临时工可以随时走吗

请注意，临时工通常情况下并不具备随时离开的权力。
关于劳动者辞职的相关法律法规规定如下：
如果用人单位与劳动者能达成共识，满足一定条件后可以解除劳动合同。
劳动者在正常情况下应提前三十天向用人单位提交书面辞呈来结束劳动关系。
同时，若处于试用期内，劳动者亦只需提前三天通知用人单位便可解除劳动合同。
但若出现未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬等特殊情况时，劳动者有权单方面解除劳动合同，无需提前告知。
《劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。