损失则从押金里扣除。

6、如投有造成该损失则合同期满或者解除合同时应予退还。

7、租房押金不退的问题可以双方协商解决,如协商不成,可以收集证据,向法院起诉。

以上是对没签合同押金能退吗的回答。希望能帮到你

在上班没签合同能退押金吗
咨询助手提示您
全文369字,阅读时间约2分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开

律师说法·合同事务

问题没解答? 125452人选择咨询律师
5970位律师在线平均3分钟响应99%好评
在上班没签合同能退押金吗
一键咨询
  • 徐州用户2分钟前提交了咨询
    148****0426用户4分钟前提交了咨询
    178****0243用户3分钟前提交了咨询
    132****5661用户2分钟前提交了咨询
    148****0623用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    147****1056用户4分钟前提交了咨询
    168****0156用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    168****1022用户4分钟前提交了咨询
    140****3868用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    152****7347用户4分钟前提交了咨询
  • 扬州用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    150****7417用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    165****2473用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    171****4474用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    135****7857用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    133****0026用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    175****8782用户4分钟前提交了咨询
    143****8704用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    166****0483用户2分钟前提交了咨询
    177****7865用户4分钟前提交了咨询
    158****1600用户1分钟前提交了咨询
    152****5502用户1分钟前提交了咨询
    152****6363用户3分钟前提交了咨询
    167****1537用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    168****7641用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    130****2775用户4分钟前提交了咨询
    136****0300用户1分钟前提交了咨询
    144****1130用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    136****1772用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    166****6326用户1分钟前提交了咨询
    142****1056用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    150****2770用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    141****6766用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    178****1458用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    151****6455用户3分钟前提交了咨询
    143****6410用户1分钟前提交了咨询
    173****1456用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    154****2552用户4分钟前提交了咨询
    130****2024用户1分钟前提交了咨询
    135****6473用户2分钟前提交了咨询
    161****8077用户1分钟前提交了咨询
    142****5161用户4分钟前提交了咨询
    156****2263用户4分钟前提交了咨询
    170****6126用户1分钟前提交了咨询
    131****6276用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    167****3524用户3分钟前提交了咨询
    163****6036用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    138****0582用户4分钟前提交了咨询
    177****8724用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    156****3861用户4分钟前提交了咨询
    137****3558用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    160****8671用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
南通177****3040用户4分钟前已获取解答
南京188****7406用户4分钟前已获取解答
泰州156****9416用户3分钟前已获取解答
在酒店上班没签合同被辞退了怎么赔偿
按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金,《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
10w+浏览
劳动纠纷
取保候审前要收押吗
[律师回复] 解析:
我国刑事诉讼法所规定的强制措施种类繁多,其中最为常见且常用的当属公安机关在接到报案并展开调查之后,在案件审理过程中所采取的针对犯罪嫌疑人员的刑事强制措施。当案件已经确定为刑事案件并由公安机关立案侦查后,为了防止犯罪嫌疑人逃跑或接触到与案件有关的证据,可以采取各种手段限制其人身自由。在有必要进行逮捕或刑事拘留等较为严厉的行动时,则需要将嫌疑人移送到专门的看守所中加以羁押。
