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[律师回复] 您好   在户籍所在地和常住地

[律师回复] 解析：
在我们国家，根据现行的法律条文规定，绑架犯罪并不必然以第三者受威胁或勒索为其必要要件之一。
构成此种犯罪，必需依赖于当事者运用受害人的远方家属或者其他有关人员对受害人人身安全产生忧虑这一要素。
因此，若行为人意图通过勒索财货来达到自身的目的，那么无论是否对第三者实施了勒索行为，都应当被视为绑架罪，而非其他违法行为进行裁量和追究。
法律依据：
《刑法》第二百三十九条
【绑架罪】以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；
情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的，依照前两款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
关于袭警罪是否纳入中国法律体系的问题，中国刑法尚未对此进行明确规定。
然而，对于实施袭警行为的人，依据其案件情节的不同，可能会被认定为构成妨害公务罪或故意伤害罪等相关罪名。
具体来说，是否对警察人身造成伤害以及阻碍国家机关工作人员依法执行职务的程度，都将成为法院判决时考虑的因素。
需要指出的是，如果恶意攻击正在依法履行职责的人民警察，那么将面临更为严重的刑事指控，可能被处以三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金的刑罚，甚至是从重处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的，依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中，以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的，依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，未使用暴力、威胁方法，造成严重后果的，依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；使用枪支、管制刀具，或者以驾驶机动车撞击等手段，严重危及其人身安全的，处三年以上七年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
关于具体的量刑规定如下：
首先，如行为人为牟取盈利而招揽民众参与赌博活动或将其作为职业来进行，则被视为构成了赌博罪。
根据法律规定，犯有此罪的人员应受到三年以下有期徒刑、拘留或管制等处罚，同时还需缴纳一定金额的罚金；
其次，如果行为人开设赌场，那么他就会触犯开设赌场罪。
在这种情况下，他将会面临五年以下有期徒刑、拘留或管制等处罚，同时也需要缴纳相应的罚金。
若情节较为严重，则可能会被判处五年以上十年以下有期徒刑，并且同样需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
大多数看守机构在周末通常不会允许与被羁押人员进行会见，然而这具体还需依据不同地区的相关法律法规加以确定。
通常情况下，侦查阶段中涉及到的一般性刑事案件在会见方面并没有严格的限制，只要在正常工作日内均可与被羁押人员进行面对面的交流沟通。
然而，对于那些涉及到危害国家安全、恐怖主义活动以及特别严重贿赂等罪行的案件，在侦查期间，辩护律师若欲会见在押的犯罪嫌疑人，则必须经过侦查机关的批准同意。
然而，值得注意的是，自案件移交审查起诉之日起，辩护律师在会见方面将不再受到任何限制，具体的会见次数则应根据案件办理的实际需求和辩护工作的需要来决定。
从委托代理开始至一审结束，辩护律师通常需要进行至少四次会见，其中包括家属委托后的首次会见、案件移交审查起诉时的第二次会见、开庭审理前的第三次会见以及一审判决后的第四次会见。
当然，实际的会见次数往往会超过上述规定的最低要求。
法律依据：
《刑事诉讼法》第三十五条
犯罪嫌疑人、被告人因经济困难或者其他原因没有委托辩护人的，本人及其近亲属可以向法律援助机构提出申请。
对符合法律援助条件的，法律援助机构应当指派律师为其提供辩护。
犯罪嫌疑人、被告人是盲、聋、哑人，或者是尚未完全丧失辨认或者控制自己行为能力的精神病人，没有委托辩护人的，人民法院、人民检察院和公安机关应当通知法律援助机构指派律师为其提供辩护。
犯罪嫌疑人、被告人可能被判处无期徒刑、死刑，没有委托辩护人的，人民法院、人民检察院和公安机关应当通知法律援助机构指派律师为其提供辩护。

[律师回复] 解析：
1、依然存在承担损害赔偿责任的可能性。
在遭到盗窃行为的侵害后，尽管犯罪嫌疑人已为其违法行为付出了刑事责任代价，但这并不意味着其需因此而免除应付的民事责任。
身为受害者，无论犯罪嫌疑人是否已经接受到了刑事处罚，您依然拥有向其索赔以求取被盗物品返还或补偿相应经济损失的法定权益。
如果犯罪嫌疑人未能按照法律规定返还被盗之物或支付相应赔偿，您便可通过提起刑事附带民事诉讼的方式维护自身权益。
2、相关法律条款明确指出：
对于犯罪分子通过非法手段获取的所有财物，应当依法进行追缴或责令退还；
对于被害人的合法财产，应当立即归还；
对于违禁品以及用于犯罪活动的个人财物，应当依法予以没收。
所有没收的财物与罚金，必须全数上缴国家财政，不得擅自挪用或自行处置。
公安机关在侦查工作结束后，应当确保犯罪事实清晰明了，证据确凿且充分，并撰写起诉意见书，连同案卷资料及证据一并提交至同级人民检察院进行审查决定；
同时，也需要将案件移送情况通知犯罪嫌疑人及其辩护律师知晓。
法律依据：
《刑法》第六十四条
犯罪分子违法所得的一切财物，应当予以追缴或者责令退赔；
对被害人的合法财产，应当及时返还；
违禁品和供犯罪所用的本人财物，应当予以没收。
没收的财物和罚金，一律上缴国库，不得挪用和自行处理。

