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没签合同上班半个月辞职有没有工资

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最新修订 | 2024-03-04
1、劳动者在上班半个月后辞职,即使没签合同也是有工资的。
2、用人单位在与劳动者解除或者终止劳动合同的时候,需要一次性付清其工资,工资按照劳动者的实际上班天数和双方约定的报酬标准来支付。
3、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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