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上下班途中受到事故伤害算不算工伤

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最新修订 | 2024-02-20
1、无论是步行,骑自行车,骑摩托车,亦或是开小车都有可能认定工伤,关键在于引发事故的原因是否有机动车的参与。满足上下班途中,而且又是因为机动车事故,那么就可以认定工伤。
2、劳动和社会保障部关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见(劳社部函[2004]256号)第二条规定:条例第十四条规定“上下班途中,受到机动车事故伤害的,应当认定为工伤”。这里“上下班途中”既包括职工正常工作的上下班途中,也包括职工加班加点的上下班途中。“受到机动车事故伤害的”既可以是职工驾驶或乘坐的机动车发生事故造成的,也可以是职工因其他机动车事故造成的。
3、《执行意见》第十二条规定:由于上下班途中机动车事故引起的工伤,应当先按有关规定处理。工伤保险待遇按照下列规定执行:
(一)交通事故赔偿已给付医疗费丧葬费护理费、残疾用具费、误工工资的,用人单位或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇(交通事故的误工工资视同停工留薪期职工工资福利待遇)。如给付的标准低于工伤保险待遇的,用人单位或工伤保险经办机构应当补足差额。用人单位或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿后应予以偿还。
(二)交通事故赔偿给付的死亡补偿费或残疾生活补助费,已由伤亡职工或亲属领取的,工伤保险的一次性工亡补助金或一次性伤残补助金不再发给。如交通事故赔偿给付的死亡补偿费或残疾生活补助费低于工伤保险一次性工亡补助金或一次性伤残补助金标准的,由工伤保险基金补足差额。
(三)职工因交通事故死亡或致残的,除按本条(一)、(二)项享受待遇外,其它工伤保险待遇按《条例》和《实施办法》规定执行。
(四)由于交通肇事者逃逸或其它原因,工伤职工不能获得交通事故赔偿的,用人单位或工伤保险经办机构应按照《条例》及《实施办法》规定给予其工伤保险待遇。
上下班途中受到事故伤害算不算工伤
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律师说法·工伤赔偿

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上下班途中受到事故伤害算不算工伤
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上下班途中受伤算不算工伤
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于上下班途中受伤算不算工伤的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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工伤赔偿
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上下班途中受伤算工伤吗
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着上下班途中受伤算工伤吗的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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工伤赔偿
受贿罪的立案标准是3万能判多久
[律师回复] 解析:
关于受贿罪的涉及金额标准规定如下:
受贿金额若在人民币三万元以上但未达二十万元,将被判处三年以下有期徒刑或拘役,并需缴纳相应罚金;
若受贿金额位于人民币二十万元至三百万元之间,则对应的判决是三年及以上的有期徒刑,并处以罚金或是没收个人部分或全部财产;
而当受贿金额超过人民币三百万元时,将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉惩罚,同时还需要缴纳罚金或被没收全部财产。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
第二条第一款
贪污或者受贿数额在二十万元以上不满三百万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额巨大”,依法判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
第三条第一款
贪污或者受贿数额在三百万元以上的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额特别巨大”,依法判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产。
故意伤害罪算刑事犯罪吗
[律师回复] 解析:
1、故意伤害罪属于刑事范畴。
此类罪行是指故意非法伤害他人身体并达到了一定程度上被认为应该受到刑法处罚的犯罪行为。
2、对于实施了这一罪行的人员,根据情节的轻重和社会危害性,会施加不同程度的刑罚。
包括但不限于三年以下有期徒刑、拘役或者管制;
如果导致他人重伤,那么则将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚;
而对于致人死亡或者使用极其残忍的手段导致他人严重伤残的情况,将会面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑。
