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张恒律师
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最新修订 | 2024-05-12
在正式机构办理离职手续时，需经过您个人提交申请，人事管理部门进行评估并提供相关意见。- 免责声明
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之后，公司将组织内部办公会议对该事宜进行审议，若流程规范，则有必要针对您的辞职行为发布相应的公司文件予以确认。
在此之前，您需要先在原任职单位内妥善处理好各项工作交接事宜，以及相关费用结算等手续，具体实施方式请依据各公司自身的规章制度予以确定。
除上述事项外，还有一点值得我们特别关注，即违约金的问题。
《劳动合同法》“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。”
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