福耀商标侵权

[律师回复] 解析：
以个人身份发起资金募集活动，却借用集体名义开展业务的涉事企业经营者，若其采取不正当手段擅自挪动、支配或处置企业资金财产，并不足以认定其行为构成职务侵占犯罪。
然而，倘若公司、企业或者其他单位的雇员借助职权之便，非法占有本应属于公司的财产，且数额达到较大标准，则将面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚，同时还需承担罚金责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
侵占罪构成刑事责任。侵占罪特指行为人以非法占有为目的，私自将受托替他人保存的财产、被遗忘或掩埋的物品据为己有，且涉案金额达到一定程度，拒绝返还的违法犯罪行为。根据相关法律规定，违法行为人如果故意非法占有他人代为保管的财产且涉案金额较大并拒绝归还，将面临两年以下有期徒刑、拘役或者罚金的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
1、当职务侵占行为超过了法定追诉期限时，应当停止对其进行刑事诉讼程序，包括已被提起的诉讼。若已对有关嫌疑人追究相应法律责任，应当予以撤消案件处理；如没有起诉，则应暂停审理；在审判过程中，虽已进行到相应阶段，也可判定无罪。
2、这里所称的“职务侵占”主要针对公司、企业以及其它团体组织中的从业人员，他们所实施的利用自身职务便利，非法占有所在机构财物并占为己有的行为，且涉案金额必须达到一定标准才构成犯罪。
法律依据：
《刑事诉讼法》第十六条
有下列情形之一的，不追究刑事责任，已经追究的，应当撤销案件，或者不起诉，或者终止审理，或者宣告无罪：
（一）情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的；
（二）犯罪已过追诉时效期限的；
（三）经特赦令免除刑罚的；
（四）依照刑法告诉才处理的犯罪，没有告诉或者撤回告诉的；
（五）犯罪嫌疑人、被告人死亡的；
（六）其他法律规定免予追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
在处理购房合同纠纷的环节中，普遍存在四种具有实效性的解决途径：协商、调解、仲裁以及诉讼。
1、协商：双方在维护友好关系及表现出诚挚意愿的基础上，共同分析探讨并致力于寻找冲突的合理化解方案，这无疑是最为理想且值得推荐的处置策略。
2、调解：若合同各方在争议问题上无法达成共识，他们有权寻求相关机构的介入进行调解，例如若其中一方或两方隶属于国有企业体系，则可向上一级主管部门提出调解申请；正式的上级部门应秉持公正客观的立场，根据实际情况对争议事项进行评估和调解，杜绝任何行政因素的干扰。
3、仲裁：倘若经过协商与调解仍未能解决纷争，同时在合同中预先设定了完善的仲裁条款，或者冲突发生后当事人自愿签署了仲裁协议，那么他们便有权利按照这些约定的内容，向相应的仲裁机构递交仲裁申请书。
4、诉讼：若合同中并未明确规定仲裁条款，且当事人亦未签订后续仲裁协议，在此情况下，他们仅能选择将争议提交至法院审理，期望通过司法途径实现问题的解决。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百二十二条
当事人起诉到人民法院的民事纠纷，适宜调解的，先行调解，但当事人拒绝调解的除外。

[律师回复] 解析：
关于缴纳的订金无法退还是否构成非法侵占的判定，需依据具体案例进行分析。譬如若对方在拒绝偿还订金时表现出明显的意图，您便可以直接向法院提起诉讼，指控其犯有侵占罪。
根据《中华人民共和国刑法》对侵占罪所做的明确定义，该罪名系指行为人故意以非法所有为目的，违反法律规定，擅自将他人委托给自身保管的财物、遗失物或埋藏物据为己有，且数额较大，经催告仍拒不归还的行为。通常情况下，此类问题属于民事领域，应通过民事途径加以解决，即向法院提出诉讼请求，要求被告方返还财产。
然而，侵占罪属于自诉案件，必须由受害者亲自提起诉讼。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
1.在处理刑事案件时，我们会根据各个阶段分别按件收取费用。例如，侦查阶段每件收费标准为人民币2000至10000元；审查起诉阶段则为每件人民币2000至10000元；进入到一审程序后，每件案件的收费标准上升至人民币4000至30000元。值得注意的是，以上收费标准均可下调，并无上限限制。
2.对于二审、死刑复核、再审、申诉案件以及刑事自诉案件，我们将按照一审阶段的收费标准来收取律师服务费。如果同一律师事务所在处理一个案件的多个阶段，那么从第二阶段开始，我们将会适当降低收费标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在辽宁省范围内，对于侵占罪的数额设定标准如下：
其中五千元人民币到两万元人民币之间的金额被视为数额较大，而十万元人民币及以上则被认定为数额巨大。
此外，若犯罪行为涉及的金额达到了数额较大的起点，那么法院可在三个月的拘役期至一年的有期徒刑期这一区间内，根据具体情况来确定量刑起点。同样地，如果犯罪行为涉及的金额达到了数额巨大的起点，那么法院也可以在五年至六年的有期徒刑期这一区间内，根据实际情况来确定量刑起点。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在处理该案件时，我们首先需调取与受害公司有关的企业注册登记信息及劳动合同，这将有助于我们证明涉案人员的职务以及身份，从而明确犯罪主体；
其次，我们要关注涉案人员所占据或控制的财产，这些财产是否是其在履行职责过程中使用职务便利获取的，这将成为我们锁定犯罪行为的重要依据。
同时，我们会调取关于财务状况的详细记录，如财物账目、相关的犯罪对象及其价值的证据，并委托司法会计审计部门对此进行全面的审计鉴定，以便得出准确的结论。
此外，我们还会根据涉案人员的作案手法，收集相关的物证，例如用于平账的虚假发票，以及伪造、篡改的相关账目凭证等。接下来，我们会调查涉案人员所侵占财物的具体流向，包括是否存在挥霍、偿还债务等情况。对于追回的赃款、赃物，我们会根据实际需求进行拍照固定，并委托估价部门对其进行估价鉴定。
最后，如果有必要的话，我们会对提取到的文字材料进行文字鉴定，以确保证据的真实性和可靠性。在此基础上，我们会对案件涉及的所有相关人员、知情者、关系人进行深入的询问，以获取更多的案件事实和证据。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

