过年老板压工资违法吗

法律规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。

不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

克扣工资的劳动者可以到当地的劳动监察大队进行反映和投诉。

《劳动法》第91条

用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：

（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；

（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；

（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；

（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。