【问题解析】
拿月薪每晚
加班是有
加班费的,或者用调休的方式补偿。
我国《
劳动法》规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于
工资的百分之一百五十的工资报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。
【法律依据内容】
《
劳动合同法》第三十一条
用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
【点击快速获取专业回答】
上述内容如果没有解决您的问题,可以咨询
律图网专业
律师,为您提供专业法律解答。