律图审稿专业委员会3轮严审

续签劳动合同后离职可以领失业金吗

1.3k浏览 帮助12人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-10-28
通常情况下,在续签劳动合同后离职时,要是因为自身意愿而中断就业,那就无法领取失业金
领取失业金需具备非因自身意愿中断就业、已办理失业登记且有求职需求、按规定参加失业保险且所在单位和本人已按规定履行缴费义务满 1 年等条件。
倘若续签劳动合同后离职是由于用人单位辞退、开除,或者劳动合同期满用人单位不续签等非自身意愿的情况导致终止劳动合同,并且满足其他条件,那么就可以领取失业金。
具体情况得依据实际的离职原因以及当地的失业保险政策来进行判定。
续签劳动合同后离职可以领失业金吗
投诉/举报
以上内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成,文字可能源于人工智能模型,不代表平台的观点和立场。平台对所呈现内容的准确性、完整性和功能性不作任何保证。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文235字,预估阅读时间1分钟
浏览全文
问题没解答? 125475人选择咨询律师
6964位律师在线平均3分钟响应99%好评
续签劳动合同后离职可以领失业金吗
一键咨询
  • 175****0104用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    167****4028用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    132****2023用户2分钟前提交了咨询
    166****4021用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    133****5134用户2分钟前提交了咨询
    168****8231用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
  • 133****2838用户4分钟前提交了咨询
    133****8176用户2分钟前提交了咨询
    156****0872用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    136****2704用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    143****4687用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    130****1354用户2分钟前提交了咨询
    178****8451用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    157****6020用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    132****3665用户2分钟前提交了咨询
    162****7031用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    143****6465用户2分钟前提交了咨询
    160****1684用户1分钟前提交了咨询
    130****3037用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    131****0516用户2分钟前提交了咨询
    173****1670用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    168****3126用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    174****3125用户3分钟前提交了咨询
    163****5847用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    157****0418用户3分钟前提交了咨询
    166****3085用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    175****2745用户4分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    148****6375用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    158****8754用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    140****7344用户1分钟前提交了咨询
    166****6806用户2分钟前提交了咨询
    148****2245用户1分钟前提交了咨询
    140****7377用户2分钟前提交了咨询
    168****0727用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    160****4300用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    150****4375用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    133****6710用户2分钟前提交了咨询
    178****0033用户4分钟前提交了咨询
    150****7837用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    178****0024用户2分钟前提交了咨询
    157****4244用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    165****8652用户4分钟前提交了咨询
    134****2426用户1分钟前提交了咨询
    172****8138用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    170****1774用户4分钟前提交了咨询
    130****1674用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    153****5721用户1分钟前提交了咨询
    131****5662用户3分钟前提交了咨询
    172****7608用户2分钟前提交了咨询
    165****6648用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
镇江156****6363用户2分钟前已获取解答
常州135****3743用户3分钟前已获取解答
南通178****4113用户3分钟前已获取解答
合同到期没续签离职能否领失业金
如果是劳动者自愿不续签,则无法领取失业金,如果是受到用人单位的胁迫,那么可以依法对用人单位提起诉讼,失业金是一项对于工作的人士突然失去工作之后需要的补助 之一,关于失业金的领取在一定程度是需要满足一定的条件才能够得到用人单位的补偿或者是社保局的补偿。
10w+浏览
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
没签合同离职能领失业吗
如果劳动者未签订正式劳动合同而离职,可以要求雇主提供解除劳动关系证明。若满足其他申领失业保险金的条件,劳动者有权申请失业保险金。但如果劳务合同到期,劳动者因个人原因选择不续签,则不能申请失业金。因此,劳动者在未签订合同离开岗位时,能否获得失业救济,需视具体情况而定。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
公司不续签可以领失业金吗
雇佣单位不再续签劳动合同时,劳动者可依法申请失业保险金。合同期满雇主不续约,应解除劳动关系并在15日内提供离职证明。劳动者凭此证明办理失业登记,顺利领取失业保障金。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
公司不续签可以领失业金吗
雇佣单位不再续签劳动合同时,劳动者可依法申请失业保险金。合同期满雇主不续约,应解除劳动关系并在15日内提供离职证明。劳动者凭此证明办理失业登记,顺利领取失业保障金。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5920 位律师在线,高效解决问题
公司不续签可以领失业金吗
雇佣单位不再续签劳动合同时,劳动者可依法申请失业保险金。合同期满雇主不续约,应解除劳动关系并在15日内提供离职证明。劳动者凭此证明办理失业登记,顺利领取失业保障金。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师说的很清楚,我一下子就听的明白了,值得信赖!
    153****7816
  • 谢谢律师的回复,非常满意
    137****9373
  • 对待我咨询的问题,给了相关的法律知识以及对应的法律政策!有耐心的跟我解释所有的法律问题
    177****5486
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应