律师说法·劳动纠纷
-
走私普通货物、物品罪的立案标准有哪些中国刑法修订规定，未经许可，任何人均不得非法运输、携带或邮寄除特定违禁品（如毒品、武器等）外的普通货物，进出境或逃避关税，情节严重即构成走私。一旦嫌疑人涉嫌走私，且偷逃税额达50,000人民币以上，公安机关即启动调查。走私罪的定罪量刑将根据涉案金额和情节进行评估。1.2k浏览
经济犯罪辩护
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
二手房交易违约，诉讼费是多少二手房屋违约争议案件属于财产纠纷，法律诉讼费用根据诉讼请求金额递增分段计缴：1万以下50元；1-10万，2.5%；10-20万，2%；20-50万，1.5%；50-100万，1%；100-200万，0.9%等，直至2000万以上为0.5%。额外费用包括案件受理费、申请费和相关人员出庭费用。1.9k浏览
二手房纠纷
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
交通事故怎样界定根据法律规定，道路交通事故，是指车辆在道路上的行驶途中因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失的事件。构成交通事故应当具备下列要素：（1）必须是车辆造成的。（2）是在道路上发生的。（3）在运动中发生。（4）有事态发生。（6）必须有损害后果的发生。1.8k浏览
交通事故类鉴定
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题找本地律师
问题没解答? 125538人选择咨询律师
交通事故节假日误工费
一键咨询
为您推荐
交通事故误工费节假日也赔偿吗
交通事故中节假日期间的误工费当然也应该赔偿，而且，就算没有遇到交通事故在法定节假日期间也不上班，因此，关于误工费的赔偿实际上就不应该把节假日考虑进去。不过，如果受害者在误工收入当中强行要求赔偿节假日期间的加班费，这样的要求是不合理的。
10w+浏览
交通事故你好，车祸导致一个膝关节半月板受损，为做手术，可以被凭为十级伤残么？
[律师回复] 您好，按照您的描述这种情况达不到十级伤残，
5w浏览
快速解决“交通事故”问题
目前跟商场签订2年合同，一年后有上浮，最高30%，每半年交租金，租金日期为8.8号。交租要在7.25号前转账，我是8.7号转款到商场账户，商场却在8.23号通知我涨价，并没有提前一个月通知我，目前我想退租，扣除保证金离场，商场却不同意退还我半年押金，这个该怎么解决？
[律师回复] 你好，能方便具体说说案情吗
4.6w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
交通事故节假日误工费需要赔偿吗？
交通事故节假日误工费也是需要赔偿的，在法定假日，员工不上班但是也享受带薪休假，这样的话，其在交通事故中受伤，在确定误工时间的时候，就从事故发生之日到定残日，拿到误工时间及收入证明等材料后，就可以向对方索赔误工费。
10w+浏览
交通事故
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
交通事故节假日误工费是否需要扣除？
交通事故节假日误工费不需要扣除。误工期间，本身就不工作，谈不上扣除节假日。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。误工费的计算方法：误工费赔偿金额 误工收入(天/月/年)乘以误工时间。
10w+浏览
交通事故交通事误工费怎么赔偿
[律师回复] 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
3.4w浏览
快速解决“交通事故”问题
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
节假日国庆节过路费免几天？
根据规定国庆节高速过路费免费时间为假日第一天00∶00开始，节假日最后一天24∶00结束。一般情况下国庆节放假时间为10月1日—10月7日七天，具体免费几天需要根据每年的国庆节放假时间安排来确定。
10w+浏览
交通事故
24年8月26日，晚上8半左右，我儿子酒后，误入对面小区，监控显示一个女人先进去的，民警说是孕妇，他后面进去的，2分钟后我儿子从楼道出来的，事隔一天后，派出所于28号，早上10点到下午5点，逼着我儿子签字，承认他摸那个孕妇了，当天晚上就就留10天，很远的拘留所，我认为太离谱了，我该怎么办
[律师回复] 你好。。。。。。。。。
3.6w浏览
我是酒店一名低层管理员，酒店现在规定，在国家法定节假日，我加班，劳动法规定，一比三的加班费，而我们作为低层管理经理，只给一比一的假，这样合法吗
[律师回复] 你好，法定假日是不能安排调休不给加班费的，是不合理的
4.6w浏览
问题紧急？在线问律师 >
6522 位律师在线，高效解决问题
节假日加班费该怎么算？
《中华人民共和国劳动法》第44条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。
10w+浏览
劳动纠纷是这样，我有一个女生跟我网恋，她用虚假信息跟我网恋，然后我们期间没有发生过任何关系，现在我发现了，我要求分手，她不同意，用自杀威胁我，我该怎么办
[律师回复] 从你描述的情况看，对方自杀跟你没有关系
4.3w浏览
快速解决“婚姻家庭”问题
您好，我在广州一家公司工作了三个月，5月28日入职，昨天8月28日被财务告知试用期不通过，但没有说考核标准是什么，说是工作上出了问题要辞退我，而且这三个月也一直没跟我签劳动合同，没买社保，公司是否已经触犯劳动法而且我可以申请经济补偿呢？
[律师回复] 你好 我们有丰富的办案经验，有问题可以找我们
4.8w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
187****7486
177****8311
189****5759