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侵占罪这一犯罪类型的涉事财物范围主要集中于以下三类物品：
首先，该罪的犯罪对象局限于他人委托留置、保管的财务；
其次，该罪所涵盖的财物类别还包括他人遗漏、疏忽或忘记的物品；
最后，该罪还涵盖了他人隐秘埋藏的财物。在侵占罪与其他侵害财产犯罪之间存在一个显著的关键性差异之处，那便是侵占行为包含了两种紧密相连且不可分割的特性，即合法占有并擅自非法侵吞：行为人将原本属于他人合法拥有的财物非法地转变为自己所有，同时又拒绝将这些财物返还给原主人，或者拒绝将这些财物归还给应得之人。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占的案件，法院通常会做出要求被告退还违法所得的判决。这意味着，任何通过犯罪手段获取的不法财产，包括现金、贵重物品乃至房产等，都应该全部被追回并进行相应的退还或赔偿。即将实施的刑法修正案在此方面做出了重要修改，明确指出：个人或者公司、企业或者其他组织的工作人员，如果在其岗位职责范围内，恶意使用自己的职权，将所在单位的财务非法占为个人所有，且涉案金额达到法定标准的话，将会面临法律惩处。对于这些犯罪者所获得的非法所得，必须依法追回，并采取行动迫使他们进行返还原物或者经济补偿；而对于受害人原本属于自己的合法权益，也要及时地予以归还；同时，对于那些用于犯罪活动的违禁品以及犯罪者个人使用的财物，也应依法予以没收。
最后，所有没收的财物以及罚款，都必须按照规定上交国家财政部门，不得擅自挪用或者自行处理。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
侵占罪的成立需要满足以下几个关键要素：
首先，该罪行在本质上侵犯了他人财产的所有权；
其次，在客观层面上，犯罪分子须实施将他人委托给自己保管的财物、遗忘物或被掩埋之物非法占有并拒绝归还给受害人的行为；第三点，犯罪分子必须是从他人处非法获取财物并拒绝交回，这点是决定是否构成此种犯罪的核心因素；
最后，侵占罪的实行者可以是任何具备刑事责任能力且年龄达到16岁以上的自然人。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
根据我国法律法规，对于在公司、企业或其它事业单位中的工作人员，若他们利用自己职务上所拥有的权力，以非法占有为目的，窃取、侵吞了本单位的财务，且涉案金额达到一定标准的话，将会面临严厉的刑事制裁。具体而言，如果涉案金额较小，则会被判处五年以下有期徒刑或拘役；而当涉案金额较大时，则可能被判处五年以上有期徒刑，同时还可能被判处罚金，甚至没收个人全部财产。同样地，对于那些在国有公司、企业或其他国有单位中担任公职的人员，以及由这些单位派遣至非国有公司、企业及其他单位从事公务活动的人员，如果存在上述违法犯罪行为，也将按照相关法律法规进行惩处。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

