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张恒律师
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最新修订 | 2024-03-01
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- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
基本养老保险待遇以公民参加社会劳动的时间作为计算和调整基本养老保险金的基础，依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配。
2、退休人员养老金补发原则范围
建国以来从企业、事业、机关、部队、院校等单位到社会上的所有享受基本养老保险待遇的退休人员。
3、退休人员养老金补发原则目的
不以提高待遇水平和平均增加退休人员养老金水平为目标，以公平合理为要素，基本养老保险待遇“以增强公平性、适应流动性、保证可持续性”为目的。
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赤峰退休金补发
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2023赤峰拆迁补偿标准
房屋拆迁应当对房屋补偿费、周转补偿费、奖励性补偿费进行补偿，具体的拆迁补偿标准应当结合实际情况来进行处理，避免发生矛盾和纠纷，存在异议的可以向当地的土地管理部门咨询办理。关于遇到赤峰拆迁补偿标准时我们可以参考以下内容。
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征地拆迁
卢律师您好，我舅舅昨天下午一个人开摩托车到县医院办理入住手续，3：32分医院朔说人休克，没有经过任何的仪器分析诊断，就开药打针……现在人没了。现在我们怀疑是一次用药不当致死事件。作为家属该怎么办？
[律师回复] 你好，可以委托专业律师处理
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赤峰征地补偿标准是怎么样的？
中国从改革开放了之后，经济就在不断的增长，因为政策的使用正确，所以中国不断的在壮大，所以经常会有城市在进行一些公共设施的建设。那么关于赤峰征地补偿标准是怎么样的，征地补偿如果是征收旱地，每亩可以补偿1、3万元。
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赤峰果园征地补偿标准是什么？
征用耕地、蔬菜地，根据国家规定的价格政策，按该土地征用前三年平均年产值(下同)的六倍计算;征用鱼塘、藕塘、养殖场、果园、竹园、林地等土地，按该土地年产值的五倍计算。
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公积金共同贷款，1人退休如何能取出公积金
[律师回复] 公积金共同贷款中，如果一人退休，想要取出公积金，可以按照以下步骤进行：
第 1 步：了解公积金政策
- 退休人员可以提取公积金，但具体的提取条件和流程可能因地区而异。
- 可以咨询当地的公积金管理中心或查阅相关政策文件，了解详细的规定。
第 2 步：准备相关材料
- 通常需要提供以下材料：
- 退休证明，如退休证或单位出具的退休证明。
- 身份证原件和复印件。
- 公积金联名卡或银行账户信息。
- 其他可能需要的证明文件，如结婚证（如果是夫妻共同贷款）。
第 3 步：办理提取手续
- 携带准备好的材料，前往当地的公积金管理中心或指定的银行网点办理提取手续。
- 在办理过程中，可能需要填写相关申请表格，并进行身份验证和信息核对。
- 工作人员会审核材料，并根据规定的流程进行公积金的提取操作。
需要注意的是，具体的提取流程和要求可能因地区而异，建议在办理前与当地的公积金管理中心或相关机构进行沟通，确保提供准确的材料和按照正确的流程进行操作。此外，公积金的提取金额可能受到一些限制，具体情况也需要根据当地政策来确定。
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- 通常需要提供以下材料：
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- 携带准备好的材料，前往当地的公积金管理中心或指定的银行网点办理提取手续。
- 在办理过程中，可能需要填写相关申请表格，并进行身份验证和信息核对。
- 工作人员会审核材料，并根据规定的流程进行公积金的提取操作。
需要注意的是，具体的提取流程和要求可能因地区而异，建议在办理前与当地的公积金管理中心或相关机构进行沟通，确保提供准确的材料和按照正确的流程进行操作。此外，公积金的提取金额可能受到一些限制，具体情况也需要根据当地政策来确定。
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两人共同公积金贷款，1人退休可以提取公积金吗？
[律师回复] 当然可以啦！不过呢，具体的操作流程可能因地区而异哦。一般来说，退休人员可以提取公积金，但需要满足一定的条件和提供相关的证明材料。
首先，你需要了解当地公积金管理中心的具体规定。可以通过电话咨询、网上查询或者亲自前往公积金管理中心了解相关政策和办理流程。
通常情况下，退休人员需要提供以下材料：
1.?退休证明，如退休证或单位出具的退休证明文件；
2.?身份证原件和复印件；
3.?公积金联名卡或银行账户信息；
4.?其他可能需要的证明文件，如结婚证（如果是夫妻共同贷款）。
在准备好材料后，你可以按照以下步骤办理：
1.?前往当地公积金管理中心或指定的银行网点；
2.?填写公积金提取申请表，并提交相关材料；
3.?工作人员会对材料进行审核，确认无误后进行办理；
4.?公积金管理中心会将提取的金额转入你提供的银行账户。
需要注意的是，不同地区的具体要求和流程可能会有所不同，所以在办理前最好详细了解当地的规定。此外，公积金的提取金额可能会受到一些限制，具体情况也需要根据当地政策来确定。