值得注意的是,在嫌疑人被批准取保候审之前,法律并无明文规定必须先行拘留,比如对于那些被判定有罪并已予以逮捕的嫌疑人来说,在他们的逮捕期限届满之后,若仍需继续进行侦查工作,便可向相关部门提出取保候审的申请。而所谓的“取保候审”,实际上就是指相关司法机构对犯罪嫌疑人所采取的一种暂时不对其实施羁押的处理方式。对于那些应当被逮捕的罪犯,如果发现其患有严重疾病,或是正处于孕期、哺乳期的妇女,亦或是罪行相对较轻的人员,都可以考虑采取取保候审的措施。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
在店里上班被辞退有补偿吗?
在店里上班被辞退肯定也是有补偿的,如果用人单位无故的辞退自己的员工,那么必须要依法的支付相应的补偿金,如没有提前三十天通知,还需要多支付一个月的代通知金,这都是有法律依据的。
10w+浏览
劳动纠纷
羁押会见可换律师吗
[律师回复] 解析:
在涉及刑事案件的审辩过程中,辩护律师通常是由涉案的犯罪嫌疑人、被告人或者他们的近亲家属进行委派。若委托方对于所聘请的辩护律师的服务质量感到不满,有权解除与之之间的委托协议,重新聘请新的辩护律师为其服务。在此情况下,新接手委托的律师仍然有资格凭借有效的委托文件以及律所开具的授权会见函、个人的执业证书等相关证件,前往看守所会见涉案的犯罪嫌疑人、被告人。
法律依据:
《刑事诉讼法》?第一百零八条
任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人,有权利也有义务向公安机关、人民检察院或者人民法院报案或者举报。
被害人对侵犯其人身、财产权利的犯罪事实或者犯罪嫌疑人,有权向公安机关、人民检察院或者人民法院报案或者控告。
公安机关、人民检察院或者人民法院对于报案、控告、举报,都应当接受。
对于不属于自己管辖的,应当移送主管机关处理,并且通知报案人、控告人、举报人;
对于不属于自己管辖而又必须采取紧急措施的,应当先采取紧急措施,然后移送主管机关。
犯罪人向公安机关、人民检察院或者人民法院自首的,适用第三款规定。
第一百零九条
报案、控告、举报可以用书面或者口头提出。
接受口头报案、控告、举报的工作人员,应当写成笔录,经宣读无误后,由报案人、控告人、举报人签名或者盖章。
接受控告、举报的工作人员,应当向控告人、举报人说明诬告应负的法律责任。
但是,只要不是捏造事实,伪造证据,即使控告、举报的事实有出入,甚至是错告的,也要和诬告严格加以区别。
公安机关、人民检察院或者人民法院应当保障报案人、控告人、举报人及其近亲属的安全。
报案人、控告人、举报人如果不愿公开自己的姓名和报案、控告、举报的行为,应当为他保守秘密。
第一百一十条
人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料,应当按照管辖范围,迅速进行审查,认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候,应当立案;
认为没有犯罪事实,或者犯罪事实显著轻微,不需要追究刑事责任的时候,不予立案,并且将不立案的原因通知控告人。
控告人如果不服,可以申请复议。
临时羁押律师能会见吗
[律师回复] 解析:
完全可行。辩护方式主要分为三大类:自行辩护、委托辩护以及指定辩护,这意味着在法庭审理案件的过程中,嫌疑人或被告人有权利表达自身观点并为自己的行为进行辩护,同时也可由其亲属委托律师担任辩护人以在适当时候提供法律援助和支持。在被采取临时羁押措施期间,家属有权委托律师前往探视当事人,以便深入了解案情,协助开展辩护工作。
法律依据:
《刑事诉讼法》第三十九条
辩护律师可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。其他辩护人经人民法院、人民检察院许可,也可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。
辩护律师持律师执业证书、律师事务所证明和委托书或者法律援助公函要求会见在押的犯罪嫌疑人、被告人的,看守所应当及时安排会见,至迟不得超过四十八小时。
危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪案件,在侦查期间辩护律师会见在押的犯罪嫌疑人,应当经侦查机关许可。上述案件,侦查机关应当事先通知看守所。
辩护律师会见在押的犯罪嫌疑人、被告人,可以了解案件有关情况,提供法律咨询等;自案件移送审查起诉之日起,可以向犯罪嫌疑人、被告人核实有关证据。辩护律师会见犯罪嫌疑人、被告人时不被监听。
辩护律师同被监视居住的犯罪嫌疑人、被告人会见、通信,适用第一款、第三款、第四款的规定。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
在公司上班一年都没签劳动合同,被辞退了怎么
许多公司为避免承担员工的社保,在签订劳动合同之后不在规定时间内及时签订书面劳动合同,损害员工的劳动权益。要是在这种情况下,公司还辞退员工的,那么这些员工可能就会变成有冤没处诉了。
10w+浏览
劳动纠纷
取保候审是否能继续上班
[律师回复] 解析:
确实如此,针对涉及到侦查和诉讼审判等环节的特定需求,取保候审可能会给当事人的工作以及日常生活带来一定程度的影响。特别是对于那些身处国家机关或事业单位的工作人员而言,这种影响尤为显著。
然而,只要取保候审的行为未对相关侦查、诉讼审判工作产生实质性干扰,并且符合相关法律法规以及所在单位的规章制度,那么被取保候审的当事人仍然有权利继续从事其本职工作。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
在公司上班一年都没签劳动合同,被辞退了怎么办
许多公司为避免承担员工的社保,在签订劳动合同之后不在规定时间内及时签订书面劳动合同,损害员工的劳动权益。要是在这种情况下,公司还辞退员工的,那么这些员工可能就会变成有冤没处诉了。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
4422 位律师在线,高效解决问题
在厂上班没签劳动合同怎么办?
在工厂上班没签劳动合同,那肯定是工厂的责任,需要给劳动者进行赔偿的。当然,劳动者可以在这之前先要求工厂和劳动者进行一份合同的补签,但如果是用人单位拒绝和劳动者补签劳动合同,那么劳动者直接发起仲裁,要求用人单位赔偿。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师人很好,回答仔细,给了比较好的建议,以后有需要还会来律图咨询的!
    139****1178
  • 很感谢律师给到的意见,也让我们知道怎么利用法律武器维护自己的私有财产的权利!
    134****2159
  • 律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
    133****6046
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应