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1.根据法律规定，职务侵占罪的量刑标准通常为处以三年以下的有期徒刑或者拘役，同时还需承担相应的罚金处罚；
2.若职务侵占行为所涉及的金额较大，将会被判处三年以上、十年以下的有期徒刑，并且同样需要缴纳罚金；
3.倘若职务侵占行为所导致的经济损失极其严重，那么犯罪者将可能面临长达十年以上的有期徒刑甚至无期徒刑，并且需要依照相关规定额外支付罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
侵占罪的起诉门槛设定为：涉案金额需达到较大标准且当事人拒不偿还，抑或存在其他重大情节。侵占罪的构成要素主要包括以下几个方面：
首先，犯罪嫌疑人必须为一般自然人；
其次，侵犯的对象必须是公共财产或私人财产所有权；
再者，主观上必须怀揣明知故犯的故意心态及对他人财产的非法占有意图；
最后，在实际操作中，犯罪嫌疑人必须实施了将受托代管的他人财物非法据为己有的行为，并且涉案金额需达到较大标准，同时还需拒绝返还。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
商标注册代理机构必须满足以下特定资质及条件：
第一，合法性资质：商标注册代理机构需在其所在的国家或地区依法进行注册，并且要严格遵循当地关于商标注册的相关法律法规。
同时，他们还应当持有相应的执业许可证或者证书，以便于开展商标注册代理业务。
其次，专业知识：商标注册代理机构需要具备深厚且全面的商标专业知识以及精湛的专业技能。他们应当对商标法律、商标注册流程、商标分类体系以及商标检索和评估等领域有深入的了解。
再者，经验与声誉：商标注册代理机构应当拥有丰富的实际操作经验，并且已经树立了良好的信誉。他们应当能够为客户提供专业的商标咨询和注册服务，并且与商标局、法律机构以及其他相关利益方保持密切的联系。
此外，诚信与保密：商标注册代理机构必须坚守职业道德准则，全力维护客户的权益和商业机密。他们应当以诚实、透明和保密的态度来处理客户的商标注册事宜。
最后，沟通与服务能力：商标注册代理机构应当具备出色的沟通技巧和卓越的客户服务能力。他们应当能够与客户紧密协作，充分理解客户的需求，并提供精准、及时的咨询和建议。
值得注意的是，不同国家或地区对于商标注册代理机构的资质要求可能存在差异。因此，在选择商标注册代理机构时，我们强烈建议您向当地的商标注册局或者专业机构进行咨询，以获取更详细的资质要求和认证程序信息。
法律依据：
《中华人民共和国商标法》第十五条
未经授权，代理人或者代表人以自己的名义将被代理人或者被代表人的商标进行注册，被代理人或者被代表人提出异议的，不予注册并禁止使用。就同一种商品或者类似商品申请注册的商标与他人在先使用的未注册商标相同或者近似，申请人与该他人具有前款规定以外的合同、业务往来关系或者其他关系而明知该他人商标存在，该他人提出异议的，不予注册。

[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，金额达到六万元以上的职务侵占行为视为数额较大，该行为将被依法追究刑事责任，量刑标准为五年以下有期徒刑或拘役。而对于金额高达百万元的职务侵占行为则属于数额巨大情形，其性质更为严重，量刑档次也相应提高至五年以上有期徒刑，并且在此基础上还可并处罚金甚至没收财产。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业;以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
倘若公司、企业或其它相关机构的工作人员滥用职权，将本应归属公有、属于本单位所有的财产据为己有，且涉案金额达到一定标准，那么其将会面临如下法律责任：被判三年以下有期徒刑或拘役，同时还需接受罚金的惩罚；若涉案金额巨大，则可能会被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要承担罚金的处罚；而当涉案金额特别巨大时，其将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉刑罚，并且仍需承担罚金的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
若与家族成员并无关联，便无法波及家庭成员。所谓职务侵占罪，乃是指一些公司、企业或其他事业机构中的职员，利用职务方面的有利条件，擅自将所在单位的财产据为己有，且财物数额达到了一定的规模标准。在我国刑法规定中，职务侵占的金额在人民币60,000元至1000,000元之间便属于较大，而若达到或超过1000,000元，那么就会视为数额庞大。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在区分性侵犯与强迫性行为时，需要留意的关键点在于以下几点：
首先，性侵犯的涵盖面相对较广，它可以包括任何涉及性方面的互动行为，无论参与者间的性别差异或发生性行为的状况如何；
其次，而对于强奸而言，其定义则更为严格，即强制性行为，必须通过暴力、威胁或其他非法手段来实现，并违反了受害者的自主意愿。
法律依据：
《刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
（一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的；
（二）强奸妇女、奸淫幼女多人的；
（三）在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的；
（四）二人以上轮奸的；
（五）奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的；
（六）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国刑法》之相关规定，职务侵占案件所涉及到的刑罚程度和具体年限，需要综合考虑以下因素进行裁定：
首先，犯罪情节较轻且涉及金额较小的，将被判处三年以下有期徒刑或拘役；
其次，如果犯罪情节严重并且涉案金额庞大的，将面临三年以上十年以下有期徒刑的处罚；
最后，对于涉案金额特别巨大的犯罪分子，其将会面临长达十年甚至无期徒刑的严厉惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。