在诈骗公司上班如何判刑

倘若在一家存在诈骗行为的公司任职的员工，对于公司的违法活动全然无知而未曾参与其中，那么这样的情况下，这位员工便无需承担刑事责任。
然而，若其知情不报甚至主动协助进行犯罪行为的话，便需要根据其在犯罪中所发挥的具体作用来进行相应的刑罚裁定。
关于诈骗罪的法定刑罚标准如下所述:
首先，如果诈骗金额达到较大程度，那么应判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制的处罚，同时还需依法处以罚款或者单一的处罚金;
其次，如果诈骗金额极大乃至具有其他严重情节，那么应当处以三年以上十年以下有期徒刑的惩罚，并且也要合并处罚金;
最后，如果诈骗金额过于庞大或是存在其他特别恶劣的情节，更应当处以十年以上有期徒刑或终身监禁，还要附加罚金或者没收其财产等严厉的法律制裁。《刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。