然而,在评估故意伤害罪轻伤情况时,可以考虑适用缓刑。
缓刑,又称暂缓量刑或缓量刑,是指针对已经认定为触犯了法律,并且经过法定程序确定已经构成犯罪、应当接受刑罚处罚的行为人,先宣告其有罪,暂时不执行所判决的刑罚。
然后由特定的考察机构在一定的考验期限内对罪犯进行考察,并根据罪犯在考验期间内的表现,依法决定是否适用具体的刑罚。
需要注意的是,故意伤害罪并不一定都是刑事犯罪,这取决于当时的情况以及是否持有武器等因素。
法律依据:
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的,依照规定。
商业受贿罪怎么处理
[律师回复] 解析:
针对自然人,我们规定了如下的受贿罪量刑标准:
若个人的受贿金额达到或超过人民币十万元,则将面临判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,同时包括没收当事人财产的附加惩罚;
反之,倘若个人所涉受贿金额处在五万元至十万元之间,此时就会面临判处五年以上十年以下有期徒刑,同时仍可附加没收当事人财产的惩罚;
而对于受贿金额介于五千元至五万元间的情形,则可能被判处一到七年不等的有期徒刑,同时视情节严重程度,也可能被判处无期徒刑以及没收财产的惩罚。
另外,如果个人的受贿金额低于五千元,但情节较为严重者,将面临二年以下有期徒刑或拘役的惩罚;
而情节相对轻微者,则可能由其所在单位或上级主管部门酌情给予相应的行政处分。
最后,对于多次受贿且未经处理的情况,我们将按照累计受贿金额进行处罚。
法律依据:
《刑法》第二百一十九条
有下列侵犯商业秘密行为之一
情节严重的,处三年以下有期徒刑,并处或者单处罚金;
情节特别严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金:
(一)以盗窃、贿赂、欺诈、胁迫、电子侵入或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的;
(二)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密的;
(三)违反保密义务或者违反权利人有关保守商业秘密的要求,披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密的。
明知前款所列行为,获取、披露、使用或者允许他人使用该商业秘密的,以侵犯商业秘密论。
本条说称权利人,是指商业秘密的所有人和经商业秘密所有人许可的商业秘密使用人。
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上下班途中受伤算工伤吗
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和上下班途中受伤算工伤吗相关的法律规定。
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工伤赔偿
行贿罪受贿罪判多少年
[律师回复] 解析:
在我国法律框架内,针对不同情况下的行贿和受贿行为,其刑罚机制如下所述:
首先是行贿罪的判刑制度——根据我国《刑法》第三百八十九条至第三百九十二条之规定,若行贿者实施了行贿行为且谋求的是非正当利益,则通常会被判处五年以下有期徒刑,并处罚金;
如果情节严重,或者使国家利益遭受了重大损失,此时会判处五年以上十年以下有期徒刑,同时还需缴纳罚金。
其次是受贿罪的判刑制度——根据我国《刑法》第三百八十五条至第三百九十四条之规定,若受贿者接受了他人的贿赂,且数额较小,那么通常会被判处三年以下有期徒刑,并处罚金;
然而,如果受贿金额巨大,或者存在其他严重情节,那么将会面临三年以上十年以下有期徒刑,同时还可能需要缴纳罚金或没收财产。
法律依据:
《刑法》第三百九十条
【行贿罪的处罚规定】对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。
其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。
其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。
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故意伤害罪的体现是什么
[律师回复] 解析:
在通常情况下,对于犯罪嫌疑人犯下故意伤害罪行的案件,法院会判处其三年以下的有期徒刑、拘役或者是管制处罚。
但是,如果该罪犯的故意伤害导致一名受害者轻伤,伤势近似于轻微伤,且对社会未造成重大影响,同时受害者存在过错或者被告已经全额赔偿了受害者的经济损失,那么,这种情况可能被判以拘役刑或者管制刑。
另外,如果故意伤害他人身体,虽然达到了轻伤的程度,但是伤势接近轻微伤,那么,这种情况可能被判以六个月的有期徒刑。
而如果伤势处于轻度与重度之间,则可能被判以一年的有期徒刑。
如果伤势接近重伤,那么,可能会被判以一年六个月的有期徒刑。
需要注意的是,故意伤害行为必须导致受害者轻伤以上的后果,才能构成故意伤害罪。
对于故意伤害致人轻伤的案件,一般会判处三年以下的有期徒刑、拘役或者是管制。
然而,如果犯罪嫌疑人的行为导致受害者重伤,那么,他将面临三年以上十年以下的有期徒刑惩罚。
如果犯罪嫌疑人的行为导致受害者死亡或者因为使用极其残忍的手段使受害者重伤或者残疾,那么,他将会被判处十年以上的有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑。
法律依据:
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的,依照规定。
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上下班途中摔伤受伤是否算受伤
