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淡季老板无故说叫走人怎么办,没有合同

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最新修订 | 2024-02-27
1、在没有签订劳动合同的情况下老板无故解雇员工,员工可以到当地劳动监察部门申请劳动仲裁的,并且可以要求公司支付没有签订劳动合同期间的双倍工资。一般情况下超过一年以上的,可以要求一年的双倍工资。
2、如公司拒绝赔偿,你可以到公司所在地劳动监察部门投诉。
淡季老板无故说叫走人怎么办,没有合同
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