律图审稿专业委员会3轮严审

延长职工劳动时间的工资该怎样算

1.3k浏览 帮助13人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-03-04
【问题解析】
用人单位延长职工的劳动时间,加班工资的算法如下:工作日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数;休息日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数;法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。
【法律依据内容】
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
【点击快速获取专业回答】
更多相关知识请咨询律图网专业律师为您做进一步的解答和分析。
延长职工劳动时间的工资该怎样算
咨询助手提示您
全文363字,阅读时间约2分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解答? 125575人选择咨询律师
3764位律师在线平均3分钟响应99%好评
延长职工劳动时间的工资该怎样算
一键咨询
  • 152****1428用户4分钟前提交了咨询
    158****5387用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    147****6773用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    168****2801用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    147****5546用户2分钟前提交了咨询
    162****2671用户2分钟前提交了咨询
    130****5424用户1分钟前提交了咨询
    165****5771用户4分钟前提交了咨询
  • 扬州用户4分钟前提交了咨询
    166****6302用户4分钟前提交了咨询
    138****3227用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    177****3545用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    177****7646用户2分钟前提交了咨询
    147****1841用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    158****5824用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    160****7660用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    153****3060用户2分钟前提交了咨询
    153****8545用户2分钟前提交了咨询
    171****2505用户1分钟前提交了咨询
    172****3856用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    165****5652用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    133****0742用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    140****5255用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    144****1678用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    164****6285用户3分钟前提交了咨询
    160****6020用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    140****1032用户4分钟前提交了咨询
    146****2202用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    136****7477用户1分钟前提交了咨询
    165****2460用户2分钟前提交了咨询
    167****1056用户4分钟前提交了咨询
    146****5550用户4分钟前提交了咨询
    157****4365用户1分钟前提交了咨询
    141****8040用户2分钟前提交了咨询
    162****8553用户3分钟前提交了咨询
    174****8183用户3分钟前提交了咨询
    158****7050用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    160****7820用户2分钟前提交了咨询
    157****4740用户2分钟前提交了咨询
    148****2220用户3分钟前提交了咨询
    135****7134用户4分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    155****2442用户2分钟前提交了咨询
    138****3830用户1分钟前提交了咨询
    142****0081用户1分钟前提交了咨询
    141****8550用户2分钟前提交了咨询
    166****3770用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    134****4652用户3分钟前提交了咨询
    178****3554用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    174****2850用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    135****6238用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    155****1270用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安177****7323用户2分钟前已获取解答
南通135****1504用户3分钟前已获取解答
沭阳156****7803用户4分钟前已获取解答
延长职工劳动时间的工资该怎么算
1、平日安排劳动者延长工作时间的,应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。2、休息日安排劳动者延长工作时间,不能安排补休的应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。3、法定休假日安排劳动者延长工作时间,应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
延长工作时间工资应该如何计算
用人单位安排劳动者法定休假日工作的,应当按照工资额300%支付工资报酬。工作时间超过或者少于8小时的,应当按照实际工作时间,以小时工资标准支付工资报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
延长劳动时间的工资应该怎么算
1、平日安排劳动者延长工作时间的,应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。2、休息日安排劳动者延长工作时间,不能安排补休的应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。3、法定休假日安排劳动者延长工作时间,应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
女职工产假延长多长时间?
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和女职工产假延长多长时间?相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
7183 位律师在线,高效解决问题
女职工产假延长多长时间?
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和女职工产假延长多长时间?相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
    159****1400
  • 第一次遇到这种情况,很慌乱,还好有你们给予帮助和指点!
    153****6935
  • 对待我咨询的问题,给了相关的法律知识以及对应的法律政策!有耐心的跟我解释所有的法律问题
    150****4189
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应