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雇佣帮工张某人身损害

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最新修订 | 2024-02-26
根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。住院伙食补助费:可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
雇佣帮工张某人身损害
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雇佣人身损害官司要打多久
民事事案件的审限通常为三到六个月内。但具体还需要根据案件的具体案情来决定。人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准。
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损害赔偿
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雇佣关系人身损害赔偿的标准
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条规定:“受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
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劳动纠纷
学生损坏学校公物如何处理
[律师回复] 解析:
若贵校的学生不当使用或损坏了校内公物,应依照以下步骤妥善解决:
首先,是及时报告并做好记录。
学生应当在第一时间内向学校相关职能部门如实反映情况,承认自己的过失,并对此负起相应的责任。
其次,学生需对所造成的损失进行赔偿。
赔偿方式可以采取原价赔偿或者修复至原来状态的方式等进行。
同时,学校也需要进一步加强对在校生进行道德教育与责任意识的灌输,以有效预防此类事件的再度发生。
最后,如果损坏情况较为严重,学校有必要向学生家长发出通知。
在此过程中,学校可能会请求家长协助赔偿事宜。
此外,对于情节特别恶劣者,学校还将依据其行为的严重性给予相应的纪律处分,例如责令其进行深刻反思、接受批评教育甚至给予行政处分等。
值得注意的是,如果学生的破坏行为属于故意为之且后果严重,那么他们可能会触犯到刑事责任,特别是根据我国《中华人民共和国刑法》第二百七十五条规定,故意损毁公私财物的行为可能会被判定为犯罪,并面临刑事处罚。
法律依据:
《刑法》第275条【故意毁坏财物罪】故意毁坏公私财物,数额较大或者有其他严重情节的,判处3年以下有期徒刑、拘役或者罚金。故意毁坏公私财物,数额巨大或者有其他特别严重情节的,判处3年以上7年以下有期徒刑。
另外,故意毁坏他人财物构成犯罪的,也还要承担民事赔偿责任。《刑法》第36条第1款的规定,由于犯罪行为而使被害人遭受经济损失的,对犯罪分子除了依法给予刑事处罚外.并应当根据情况,判处赔偿经济损失。
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雇佣关系中人身损害赔偿是怎样的?
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与雇佣关系中人身损害赔偿是怎样的相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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损害赔偿
合同无效可以主张违约责任吗
[律师回复] 解析:
因此,无法在合同判定无效时而主张违约责任。
实际上,违约责任产生于合法有效之合意行为之中所规定的义务,如若该合同时效被认定为无效,其自筹始终不具备依法约束之效力,故此,并无违反合同义务之事由出现。
然而需要特别指出的是,虽然整个合同已经被判无效,但其中的部分条款却仍然具有法律影响力,例如那些独立存在、自成一体的争议解决条款或者涉及归还财产及赔偿损失等内容的规定。
对于此类情况,当事人可尝试以此为据提出缔约过失责任的请求。
然而请注意,此种情况与违约责任并非同义,缔约过失责任乃针对在合同缔结过程中,因一方违反了诚信原则或法律规定而对另一方造成实质性损害,应当承担的相应责任
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一百五十五条【无效、被撤销的民事法律行为自始无效】无效的或者被撤销的民事法律行为自始没有法律约束力。
第一百五十七条
【民事法律行为无效、被撤销或确定不发生效力的法律后果】民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后,行为人因该行为取得的财产,应当予以返还;不能返还或者没有必要返还的,应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方由此所受到的损失;各方都有过错的,应当各自承担相应的责任。法律另有规定的,依照其规定。
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雇佣关系中人身损害赔偿是如何的?
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与雇佣关系中人身损害赔偿是如何的相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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损害赔偿
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雇佣关系中人身损害赔偿是怎样的?
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与雇佣关系中人身损害赔偿是怎样的相关的法律方面知识。
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