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怀孕期间不想上班有工资吗

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怀孕期间不上班有工资吗
怀孕期间不上班是没有工资的,除非这个期间的休息是在产假的时间这就可以拿到正常的工资,只要超过了这个时间,用人单位是有理由不予进行发放的,但在这期间用人单位没有权利解除劳动合同。
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怀孕期间不来上班发工资吗?
怀孕期间不来上班是不发工资的,国家规定的产假一般不包括怀孕的时间,用人单位不能因为职工怀孕,生育降低职员的工资,对怀孕的员工辞退,解除和员工的劳动合同,职工的产前检查需要计入劳动时间。
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怀孕期间不能上班公司不发工资吗?
怀孕期间不能上班公司也应当发放工资,我国法律上明确规定了,员工在怀孕期间是可以享受正常的工资待遇的,对于不发放工资行为属于用人单位的违法情况,具体情况应当结合实际来进行处理。
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怀孕期间不上班工资发放办法是什么?
怀孕期间不上班单位只能支付半个月工资,因为我国产假中包括产前十五天,女职工刚怀孕就不去上班得不到产假待遇。当然如果是因病休假,还可以去申请病假,相对于平时工资,病假标准的标准比较低,具体看单位的规章制度。
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刚上班就怀孕可以辞退吗?
刚上班就怀孕不可以辞退。因为我们国家法律当中明确规定,原则上单位是不能够因为女性员工怀孕就解除劳动合同的,所以在这种情况之下的话,就是属于我们国家《劳动合同法》当中所规定的,违法辞退必须要对此进行一定的处罚。
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