对违约金没有约定

[律师回复] 我问一下违约是指哪些?

[律师回复] 你好，请问咨询什么问题呢

[律师回复] 你好，进行诉讼，根据实际过错进行索赔

[律师回复] 这个得和老师宿管员反映

[律师回复] 你好，你咨询什么问题具体描述案情详谈给你方案，

[律师回复] 您好，我们可以提供专业法律咨询

[律师回复] 你好 你这边是要离职还是怎么说

[律师回复] 先与对方协商，如果协商不了可以打12315投诉

[律师回复] 算违约，需要支付违约金，如果违约金过高，可以协商降低。

[律师回复] 你好，违反了哪方面呢e

[律师回复] 这种行为属于违法行为，可以投诉和索赔

[律师回复] 你好，会有影响的，现在银行已经起诉了吗

[律师回复] 你说的具体问题具体分析

[律师回复] 你好，请详细描述一下具体情况

[律师回复] 您好，方便发合同过来看一下嘛

[律师回复] 不违法，婚姻自由，无关年龄

[律师回复] 劳动合同的期限为一年的约定三个月的试用期是违法的。

期限为一年的劳动合同，试用期不能超过两个月否则就是违法的。因为法律规定，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。

如果单位规定的试用期过长的，劳动者可以到劳动监察部门投诉，或者可以申请劳动仲裁要求更改试用期期限。
法律依据：《劳动合同法》第十九条

劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；

劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。

试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

[律师回复] 根据损失情况，责任情况，要求赔偿

[律师回复] 你好，警方目前怎么处理的

[律师回复] 解析：
网络盗窃事宜，无疑既道德沦丧又触犯法律底线。
试想，您的个人敏感数据和账号密码一旦落入他人之手，便意味着他们可以任意浏览您的私密信息，以您的身份进行非法活动，这岂不是令人头痛至极且危害重大？
另外，这些罪犯还可能窃取您的财务财产，通过您的账号购买商品、进行转账，乃至涉嫌金融诈骗，而由此引发的经济损失将无法估量。
更为恶劣的是，他们可能利用您的账号开展攻击行动、散布病毒，进而导致您的计算机与移动设备遭受攻击，从而影响到整个网络环境的稳定与安全。
因此，我们必须时刻保持警惕，妥善保管自身的账号信息，避免给这类不法分子留下任何可乘之机。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零三十二条
自然人享有隐私权。
任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。
隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息。