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情绪与情绪劳动的关系

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最新修订 | 2024-03-04

情绪,是对一系列主观认知经验的通称,是人对客观事物的态度体验以及相应的行为反应,一般认为,情绪是以个体愿望和需要为中介的一种心理活动。


情绪劳动是指要求员工在工作时展现某种特定情绪以达到其所在职位工作目标的劳动形式。


例如:银行内负责办理储蓄业务的员工,必须表现出礼貌和耐心;酒店的服务员,即使被惹怒了,也要表现出微笑来迎合顾客。

情绪与情绪劳动的关系
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