劳动者在上下班的过程中,由于自身的原因发生意外情况,导致摔倒受伤的,此时一般是不能认定属于工伤。因为劳动者摔伤是因为自己没有注意相关环境导致,同时也没有处于一种交通环境的大前提下,因而不能认定其构成工伤。
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工伤赔偿
故意伤害罪8个月没判刑多久
[律师回复] 解析:
根据相关法律规定,在八个月的时间内并未被判定有罪,这种情况既不属于违法行为,也不会出现超期拘禁的现象。
极有可能是警方仍处于调查取证阶段中。
首先,公安机关在对案件进行侦查时,最多可依法对犯罪嫌疑人士案8个月又8天的时间进行羁押,其中每个月按照标准的30天计算;
其次,检察机关在审查起诉过程中的最长期限为6.5个月;
再次,一审法院在审理案件时,最长的羁押期限为20个月再加上16天;
最后,二审法院在审理案件时,最长的羁押期限为5个月;
而对于死刑案件的复核程序而言,其羁押期限则是无限期的。
法律依据:
《刑事诉讼法》第一百五十四条
对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不得超过二个月。
案情复杂、期限届满不能终结的案件,可以经上一级人民检察院批准延长一个月。
第一百五十六条
下列案件在本法第一百五十四条规定的期限届满不能侦查终结的,经省、自治区、直辖市人民检察院批准或者决定,可以延长二个月:
(一)交通十分不便的边远地区的重大复杂案件;
(二)重大的犯罪集团案件;
(三)流窜作案的重大复杂案件;
(四)犯罪涉及面广,取证困难的重大复杂案件。
第一百五十七条
对犯罪嫌疑人可能判处十年有期徒刑以上刑罚,依照本法第一百五十六条规定延长期限届满,仍不能侦查终结的,经省、自治区、直辖市人民检察院批准或者决定,可以再延长二个月。
第一百五十八条
在侦查期间,发现犯罪嫌疑人另有重要罪行的,自发现之日起依照本法第一百五十四条的规定重新计算侦查羁押期限。
犯罪嫌疑人不讲真实姓名、住址,身份不明的,应当对其身份进行调查,侦查羁押期限自查清其身份之日起计算,但是不得停止对其犯罪行为的侦查取证。
对于犯罪事实清楚,证据确实、充分,确实无法查明其身份的,也可以按其自报的姓名起诉、审判。
第一百六十九条
人民检察院对于公安机关移送起诉的案件,应当在一个月以内作出决定,重大、复杂的案件,可以延长半个月。
人民检察院审查起诉的案件,改变管辖的,从改变后的人民检察院收到案件之日起计算审查起诉期限。
那刀砍人算不算故意伤害罪
[律师回复] 解析:
持械伤人极易触犯故意伤害之罪名,故意伤害罪乃是指蓄意非法对他人身体进行侵害,并且造成一定程度的损伤,需要接受刑事法律制裁的犯罪行径。
然而,若无给对方带来轻伤(及)以上的实质性伤害,例如伤害等级未达到法定标准或虽然达到了等级但仅属于轻微伤情,那么便无法以故意伤害罪来加以惩处。
故意伤害罪的构成要素主要包括:
1.在客观层面上,必须实施了非法损害他人身体的行为;
2.该行为侵犯了他人的身体健康权益;
3.犯罪的主体通常为一般公民;
4.从主观角度来看,犯罪者必须具有明确的故意心态,即他们明知自己的行为将会导致损害他人身体健康的后果,却仍然希望或放任这一结果的发生。
凡是达到刑事责任年龄且具备刑事责任能力的自然人皆可成为犯罪嫌疑人,其中,已满14周岁但不满16周岁的未成年人,若有故意伤害他人至重伤甚至死亡的行为,将面临三年以上十年以下有期徒刑的惩罚;
若致人死亡或者采用极端残忍手段致使他人重伤并造成严重残疾的,将被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑乃至死刑。
法律依据:
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的,依照规定。
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在下到班途中受伤算不算工伤
上下班途中自己不小心摔伤的话不算是工伤,必须是受到非本人主要责任的交通事故才有可能会被认定成工伤。不太可能被认定成工伤的情况下,职工本人就没有必要坚持申请工伤认定了,这时候可以向用人单位请病假,病假期间也有病假工资。
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工伤赔偿
贪污罪受贿罪能不能减刑
[律师回复] 解析:
1.只要符合相关特定要求,便可申请获得相应的减刑。
2.根据国家法律规定,对于被判处有期徒刑或无期徒刑的罪犯,其在执行刑罚期间若能严格遵守监狱的各项规章制度,展现出显著的悔过自新之意并积极接受改造,或者在改造过程中表现优异且具有立功行为,均可提出减刑申请。
3.对于被判处管制、拘役以及有期徒刑的罪犯而言,其减刑后的刑期不得低于原判决刑期的一半。
法律依据:
《刑法》第七十八条
被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的,可以减刑;
有下列重大立功表现之一的,应当减刑:
(一)阻止他人重大犯罪活动的;
(二)检举监狱内外重大犯罪活动,经查证属实的;
(三)有发明创造或者重大技术革新的;
(四)在日常生产、生活中舍己救人的;
(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中,有突出表现的;
(六)对国家和社会有其他重大贡献的。
减刑以后实际执行的刑期不能少于下列期限:
(一)判处管制、拘役、有期徒刑的,不能少于原判刑期的二分之一;
(二)判处无期徒刑的,不能少于十三年;
(三)人民法院依照本法第五十条第二款规定限制减刑的死刑缓期执行的犯罪分子,缓期执行期满后依法减为无期徒刑的,不能少于二十五年,缓期执行期满后依法减为二十五年有期徒刑的,不能少于二十年。
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