【问题解析】
公司口头开除的,员工是可以仲裁的。职员需要带着当初建立
劳动关系时签署的
劳动合同、
工资卡等相关材料,到
仲裁机构提出书面的仲裁请求。如果对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人
民法院提
起诉讼。
【法律依据内容】
《
劳动争议调解仲裁法》第四十八条
劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起
诉讼。第四十七条下列
劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生
法律效力:(一)追索
劳动报酬、
工伤医疗费、经济补偿或者
赔偿金,不超过当地月
最低工资标准十二个月金额的争议;(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、
社会保险等方面发生的争议。
【点击快速获取专业回答】
律图在线咨询随时为你解答疑惑、给出专业的法律建议。