[律师回复] 解析：
关于盗窃罪的构成要素，主要包含以下几个方面：
首先，该犯罪的客体要件是公私财产的所有权。
其中，所有权包括占有、使用、收益和处分四个方面的高度或全面的权利能力。
其次，从客观层面看，本罪的客观特征表现为犯罪分子采取秘密手段获取数量较大的公私财产，或者多次实施此类行为。
再次，从主体角度来看，本罪的主体是一般的自然人，只要年满16岁并具备刑事责任能力，就可以成为犯罪嫌疑人。
最后，从主观层面分析，本罪的主观心态表现为直接故意，并且具有非法占有他人财产的明确意图。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
危险驾驶罪被视为情节犯，其构成要件主要在于行为人实施了醉驾或追逐竞驶等不良行为，并且情节较为恶劣。
因此，并不要求这些行为必须导致实际损害后果才能定罪。
换言之，危险驾驶罪属于情节犯的犯罪类型。
若在公共道路上驾驶机动车，存在以下任何一种情况，都将面临拘役和罚金的严厉惩罚：
（1）追逐竞驶，情节恶劣；
（2）醉酒驾驶机动车；
（3）从事校车业务或旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶；
（4）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，对公共安全构成威胁。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条之一
在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。

[律师回复] 解析：
依照我国相关法律规定，对于盗窃行为的判定和处理方式主要有三种不同程度的刑罚措施可供选择：
其一为判处3年以下有期徒刑或拘役；
其二为判处3年以上10年以下有期徒刑；
第三则是判处10年以上有期徒刑或无期徒刑，同时还可能附加罚金或没收财产等额外处罚措施。
具体而言：
1.若盗窃公私财物的数额较小且情节不太恶劣，往往被判定为3年以下有期徒刑或拘役；
2.若盗窃财物的数额较大，甚至被认定为情节较为严重，则会面临长达3年以上10年以下有期徒刑并可能遭受罚金或没收财产；
3.而对于犯罪情节极其严重者，比如盗窃总额超越一定数额，就可能被判处10年以上有期徒刑或无期徒刑，同时还需承担罚金或没收财产的责任。
在这其中，“数额较大”通常是指个人盗窃公私财物的价值达到人民币一千元至三千元以上；
而“数额巨大”则是指个人盗窃公私财物的价值达到人民币三万元至十万元以上；
至于“数额特别巨大”，则是指个人盗窃公私财物的价值达到人民币三十万元至五十万元以上。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
根据现行法律法规，并未强制规定试用期期间不得享有婚假权益，为此，处于试用期阶段的员工是被允许向所属雇主申请休婚假的。
就婚假方面，我国政府明确规定：
凡达到法定婚姻年龄（女性需为年满20岁，男性则为年满22岁）的新人正式步入婚礼殿堂后，均有资格享受三天的法定婚假福利待遇。
法律依据：
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条
职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。

[律师回复] 解析：
在我国刑法体系中，职务侵占罪并非仅限于本单位的员工实施，亦可由其他机构中的从业者所涉犯。
只要行为人利用其职务上所赋予的职权优势，未经合法授权而擅自侵吞单位财产的，均有可能被判定犯有职务侵占罪。
然而，需要明确指出的是，职务侵占罪的犯罪主体极为特殊，主要包括下列三类人群：
1.在上市公司或有限责任公司担任董事、监事的人士，但需注意的是，此类人员不得具备国家公职人员的身份；
2.除了上述公司的董事、监事之外的经理、部门主管以及其他普通职员与工人；
3.除上述公司以外的企业或其他单位的从业者，其中包括集体性质企业、私营企业、外资独资企业的员工，以及国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中未具国家公职人员身份的全体员工。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
合同诈骗罪并非仅限于拥有署名合同才成立。
依据我国相应的法律法规规定，签订合同的方式可以是书面，亦可选择口头或其它形式进行。
因此，并无必要仅当存在书面形式的合同时才能认定构成合同诈骗罪，口头合同乃至其他形式的合同同样可能构成此罪行。
只要行为人怀揣着非法占有的意图，在签署和履行合同的过程中，通过欺骗手段获取了对方当事人的财产，并且所获金额达到一定程度，便足以构成合同诈骗罪。
法律依据：
《刑法》第二百二十四条
有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产：
（一）以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的；
（二）以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的；
（三）没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的；
（四）收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的；
（五）以其他方法骗取对方当事人财物的。

