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住房公积金缴存新规

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最新修订 | 2024-02-19

住房公积金缴存新规:根据《关于改进住房公积金缴存机制进一步降低企业成本的通知》规定,住房公积金缴存比例下限为5%,上限由各地区按照《住房公积金管理条例》规定的程序确定,最高不得超过12%。

《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。

住房公积金缴存新规
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住房公积金补缴规定
用人单位逾期未缴纳住房公积金的,应当自己补缴或者由住房公积金管理中心责令补缴;用人单位逾期未补缴的,住房公积金管理中心可以申请人民法院强制执行。 单位应当按时、足额缴存住房公积金,不得逾期缴存或者少缴。职工个人缴存的住房公积金,由所在单位每月从其工资中代扣代缴。
37浏览 2024-09-14
住房公积金的缴存比例是多少
住房公积金的缴存比例为5%到12%,用人单位与劳动者缴存比例一样,在该额度中选择。职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
1浏览 2024-10-05
职工住房公积金缴存比例是多少
在职职工公积金缴存比例通常为月工资的5%-12%,具体由所在地住房公积金管理委员会确定并报政府审批。条件优越的城市可适当提高比例,但须经省市自治区政府审定。同时,部分地区因经济发展和政策要求,也可能对缴存比例进行特殊调整。
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单位和职工应怎样缴存住房公积金
公积金缴存比例均不得低于职工工资的5%,初始建立住房公积金制度的县(市)可适当低于此比例。单位缴存比例最高可以提高到职工工资的15%,个人缴存比例可以提高到职工工资的10%。
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新入职员工住房公积金怎样缴纳?
单位缴纳新入职员工住房公积金的方法是:员工未交过公积金的应根据职工名册办理个人开户,合计出需缴存的公积金总数到公积金中心指定银行交费;员工从其他单位转入的应携带职工公积金转入通知书,填写公积金变更清册、公积金汇缴书交缴公积金。
44浏览 2024-10-24
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