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请问我工资不发怎么投诉

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最新修订 | 2024-02-21
您好!关于“请问我工资不发怎么投诉”的回复如下:

1、向用人单位所在地的劳动局投诉。

2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。

劳动者在拖欠工资的维权中需注意

1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。

2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。

3、如果协商不成,对于你的工资不发怎么投诉这个问题,需要带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。

请问我工资不发怎么投诉
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投资顾问协议是怎样的?
1、甲方(委托方、乙方(投顾方)身份信息。2、合作方式。3、警戒线与平仓线。4、账户管理费。5、保证金及担保范围。6.结算方式。7.甲方的权利、义务及违约责任。8.乙方的权利、义务及违约责任。9.风险揭示。10.协议的订立、终止。
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合同事务
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不发工资去哪投诉
1、劳动者遭遇用人单位不发工资,可以向当地的劳动纠察大队进行投诉。2、举报人实名举报、留有确切地址或电话的,劳动保障监察机构应当为其保密。应投诉人要求,劳动保障监察机构应当告知其处理结果。
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劳动纠纷
桂平市顺达产业投资公司法定代表人责任重吗
[律师回复] 解析:
首先,就行政责任而言,法定代表人有可能会因为公司的违法或者违反章程的行为而受到行政法规的制裁,除非能够提供充足的证据来证明他对此毫不知情。
其次,在民事责任方面,依据《中华人民共和国公司法》的相关规定,公司应该在其现有的全部财产范围内对其对外负债负有偿还义务。
然而,若实际上控制公司的人员在操纵运营过程中存在虚假出资、抽逃出资的行为;
或者在诉讼过程中有隐匿、转移资产;
甚至未经正当的清算流程擅自处理公司财产等不当行为,法定代表人都需要承担相应的民事赔偿责任。
再次,谈到刑事责任,在法律明确规定的某些罪行中,除了对单位进行惩罚之外,还可能会追究法定代表人以及其他直接责任人的刑事责任。
此外,当公司的实际控制者利用公司进行经济犯罪活动时,尽管法定代表人并没有直接参与其中,但是如果他明知实际控制者正在利用公司从事犯罪行为,却未能加以制止,或者放任这种行为继续发生,那么法定代表人也极有可能需要承担相应的刑事责任。
最后,在涉及到人身自由的问题上,当公司面临破产程序、被申请强制执行或者拖欠税款等特殊情况时,法定代表人可能会遭到司法和行政机构的相应强制措施,例如被列入失信名单、限制贷款、消费等。
值得注意的是,法定代表人的职务行为即视为企业法人的行为,因此由此引发的民事责任应由本公司承担,法定代表人通常不会直接向第三方承担民事责任。
法律依据:
《中华人民共和国公司法》
第六十二条法定代表人因执行职务造成他人损害的,由法人承担民事责任。法人承担民事责任后,依照法律或者法人章程的规定,可以向有过错的法定代表人追偿。
《中华人民共和国民法典》
第六十一条依照法律或者法人章程的规定,代表法人从事民事活动的负责人,为法人的法定代表人。
法定代表人以法人名义从事的民事活动,其法律后果由法人承受。
法人章程或者法人权力机构对法定代表人代表权的限制,不得对抗善意相对人。
《中华人民共和国刑法》
第三十一条【单位犯罪的处罚原则】单位犯罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的,依照规定。
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工资不发怎么投诉
到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队);也可以直接申请仲裁。
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劳动纠纷
签订投资协议没有打款算欺诈吗
[律师回复] 解析:
围绕着“签订了相关投资合同却未按约定支付款项,是否能够被视为欺诈行为”这一议题,倘若某方当事人带有主观恶意,将获取他人资产作为其唯一目的,使用各种手段来达到这个目的,如制造虚假的投资合同、故意夸大自己的履约实力等,那么这种情况便可以被定性为合同欺诈,甚至有可能进一步构成包括合同诈骗罪在内的刑事犯罪。
在实践中,对于此类案件,依据《中华人民共和国刑法》相关规定,可能面临以下几种不同的刑罚:
1)若涉及金额在一定范围内(通常为较大额),则有可能被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还需承担罚金;
2)若涉及金额较大且存在其他严重情节,则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要承担罚金;
3)若涉及金额极为庞大且存在其他特别严重情节,则可能被判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,同时还需承担罚金或没收财产的惩罚。
法律依据:
《刑法》第二百六十六条,诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。
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不发工资怎么投诉
1、向用人单位所在地的劳动局投诉。2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。劳动者在拖欠工资的维权中需注意:要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。
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劳动纠纷
公司追加投资小股东没钱追加怎么办
[律师回复] 解析:
如一方股东面临资金困境无法追加投资,为保证公司运营的持续发展,建议对已制定的增资方案做出适当调整,邀请其他股东参与认购被放弃的那部分增资股权。
依照国家相关的法律法规以及公司的章程制度,有限责任公司在申请增加注册资本时,各股东在各自承诺的范围内,应按照约定的期限足额缴纳所认购的新增资本的出资份额。
为了确保解决方案的合法性与合理性,我们必须严格遵守相关的法律法规和公司章程,并确保所提出的措施均能体现公平、公正、公开的原则,从而保障公司的稳定经营及股东们的切身利益。
法律依据:
《中华人民共和国公司法》第一百七十八条
有限责任公司增加注册资本时,股东认缴新增资本的出资,依照本法设立有限责任公司缴纳出资的有关规定执行。
股份有限公司为增加注册资本发行新股时,股东认购新股,依照本法设立股份有限公司缴纳股款的有关规定执行。
第一百七十九条
公司合并或者分立,登记事项发生变更的,应当依法向公司登记机关办理变更登记;公司解散的,应当依法办理公司注销登记;设立新公司的,应当依法办理公司设立登记。
公司增加或者减少注册资本,应当依法向公司登记机关办理变更登记。
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债券投资的交易价格问题
债券发行者在协议中承诺付给债券持有人的利息或本金的偿还,都是事先议定的固定金额。当通货膨胀发生,货币的实际购买能力下降,就会造成在市场上能购买的东西却相对减少,甚至有可能低于原来投资金额的购买力。
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债权债务
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