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父亲可否因多年不见孩子而拒付抚养费

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最新修订 | 2024-02-27
父亲是不可以因多年不见孩子而拒付抚养费的,即父亲如果没有抚养权依然有探视权,可以探视孩子。父母不履行抚养义务时,未成年的或不能独立生活的子女,有要求父母付给抚养费的权利。
父亲可否因多年不见孩子而拒付抚养费
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父母可否因孩子改姓而拒付抚养费
父母一般不能以因孩子改姓而拒付抚养费的。只能请求恢复姓氏。根据相关法律规定,未成年需要变更姓名的,由父母协商一致,并向户口登记机关申请变更登记。父或者母擅自将子女姓氏改为继母或继父姓氏而引起纠纷的,另一方不得因子女变更姓氏而拒付子女抚养费,但可以请求恢复原姓氏。
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父母能因子女改姓而拒绝给抚养费吗
夫妻离婚后,不得因子女变更姓氏而拒付子女抚育费。但是父或母一方擅自将子女姓氏改为继母或继父姓氏而引起纠纷的,应责令恢复原姓氏。父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。离婚后,子女无论由父或者母直接抚养,仍是父母双方的子女。
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民法典父母能因子女改姓而拒绝给抚养费吗
父母不能因子女改姓而拒绝给抚养费的。因为我国法律规定,无论孩子和谁姓,父母任何一方都要承担抚养未成年子女的义务,该义务是法定义务,不能以离婚后孩子改姓就不给孩子抚养费。如果孩子由父亲改为母亲,而父亲不给抚养费的,作为孩子的母亲可以先和孩子父亲商量,协商不成,可以去法院起诉孩子父亲支付孩子抚养费。
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生而不养可以拒绝赡养父母吗
父母未尽养育义务能否拒绝赡养? 未尽生育责任不影响成年子女赡养义务。抚养和赡养是独立法律概念,无相互先决条件。未成年子女可请求补足抚养费。父母离婚等原因无法共同承担抚养责任时,非直接抚养方通常负责承担费用。
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四川职工死亡丧葬费和抚恤金是多少
[律师回复] 解析:
依据《四川省完善企业职工基本养老保险制度实施办法》的相关规定,企业退休员工及离休干部的丧葬补贴标准有所差异。
其中,针对企业退休员工的丧葬补贴,标准为死者上一年度四川省在岗职工平均工资的4个月;
而对于企业离休干部而言,则发放10个月的死亡当时本人的养老金。
若个人的基本养老金低于上一年度的全省在岗职工平均工资,则按10个月的上一年度的全省在岗职工平均工资进行发放。
据四川省统计局公布的数据显示,2020年城镇非私营单位就业人员的平均工资为88559元,即每月7380元。
据此计算,企业退休员工的丧葬费应为29520元。
因此,四川省内企业退休员工的丧葬费水平在全国范围内相对较高。
此外,抚恤金发放标准为8个月的死亡当时本人的养老金。
关于一次性抚恤金的具体数额,同样存在差异。
根据上述规定,无论是退休员工还是离休干部,其标准均有所不同。
其中,企业退休员工发放8个月的死亡当时本人的基本养老金;
而企业离休干部则发放10个月的死亡当时的本人基本养老金。
因此,个人的养老金收入越高,一次性抚恤金的金额也将相应增加。
例如,假设企业退休员工去世时的养老金每月为5000元,那么发放8个月的抚恤金标准便达到了4万元,这无疑是一笔相当可观的款项。
通常情况下,因公殉职者可获得20个月的工资作为抚恤金,因病殉职者则为10个月。
至于丧葬金部分,则需视单位性质而定,各单位所能提供的补偿款与丧葬费用亦不尽相同,具体金额请咨询当地相关部门了解详情。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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