劳动仲裁裁决生效后再审

免费师范毕业生若未履行约定从事中小学教育，须在违约决定公开后一个月内全额退还教育费用，并支付50%违约金。逾期不还，需支付每日1%的滞纳金。若工作未满十年擅自离岗，需按未服务年限每年10%的比率退还费用，并支付50%违约金及滞纳金。

死刑犯的执行方式选择权受限于所在地司法机关裁定，常用方法有枪决和注射。虽然注射死刑逐渐普及，但受限于技术、设备和场地等因素，目前中国主流仍是枪决。条件成熟时，应依据技术规范执行注射死刑，否则采用枪决。

若工作现场发生意外伤害，需联系本地人社、公安等部门。重伤员工或其代理人有权在事故后一年内，向社保机构申请工伤鉴定。如雇主未履行此义务，员工可自行申请。同时，需向公安机关报案并做笔录以证明受伤事实。不明确用人单位时，可向劳动仲裁委员会申请确认劳动关系。如对结果有异议，可提起诉讼。包工头未支付赔偿金时，员工可向社保机构申请工伤认定，并尝试联系雇主或项目单位解决。若无法解决，可考虑提起劳务或工伤诉讼。