工伤认定去哪里进行申请？

[律师回复] 你好具体情况电话沟通

[律师回复] 这种情况对您朋友比较不利，但并非毫无应对办法。

虽然口头承诺在一定程度上具有法律效力，但在举证方面存在较大困难。

然而，公司未按照最初的口头约定行事，擅自更改直播安排，存在一定过错。

关于公司不发八月份工资，这是不合理的，您朋友可以通过以下方式应对：

1.?收集证据：尽量收集能够证明公司最初口头承诺的证据，比如与公司相关人员的聊天记录、通话录音等。
2.?准备材料：整理所有与工作相关的文件、记录，包括合同、工作安排通知、直播记录等。
3.?反驳对方诉求：对于公司要求支付住宿费和直播设备费，如果合同中没有明确约定或者没有合理的依据，您朋友可以拒绝。

在面对公司的起诉威胁时，建议您朋友咨询专业律师，以便更好地维护自己的合法权益。

[律师回复] 您好电话回复可详细沟通

[律师回复] 你好，说一下具体情况吧

[律师回复] 你好详细介绍一下你的具体情况

[律师回复] 需要起诉离婚吗二审吗？我们可以帮您起诉

[律师回复] 你应该是遇到了骗子了，你应该赶紧报警。

[律师回复] 你好，是可以争取的哦

[律师回复] 你好这边具体什么情况呢有什么就纠纷呢

[律师回复] 你好，具体情况是如何，根据相关规定：用人单位申请工伤认定的时间是事故发生后1个月内，员工自己申请工伤认定的时间是事故发生后一年内。 工伤案件的一个正常流程是这样的：申请工伤认定 申请劳动能力鉴定 与用人单位协商或提出劳动仲裁，切记 工伤认定是工伤赔偿的第一步。 后续的赔偿金额还需要与你的伤残等级、年龄、工资收入挂钩，赔偿项目包括一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金等。 如果你想了解你的这起工伤事故具体能获得多少赔偿，可以提供更详细的信息，我会为你提供一整套详尽的赔偿项目清单及金额。

[律师回复] 如果合同中未明确此种情况不能退房，可与房东协商退房，若协商不成，可考虑通过法律途径解决。

[律师回复] 等待交警部门出具交通事故认定书，以事故认定书为准

[律师回复] 您好，有什么可以帮您的

[律师回复] 您好！需要先找出证据证明事对方造成的。

[律师回复] 您好，可以争取缓刑处理。

[律师回复] 你好这边具体什么情况呢有什么纠纷呢

[律师回复] 你好具体可以详细沟通比较好的

[律师回复] 你好，任何法律问题均可咨询。

[律师回复] 是否有前科跟是否能办理护照是两回事，不过出境要看一下你是否履行完罚金等责任，但不影响办理护照

[律师回复] 即使认定书只写了交强险保单号，事故双方当事人也可以根据实际情况和保险合同的约定，自行协商或者通过法律途径，要求车辆的其他保险（如果有）进行理赔。