律图审稿专业委员会3轮严审

单位第三次签订固定劳动合同

3.3k浏览 帮助32人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
单位第三次签订固定劳动合同
咨询助手提示您
全文13字,阅读时间约1分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开

律师说法·劳动纠纷

问题没解答? 125574人选择咨询律师
3759位律师在线平均3分钟响应99%好评
单位第三次签订固定劳动合同
一键咨询
  • 无锡用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    137****7571用户4分钟前提交了咨询
    134****4336用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    135****0020用户1分钟前提交了咨询
    177****8287用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    133****3346用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    143****4843用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    157****4267用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
  • 170****1547用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    135****4728用户3分钟前提交了咨询
    162****5574用户4分钟前提交了咨询
    151****2230用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    162****8153用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    173****4758用户2分钟前提交了咨询
    172****2642用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    150****0455用户1分钟前提交了咨询
    156****7554用户4分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    150****2373用户2分钟前提交了咨询
    162****8475用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    137****1025用户1分钟前提交了咨询
    145****8343用户1分钟前提交了咨询
    133****6866用户1分钟前提交了咨询
    174****0802用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    163****1473用户3分钟前提交了咨询
    152****4477用户1分钟前提交了咨询
    133****5228用户3分钟前提交了咨询
    152****7648用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    141****5183用户3分钟前提交了咨询
    155****4226用户2分钟前提交了咨询
    152****8551用户3分钟前提交了咨询
    134****0675用户1分钟前提交了咨询
    153****0786用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    138****1557用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    166****1710用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    160****5050用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    164****7438用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    157****4416用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    140****4304用户1分钟前提交了咨询
    162****1338用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    157****2266用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    151****4742用户4分钟前提交了咨询
    147****3424用户4分钟前提交了咨询
    157****7565用户4分钟前提交了咨询
    172****6076用户3分钟前提交了咨询
    148****7745用户2分钟前提交了咨询
    178****4512用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    132****3423用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    138****8130用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    153****5047用户1分钟前提交了咨询
    146****4564用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    170****4733用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
无锡177****8631用户4分钟前已获取解答
南京134****6332用户3分钟前已获取解答
南通181****2115用户4分钟前已获取解答
第三次签订劳动合同辞职吗?
第三次签订劳动合同也是可以辞职的。员工与单位无论是第几次签署劳动合同,员工都是有辞职的权力的,只需要提前三十日向用人单位提交书面的离职申请即可,之后按照公司的相应流程严格执行。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
劳动合同第三次不签算无固定期吗?
劳动合同第三次不签也是不算无固定期的。在我国的劳动者与用人单位之间的关系中,如果是劳动关系中有法律所规定的情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,此时除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,用人单位是应当订立无固定期限劳动合同。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
签了两次固定合同到期公司第三次需要签吗
签了两次固定合同到期公司第三次还是需要续签的,除非两次固定期限的劳动合同一共已经连续工作满十年了的情况下。就算是不续签双方也已经自动形成了无固定期限的劳动合同,可是如果两次固定合同的期限都是三年,那到了第二次合同到期后最好还是重新续签。
10w+浏览
合同事务
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
第三次签订劳动合同如何签约?
很多员工在接受了单位的两次合同续签之后在面临第三次时总是会因为单位的拖延而被侵犯权利,那么,第三次签订劳动合同如何签约?其实第三次的签订除了要结合员工的协商规范以外还需要额外增加没有固定期限的待遇。下面来看看具体的内容。
10w+浏览
问题紧急?在线问律师 >
7759 位律师在线,高效解决问题
单位第三次合同不签怎么赔偿
根据相关法律规定单位第三次合同不签赔偿标准为每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月以上不满一年的,按一年算,若是依旧不知道单位第三次合同不签怎么赔偿可以选择继续阅读此文。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师说的很清楚,我一下子就听的明白了,值得信赖!
    159****4411
  • 对待我咨询的问题,给了相关的法律知识以及对应的法律政策!有耐心的跟我解释所有的法律问题
    182****5877
  • 对待我咨询的问题,给了相关的法律知识以及对应的法律政策!有耐心的跟我解释所有的法律问题
    183****1436
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应