不给工资劳动仲裁多久有效果

关于劳动仲裁裁决期限的规定，一般是自劳动争议仲裁委员会正式接受仲裁申请之日开始计算，至满45个自然日后便应当结案。
然而，若因案件涉及复杂情况而需要延长审理期限，须经过劳动争议仲裁委员会主任批准，方可延期审理，并且应以书面形式告知当事人。
但需注意的是，延期审理的期限最长不能超过15个自然日。
当劳动仲裁裁决书生效之后，如果用人单位未能按照裁决结果履行义务，劳动者有权向当地人民法院提出强制执行申请。
在此过程中，裁决的最终完成时间将受到诸多因素的影响，如证据搜集的难度、用人单位的配合度等等。
值得强调的是，在提交劳动仲裁申请之前，务必做好充分的准备工作，包括收集能够证明劳动关系以及工资约定等关键信息的证据材料，以便更好地维护自己的合法权益。