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颈椎病怎么鉴定工伤

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最新修订 | 2024-02-26
1、可以做职业病鉴定职业病诊断和鉴定按照《职业病诊断与鉴定管理办法》执行2、在工作期间发生疾病并怀疑所得疾病为职业病,应及时到当地卫生部门批准的职业病诊断机构进行职业病诊断3、对诊断结论有异议的,可以在30日内到市级卫生行政部门申请职业病诊断鉴定,鉴定后仍有异议的,可以在15日内到省级卫生行政部门申请再鉴定。
颈椎病怎么鉴定工伤
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对于颈椎病不属于工伤吗?
对于颈椎病是不属于工伤的;工伤一般是由工作中所受到的伤才能被称为工伤;同时工伤也不属于职业病;用人单位也不会给予相应的赔偿;如果要申请工伤那么就需要进行工伤认定才可以更好的处理。
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颈椎病工伤认定条件都有什么?
《工伤保险条例》第十四条中,若员工患职业病应当认为是工伤。对于颈椎病工伤认定条件这个问题我们国家规定的非常严格,颈椎病一般情况下都不会认定为是工伤,但是我们国家有规定了在因为长期的工作中身体有的毛病可以称之为职业病。我们如果在工作中有了颈椎方面的问题可以去当地相关部门做工伤鉴定。
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颈椎职业病鉴定流程是怎样的?
当事人向作出诊断的医疗卫生机构所在地政府卫生行政部门提出鉴定申请。审查。职业病诊断鉴定办事机构应当自收到申请资料之日起10日内完成材料审核。组织鉴定。组成职业病鉴定委员会,鉴定委员会通过审阅鉴定资料,综合分析,作出鉴定结论。鉴定意见不一致时,应当予以注明。出具鉴定书。
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颈椎病能长期请病假么?
颈椎病是可以长期请病假的,但必须按照劳动合同法中的有关规定对医疗期进行确定,病假医疗期的长短一般是与劳动者的工作年限有关的,工作年限越长可以请假的时间也越长,另外在医疗期间,用人单位需要支付正常的工资待遇。
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颈椎病可以休多久病假?
住院病人出院后,对短期内难以康复的严重疾病,可一次休假3-6个月。3个月必须经科室主任批准、签名,3个月以上的需医务科审核同意,假期一般不超过6个月。
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