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企业职工社保补缴政策

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最新修订 | 2024-03-02

首先确定一下是否需要补缴,因为养老保险目前中国施行的是累计缴费,若是年轻这两年未交,没什么大碍,以后的日子长着。再就是,补缴有手续,具体的精神是这两年你有工作,但是单位未给你及时缴纳保险,可以以工作单位的名义给补缴保险。其次,医疗保险不能补缴,这个很明确。最后,鉴于你是自己创业,开始都比较艰辛,建议你到户籍所在地街道办事处劳动保障服务中心缴纳保险,费用低。保险的事,用不着不急,用着了先不急,问清楚再办。 


购买五险对于职工是百利而无一害的,这可以保障退休员工仍然可以享受工资待遇,保障自己的基本生活需要,而不需要家中的孩子承担养老的费用,也不用靠存钱养老的,让大家敢花钱。2018绍兴职工社保补缴政策并没有太大的变化,补缴的流程、材料具体咨询专业的律师




企业职工社保补缴政策
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企业职工社保补缴政策是什么?
1、需要补缴社保的企业职工的范围,这需要根据劳动者所在的省份的具体规定进行判断。2、补缴的标准有的是补交15年的社保,有的则是根据月份进行补缴。3、退休后的养老金的领取方面,需要根据补缴的年限领取。
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绍兴职工社保补缴政策流程是什么
社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳,之后又将这些月份的社保补缴上。一般是指当人们想要买房、落户、办理退休等需求时,发现社保累计缴纳时间没有达到享受相应待遇的要求,从而需要补缴之前没有交到月份的社保,以确保可以享有相应的社保权益。
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社保补缴新政策有哪些
1、超过期限需补缴滞纳金和利息,社保断缴超过一定的时间期限,是需要缴纳滞纳金和利息的,按照现行规定,公司欠缴的社会保险费,自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止,每天加收万分之五的滞纳金。2、45岁之前没有缴纳记录的不允许一次性补缴。
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天津企业社保补缴政策相关规定是怎样的?
1、参保人员未满60周岁时,可以补缴未缴年度的养老保险费。 2、新农保、城居保政策实施时距规定领取年龄不足15年的,不足年份应当逐年缴费,在年满60周岁时可以一次性补足15年养老保险费,补缴后累计缴费年限不超过15年。
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山东17年社保补缴新政策?
男年满60周岁,女年满55周岁者,以个人身份一次性可以补交15年的养老金后,就可以按月领取每月基本养老金了。参保单位和职工因各种原因应保未保、中断交费或欠费的,按照历年的交费基数和比例补交基本养老保险费本金和滞纳金。
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