[律师回复] 解析：
根据我国现行刑法及相关司法解释的明确规定，犯有抢劫罪者，无论其所获取财物价值多少，只要实施了抢劫行为即构成犯罪事实。
然而，若涉及其他重大情节，如持械抢劫、多次抢劫等，则可能面临更加严重的刑事处罚，包括但不限于处以三年以上、十年以下有期徒刑的判决结果。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
【抢劫罪】以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
在民事诉讼案件中，倘若涉及到交通肇事责任纠纷而被起诉者，通常情况下，被告方理当出席庭审以表达其立场与态度。
然而，若因故被告无法依照法院送达之传票准时到达审判现场，法院可依法进行缺席审理并作出相应判决，同时，被告需自行承担由此产生的所有不利影响。
然而，若该交通事故已构成刑事犯罪，那么作为被告人，则必须接受法庭的审判。
依据相关法律法规，若原告在接到传票传唤后，无正当理由拒绝出席庭审，或未经法庭许可擅自离场，均可能面临撤诉处理；
若被告提出反诉请求，亦可由法院进行缺席判决。
在此，我们郑重提示各位，如您因交通肇事责任纠纷而被起诉，但并不构成交通肇事罪的情况下，被告方可委托律师代为出席庭审。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十三条
原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以按撤诉处理；
被告反诉的，可以缺席判决。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条
被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十五条
宣判前，原告申请撤诉的，是否准许，由人民法院裁定。
人民法院裁定不准许撤诉的，原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，可以缺席判决。

[律师回复] 解析：
对于抢劫罪的案件处理过程，其主要包括以下几个环节：
首先，由公安部门依法对此类犯罪展开深入调查并进行立案侦查；
其次，根据案情需要，对犯罪嫌疑人采取强制措施进行拘留或提前向检察机构申请逮捕令；
再者，由检察院依据法律规定进行严格审核和审查起诉；
如果检察院经过全面审查，认为犯罪嫌疑人的犯罪行为确凿无误且证据充足，依照相关法规应当予以刑事处罚时，便会依法做出提起公诉的决定；
最后，由人民法院依据法律规定，对该案件进行公开审理并依法作出判决。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
若在满足以下各项前提的情况下，我们便可认为行为人在进行猥亵活动时构成了犯罪：
首先，该行为人应是已达法定刑事责任年龄并具备相应刑事责任能力的自然人；
其次，从其主观层面来看，行为人必须蓄意为之。
一般情况下，这种行为往往表现为刺激或满足行为人自身或第三方的性欲望，而非带有强行奸淫之意图；
最后，从客观角度出发，行为人确实实施了通过暴力、威胁或其他手段来强制侮辱、猥亵他人的行为。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
【强制猥亵、侮辱罪、猥亵儿童罪】以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
针对挪用资金犯罪行为，其刑事司法所设定的追诉基准包括以下三项具体标准：
首先，公司、企业或其他机构的员工在履行职务过程中，若擅自挪用了本单位资金，且金额在1至3万元之间，并且该行为持续时间超过了3个月仍未归还；
其次，如果这些员工挪用了本单位资金，且金额在1至3万元之间，但将这笔资金用于个人盈利性活动；
最后，如果这些员工挪用了本单位资金，且金额在5000至2万元之间，但是将这笔资金用于非法活动。
法律依据：
《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第八十五条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：
（一）挪用本单位资金数额在一万元至三万元以上，超过三个月未还的；
（二）挪用本单位资金数额在一万元至三万元以上，进行营利活动的；
（三）挪用本单位资金数额在五千元至二万元以上，进行非法活动的。

[律师回复] 解析：
对于诽谤消拿罪如何由自诉方式转变为公诉形式，需遵循以下条件：
首先，在处理某些自诉案件过程中，如果当事人发现案件性质已不再符合自诉的基本准则与要求，那么这类案件便有可能被转为公诉程序处理。
这种转变主要体现在诸如侮辱、诽谤等特定类型的案件上，假设在这些案件中，犯罪嫌疑人的行为已经对国家利益造成了严重威胁，如因某次诽谤事件导致受害者不幸离世，或者引发了广大社会公众的强烈愤慨情绪，乃至破坏了国家或国际间的稳定和谐关系，那么此类情况便有必要被认定为公诉案件；
其次，在调查某个案件的过程中，如果发现其所涉及的问题远超过原定罪名范畴，那么也可能需要将其转变为公诉案件，以便进行更为深入细致的审查和裁决；
再者，在某些特殊情形下，例如自诉人在获取关键证据方面遭遇极大困难，他们有权提出申请，请求将案件转为公诉程序处理，随后公安机关将会启动新的严肃立案侦查工作，以确保最终能够得到公正合理的审判结果。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十六条
【侮辱罪】【诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
在明确劳动权益的法规框架下，签署劳动合同时期限为两年显然具有合法性。
然而，即使签署了劳动合同时长为两年的合约，但在试用期间的最大期限不得超过两个月之久。
若经雇佣双方共同友好协商并达成一致协议后，则可签订一份完全遵循法律规范的劳动合同书。
在此过程中，必须确保合同内容无任何虚假信息或强制条款。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。