希望这些信息对你有所帮助！如果还有其他问题，随时都可以问我哦。
首先，你需要了解当地公积金管理中心的具体规定。可以通过电话咨询、网上查询或者亲自前往公积金管理中心了解相关政策和办理流程。
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2.?身份证原件和复印件；
3.?公积金联名卡或银行账户信息；
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1.?前往当地公积金管理中心或指定的银行网点；
2.?填写公积金提取申请表，并提交相关材料；
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4.?公积金管理中心会将提取的金额转入你提供的银行账户。
需要注意的是，不同地区的具体要求和流程可能会有所不同，所以在办理前最好详细了解当地的规定。此外，公积金的提取金额可能会受到一些限制，具体情况也需要根据当地政策来确定。
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赤峰市征地补偿条例是怎样的
根据《土地管理法》的相关限定，土地的赔偿加上安置赔偿费之和通常按前三年平均每亩年产值的20倍到30倍来计量，全国平均每亩地大体5-6万，地上附着物和青苗赔偿另外计量。有些地区可能更高，看当地经济发展水平，但通过按此准则计量出来的赔偿准则也不能需要当地生活水平的。
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征地拆迁工场流水线在没有遵循劳动法上六休一的规定，星期天没有问过员工是否愿意周日加班擅自给员工排班，要求员工周日上班这样违法吗
[律师回复] 您好，具体问题可以电话给您详细解答。
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抑郁症医疗期满还能在休病假吗
[律师回复] 医疗期满了还能否继续请病假，取决于多个因素，包括劳动者的健康状况、用人单位的政策以及相关的法律法规。当医疗期满后，劳动者如果仍然需要继续治疗并请病假，需要按照用人单位的规定进行申请。此时，用人单位可以根据劳动者的健康状况和工作需要来决定是否批准劳动者的病假申请。
但是，如果劳动者在医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条的规定，用人单位可以提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后解除劳动合同。这意味着，在这种情况下，劳动者可能无法继续请病假，而面临被解除劳动合同的风险。
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赤峰市土地征收补偿标准是什么？
赤峰市土地征收补偿标准是按照土地前三年的平均产值的6~10倍来确定。实际上根据我们国家《土地管理法》当中明确的规定对于土地进行征收，那么应当根据土地原来的用途和土地的产值来确定最终的补偿的标准。
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受贿罪判刑后能拿退休金吗
[律师回复] 解析：
关于贪污罪行在服刑之后是否享有退休金的问题，相关法律规定如下：
首先，关于国家公务员的情况，如果他们被判定犯有管制、拘役、有期徒刑(缓刑)等罪行，则会被开除公职；
其次，对于参照公务员管理的工作人员而言，同样适用这一规则；
再者，对于行政机关任命的事业单位工作人员(即事业单位管理岗位人员)来说，他们一旦被判定犯有上述罪行，也应被开除公职。
法律依据：
《关于公务员被采取强制措施和受行政刑事处罚工资待遇处理有关问题的通知》第二条
公务员退休后被判处管制、拘役或拘役被宣告缓刑、有期徒刑被宣告缓刑期间，停发退休费待遇，按本人原基本退休费的60%计发生活费。
刑罚执行完毕或缓刑考验期满不再执行原判刑罚的，按40%降低基本退休费，补贴按办事员确定。
今后国家调整退休费时，按办事员的标准执行。
公务员退休后被判处有期徒刑以上刑罚的，从人民法院判决生效之日起，取消原退休费待遇。
刑罚执行完毕后的生活待遇，由原发给退休费的单位酌情处理。
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五一加班公司算你双休加班合理吗
[律师回复] 解析：
依据《中华人民共和国劳动法》之规定，对于实行双休制的岗位而言，周末进行的工作应视为加班行为。
针对此类情形，其加班薪资的计算方法如下：
首先，如公司决定让员工在原定工时之外延长工作时间，则需向其支付不低于正常工资水平150%的薪酬作为补偿；
其次，若公司在休息日要求员工继续工作且无法给予相应的调休机会，那么就需要向员工支付不低于正常工资水平200%的薪酬作为补偿；
最后，如果是在法定节假日期间要求员工继续工作，那么公司必须向员工支付不低于正常工资水平300%的薪酬作为补偿。
法律依据：
《劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
依据《中华人民共和国劳动法》之规定，对于实行双休制的岗位而言，周末进行的工作应视为加班行为。
针对此类情形，其加班薪资的计算方法如下：
首先，如公司决定让员工在原定工时之外延长工作时间，则需向其支付不低于正常工资水平150%的薪酬作为补偿；
其次，若公司在休息日要求员工继续工作且无法给予相应的调休机会，那么就需要向员工支付不低于正常工资水平200%的薪酬作为补偿；
最后，如果是在法定节假日期间要求员工继续工作，那么公司必须向员工支付不低于正常工资水平300%的薪酬作为补偿。
法律依据：
《劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
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